【薇恩幼兒園】助理教保人員(薪資:32000~40000)

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。 

4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 

5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。 

4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 

5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。

《給正在尋找職涯平衡的您》 

｜上班時間與薪資說明 

月薪 38,000 元起（已包含中午加班費） 

上班時間：每日 9 小時（含 1 小時中午休息） 

　▸ 早班：07:30 - 16:30 

　▸ 正常班：08:00 - 17:00、08:30-17:30 

　▸ 晚班：09:00 - 19:00（18:00 起開始計算加班費，月薪可超過 40,000 元） 

午休時間：12:00 - 14:40（孩子休息時，老師也能好好放鬆） 

｜我們的貼心福利 

•五節獎金（春節開工、生日、端午、中秋、教師節） 

•年終獎金：保證一個月全薪 

•特休比勞基法多一天，讓你休得更安心 

•週一至週四提供免費員工餐，週五一起點外送享用美食 

•不定期提供下午茶，讓你在忙碌中也能療癒心情 

•假日不需參與任何活動，享有真正的休息時間 

｜職場氛圍 

同事與主管友善好相處，工作上遇到任何問題都能即時溝通、互相支持 

我們重視每一位夥伴的成長與幸福，希望你在這裡開心工作、安心發展！ 

~~~~~~~ 

當孩子開始上幼兒園、小學， 

您是否也正在想：「我也想重回職場，做自己喜歡的事」？ 

在樂淇思，我們理解您的心情， 

我們曾經走過這段路， 

所以我們打造一個 懂你的職場， 

讓您可以在工作與家庭之間，安心轉換、穩定發展。 

【我們提供給您的】 

•週休六日 + 國定假日休息，和孩子同步放假 

•彈性排班、時間可協調，照顧家庭不中斷 

•溫馨團隊氛圍，彼此支持、互相幫忙 

•穩定起薪 $36000-$38000 起，工作年資依照社會處規定調薪 

•工作有成就感，您的育兒經驗是寶貴專業 

•職場尊重與同理，不用怕臨時請假被責怪 

【工作內容】 

•照顧 0–3 歲嬰幼兒，陪伴他們成長 

•安排簡單感官學習活動，培養孩子好習慣 

•與家長溝通、紀錄孩子日常發展 

•團隊合作，協力完成日常照護與緊急應變 

不需要寫教案～不需要寫教案～不需要寫教案 

【我們希望您是…】 

•已取得托育人員證照或護理科系畢業 

•喜歡孩子、有愛心、耐心 

•希望找到一份穩定又能兼顧家庭的工作 

用您的經驗與溫柔，繼續照亮更多孩子的成長路 

加入我們，一起創造有溫度的育兒環境~ 

歡迎私訊 / 投遞履歷至：lovekidsdaycarecenter@gmail.com 

Line ID: @lovekids5585566

本科系畢或繼續進修中，本園薪資福利具市場競爭性。 

歡迎喜歡孩子的你投個履歷試試唷! 

工作大致內容為 

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.提供幼兒日常生活照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。 

4.製作多元教學歷程記錄。(此有完整師訓，無須擔心)

我們在尋找一個對孩子有愛心的人、一個在教學中願意與孩子成長的人，如果您符合條件要趕快加入我們唷 

**依照雇主安排上班時間** 

無固定一個月上班天數，適合自由業及兼職性質人員 

1. 班級經營及家長溝通。 

2. 角落及主題課程規劃帶領,樂於學習與精進專業能力 。 

3. 幼兒生活照顧與保育。 

4. 教室內生活環境管理。 

5.薪資：一天2000元

1.具托嬰中心主任人員資格 並有1年以上經驗 

2.支援與監督保母人員日常作業  

3.協助評鑑、訪視等行政作業  

4.經營親師關係 

5.需具主管經驗 

6.其它主管交辦事項 

※本職缺為新立案托嬰中心儲備人員

【教保員、幼教師】 

【受尊敬、迎高薪】 

【平均月領破四萬以上】 

【表現佳另有組長加給、租屋、交通津貼等】 

幼教人值得被尊敬，享有高水準的薪資結構。 

(具教保員、幼教師資格，可即刻上班儲備，或下學期報到) 

我們提供好薪水，歡迎幼教新鮮人勇於挑戰。 

每日上班八小時，超時計加班費，歡迎幼教人轉職。 

有專職代理老師，特休假無須自己找代課，不用害怕開口請假。 

升遷管道順暢，表現好擔任組長另計津貼。 

本園空間大，學生活動量夠，情緒自然平穩。 

才藝課程豐富，老師跟課，不必備課上課一整天。 

專人打掃公共空間，專人送餐點至教室。 

學校備有電梯，方便幼小孩子上下樓。 

也許幼教路是人人眼中艱辛工作， 

但我們有自信提供您一個舒適的工作環境， 

與水準之上薪資。

💥 暑期工讀生熱情招募中！💥  

想要一個充實又有趣的暑假經歷嗎？快來加入我們的大家庭，一起為學生們的成長加油打氣吧！  

🌟 加入我們 

1. 以活力滿滿的態度協助帶班老師完成交辦事務 

2. 貼心支援學生相關活動，讓每位孩子都擁有愉快的學習時光 

3. 用心守護孩子們的安全，讓他們能夠無憂無慮玩耍學習 

4. 一起維持場地的整潔與舒適，創造最棒的學習環境 

5. 接送小朋友，確保他們的旅途開心又安全  

在這裡你的熱情與努力將被看見！準備好和我們一起迎接挑戰，創造難忘回憶了嗎？🎉

1.將各類文件歸檔以供日後查詢 

2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 

6.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

7.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

8.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 

9.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

10.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 

11.保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 

4.無抽菸習慣。 

5.托育集團領導品牌工作有保障。 

6.三節年終獎金穩定發放。 

7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 

8.歡迎社會新鮮人、應屆畢業生，無經驗可。 

9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

10.具護理師證照可獲得證照加給津貼。

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.具托嬰中心主任人員資格 並有1年以上經驗 

2.支援與監督保母人員日常作業  

3.協助評鑑、訪視等行政作業  

4.經營親師關係 

5.需具主管經驗 

6.其它主管交辦事項

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

招募115學年度新學度幼幼班師資 

主題式教學 

1. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

2. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

3. 與家長溝通幼兒學習狀況。 

4. 規劃並舉辦親子活動。

招募115學年度新學度幼幼班師資 

主題式教學 

教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。  

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。  

4.無抽菸習慣。  

5.品牌工作有保障。  

6.三節年終獎金穩定發放。  

7.久任獎金 

8.升遷管道多元發展機會豐富。  

9.無經驗可。  

10.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

11.國內外旅遊 

成就/樂趣： 

充滿歡樂與可愛小朋友的工作環境，托育品牌教育訓練完整，升遷管道多元，為托育職能發展提供最好的職涯願景。

1.協助老師照護0~3歲嬰幼兒日常生活與安全，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.受托嬰幼兒引導良好的基本生活習慣。 

3.協住老師在嬰幼兒身心發展適齡適性之學習活動課程。  

4.例行性班級環境清潔。 (環境及教材清潔維護，消毒教室及教具)。 

5.中心若有老師請假時，協助代班（長期配合）。 

工作環境優良舒適、館內有良好的環境與設施，獨棟建築，好停車。 

工作時間：上午8：00~下午6：00（中間休息2小時） 

*********注 意********* 

本職缺屬兼職工作。當有老師請假時，會請兼職老師來代班全日班， 

會提早1天~1個月與您聯繫，希望能長期配合。若您同意我們的兼職方式，請再投履歷。 

午餐有專人協助訂餐與送餐.....。

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。  

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。  

4.無抽菸習慣。  

5.品牌工作有保障。  

6.三節年終獎金穩定發放。  

7.久任獎金 

8.升遷管道多元發展機會豐富。  

9.無經驗可。  

10.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

11.國內外旅遊 

成就/樂趣： 

充滿歡樂與可愛小朋友的工作環境，托育品牌教育訓練完整，升遷管道多元，為托育職能發展提供最好的職涯願景。

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

3.與家長溝通幼兒學習狀況。 

4.規劃並舉辦親子活動。