兼職_送貨司機_17:30~到完成交寄 (週休二日)

1. 衛生紙類、成箱商品收貨、理貨、上架作業。 

2. 依據訂單完成出貨作業，需搬最重物約15~20公斤。 

3. 執行每日盤點作業、作業環境整理。 

4. 主管交辦事項，並依現場主管調度指派工作 

5. 如有配合超時加班，依照勞基法給予加班費。 

※ 公司制度遵從勞基法規定，按照實際薪資加保勞保、健保、勞退、團保，給予員工最完善的保障。 

※ 週休二日(六、日、人事行政局公布之假期) 

※ 享福委會福利制度。

1. 收送大台北區域貨件 (區域集中)。 

2. 公司車輛維護與保養。 

3. 客戶帳款收取。 

4. 主管交辦事項。 

5. 純物流收送貨，工作性質單純，穩定日班不加班。 

6. 新人前三個月學習期保障月薪四萬，不另計算績效獎金。通過試用期後底薪+績效獎金，平均薪資四萬起，貨送愈多獎金愈多。 

※ 公司制度遵從勞基法規定，享年假制度、照實際薪資加保勞保、健保、勞退、團保，給予員工最完善的保障。 

※ 週休二日(六、日、人事行政局公布之假期) 

※ 享福委會福利制度，三節禮金、生日禮金、員工尾牙、員工旅遊、員購...等。

工作時間 : 週一至週五 上班時間 10:30-19:30、13:00-22:00，中間休息一小時 

1. 倉儲管理收貨、理貨、清點、標示、上架作業。 

2. 貨物出貨、包裝打包、標示、寄貨作業。 

3. 儲位定期與不定期清點、補貨、理貨作業。 

4. 倉儲5S作業。 

5. 每月薪資NT.29,500元，超過績效門檻者發放績效獎金，平均薪資約在35,000-40,000之間。 

6. 主管交辦事項，並依現場主管調度指派工作。 

7. 輪值環境清潔。 

※公司制度遵從勞基法規定，享年假制度、照實際薪資加保勞保、健保、勞退、團保，給予員工最完善的保障。 

※週休二日 (六、日、人事行政局公布之假期) 

※享福委會福利制度，三節禮金、生日禮金、員工尾牙、員工旅遊、員購...等。

1. 辦公用紙、生活用品、美食飲品、小型家電...等成箱商品包裝出貨作業。 

2. 依據訂單完成出貨作業，需搬最重物約15~20公斤。 

3. 上班時間：週一至週五 14:00-21:00，保障排班每日至少6小時，中間休息一小時。 

4. 主管交辦事項，並依現場主管調度指派工作 

※ 公司制度遵從勞基法規定，按照實際薪資加保勞保、健保、勞退、團保，給予員工最完善的保障。 

※ 週休二日(六、日、人事行政局公布之假期)

1. 倉儲管理收貨、驗收、理貨、清點、標示、上架之物流進貨相關作業。 

2. 儲位定期清點、補貨、理貨、盤點作業。 

3. 需具備電腦基礎操作技能，WORD、EXCEL會操作應用。 

4. 倉儲5S作業。 

5. 主管交辦事項，並依現場主管調度指派工作。 

※ 公司制度遵從勞基法規定，照實際薪資加保勞保、健保、勞退、團保，給予員工最完善的保障。 

※ 週休二日 (六、日、人事行政局公布之假期)。 

※ 享福委會福利制度，三節禮金、生日禮金、員工尾牙、員工旅遊、員購...等。