西門店-門市人員

☎️可直接電洽07-2228184林小姐☎️ 

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1.維持店內外週遭之整潔，維護舒適購物空間。 

2.服務顧客之需求，櫃台收銀業務。 

3.負責商品進貨、上架。 

4.配合排班輪休 

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🧧業績獎金🧧彈性輪休 

🧧勞健保🧧團保🧧員工制服🧧教育訓練

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

2.主動提供顧客試吃、說明商品的性質、特徵、品質與價格 

3.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 

4.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日報表 

5.需不定期回總公司接受教育訓練課程。 

6.視公司需求支援展銷活動。

☎️可直接電洽07-2228184林小姐☎️ 

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1.維護門市內外環境清潔 良好的購物環境 

2.顧客服務 櫃台收銀 

3.進貨處理 商品上架 排放整齊 

4.機器清洗,商品販售前置作業 

🧧月上16天

☎️可直接電洽07-2228184林小姐☎️ 

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1.維持店內外週遭之整潔，維護舒適購物空間。 

2.服務顧客之需求，櫃台收銀業務。 

3.負責商品進貨、上架。 

4.配合排班輪休 

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🧧業績獎金🧧彈性輪休 

🧧勞健保🧧團保🧧員工制服🧧教育訓練

1.熟平針車。 

2.修改桌裙、神明衣服、八仙彩 等。 

3.空閒之餘順便接待客人。 

4.有投入宗教文物販賣之熱忱。 

5.親切開朗。 

【　親洽或電洽者優先錄取　】 

請直接電話聯絡：0970202200

將繽紛的生活呈獻給世界上的每一個人，是宜得利家居的願景。 

我們正在尋找願意與我們一同成長、成為零售經營專家的人財。 

我們將帶給你—— 

．專屬1對1諮詢：獨特的Recruiter制度，在通過第一次面試後，提供專屬的求職諮詢服務。 

．全方位培訓：零經驗也沒問題！將從店舖管理開始，逐步累積經營實力，成為核心管理者。 

快速了解2026年招募流程—— 

．投遞履歷→書面審核→第一次面試→最終面試(含適性測驗)→取得內定資格→入社 

【儲備幹部計畫】 

提供全方位培訓、跨部門輪調機會， 

為有志成為零售經營專家的人才量身打造職涯藍圖。 

●獨特的「配轉教育」制度 

透過此制度，儲備幹部將從店舖管理開始，掌握零售核心技能， 

並依據個人興趣與潛力，輪調至其他部門，探索多元領域。 

●升遷地圖 

公平明確的升遷機制，鼓勵社員在不同階段挑戰自我： 

第一步→擔當：從基層開始學習，掌握店舖營運的核心知識與技能。 

第二步→主任：帶領小型團隊，提升管理與領導能力。 

第三步→店長：全面負責店舖營運，成為經營專家。 

●完善培訓 

新人研修：讓新人快速上手，了解企業文化與基礎營運。 

進階研修：在不同階段，提供實務指導及強化專業技能。 

國際研修：針對晉升後優秀人才，提供日本、美國等海外交流機會。 

【薪資待遇】  

雙北地區：40,500元~47,500元 

新竹地區：37,500元~42,500元 

其他地區：36,500元~41,500元 

．內含各項津貼 

．若因調職搬家，公司會負擔一趟搬家費用 

【主要工作內容】  

從店舖現場開始累積經驗，以成為零售專業人才為目標。 

儲備幹部將參與以下領域，進行全面店舖管理： 

．顧客關係經營：提升消費體驗，打造忠誠顧客群。 

．行銷策劃與執行：制定行銷策略，提升銷售績效。 

．商品管理與優化：掌握市場趨勢，管理庫存與陳列，提升競爭力。 

．金流與財務管理：學習資金運用及成本控管，確保店舖運營順暢。 

【應徵條件】  

1.預計於2026年9月前畢業的應屆畢業生；大學畢業後正職工作經驗3年以內者。 

2.能配合跨區輪調，並願意接受不同店舖的調派挑戰 (轉調可享租屋補助津貼)。 

3.對家具與家飾商品感興趣，並樂於投入零售管理領域者。 

4.尚未履行兵役義務者亦可投遞。 

【工作地點】  

由公司安排配屬店舖，店舖據點請參考公司網頁。  

公司更多資訊請至：https://recruit.nitori.com.tw/  

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