[台南永康區]社區副理

1.門禁管制、維護社區、大樓安全。 

2.住戶生活服務。 

3.安全巡檢勤務。 

4.災變事故處理。 

5.大樓禮賓接待。 

6.公設使用管制、整理等服務。 

7.其它業主交辦事項。

1. 執行需求說明事項。 

2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 

3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 

4. 處理社宅事務及負責相關人員的溝通協調。 

5. 負責社區總體營造。 

6. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 

7. 業主/公司交辦事項執行並回報。 

8. 其他交辦事項 

9：115年5月15日上哨

1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

2.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 

3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 

4.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 

5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 

6.收發文件 

7.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 

8.準備管委會開會事宜 

9.樓面管理與服務、廠商連繫與開發 

10.商品管理與人員管理訓練 

見紅休

1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

2.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 

3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 

4.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 

5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 

6.收發文件 

7.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 

8.準備管委會開會事宜 

9.樓面管理與服務、廠商連繫與開發 

10.商品管理與人員管理訓練 

月排休10天

1.秉承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。  

2.為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。  

3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保持社區的正常運作，並訓練、指派服務人員分工執行。  

4.須以社區利益為考量，對設備儀器的維護保養，與合格之廠商尋求對社區最有利之方 式進行。對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。  

5.對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽署。  

6.其他管委會及住戶交辦事宜。