全家便利商店-門市人員

【歡迎加入Mia C‘bon頂級超市團隊】 

Mia C‘bon 一個品味質感生活美好起點的頂級超市 

在這兒，我們享受當下、擁抱生活，沈浸在質感空間帶來的愜意，在愉悅人心的空間氛圍裡引領購物新境界。 

Mia C‘bon的工作團隊秉持著「溫馨、專業、熱忱」的優質服務，用心接待每一位顧客，透過備感尊榮的客製化服務，讓品味生活的顧客愜意享受每個時刻。 

Mia C‘bon不只是一間超市，更乘載許多美好的人事物和價值觀。 

歡迎具服務熱忱且對頂級超市懷抱熱情的你，與我們一起品味質感生活！ 

【工作內容】 

1. 商品上架陳列、補貨、排面整理、訂貨作業 

2. 工作環境清潔，以創造顧客美好的購物體驗 

3. 提供尊榮的顧客服務 

4. 店務營運協助與其他主管交辦事項 

5 .需配合排班、排休

1. 負責商品銷售與提供顧客服務，包括商品諮詢、介紹與示範，協助滿足顧客需求。  

2. 操作POS系統進行收銀作業，包括收銀結帳、開立發票、現金管理，確保收銀作業準確無誤。  

3. 設計及維護商品陳列，進行商品分類及庫存管理，定期進行商品盤點。  

4. 維持門市的日常店務運營，包括店面清潔維護與包裝服務，確保門市環境整潔有序。  

5. 配合公司行銷策略，參與促銷活動執行及促進銷售，使用定價與市場趨勢分析助力業務達成目標。  

6. 準確製作銷售報表，分析銷售數據，提供有效的營運建議。  

7. 遵守公司政策及相關標準操作流程，確保業務的規範與合規性。 

歡迎加入我們的團隊，成為全家台南東德店的一份子！期待您的加入，攜手提供最佳顧客服務與購物體驗！立即投遞履歷，與我們共同成長！

1. 提供優質顧客服務，回答顧客諮詢並協助介紹與示範商品，提升顧客滿意度  

2. 進行 POS 系統操作，處理收銀結帳、開立發票及現金管理，確保交易準確  

3. 負責店內商品陳列、庫存管理及商品盤點，確保商品補足及展示良好  

4. 協助店面清潔與維護，確保環境整潔，維繫店面形象  

5. 參與促銷活動執行，包括行銷策略落實與活動推廣，提升銷售表現  

6. 製作銷售報表，分析店內銷售狀況，提供精準的營運數據以優化決策  

7. 遵守公司政策與規定，同時掌握市場趨勢，協助店鋪優化營運及經營  

期待您的加入，與我們一同創造高品質的服務體驗，共同成長！立即投遞履歷！

1.提供顧客服務，進行商品諮詢與介紹示範 

2.操作POS系統，執行收銀結帳與現金管理 

3.負責商品陳列作業，進行庫存管理與盤點 

4.維持店面清潔，進行銷售報表製作與包裝服務 

5.參與促銷活動，掌握市場趨勢與行銷策略 

6.履行公司政策，執行定價與退換貨處理作業 

7.熟悉電腦操作，運用基本數學計算完成財務管理

1. POS機系統操作：收銀結帳作業。  

2. 熟悉店內商品陳列擺設位置。  

3. 維持店內環境美觀與整潔。  

4. 完成主管交辦工作。  

時薪人員需克服長時間久站  

沒有銷售的壓力  

工作單純輕鬆  

最主要工作內容是收銀結帳作業  

工作時間可配合半工半讀或想兼職賺錢的你  

快~快~快~歡迎加入光南大批發大家庭唷！

1.收銀  

2.貨品整理補貨  

3.門市服務

【振宇邁向百店，有你同行】  

未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？  

願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 !  

【門市日常】  

1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~  

2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。  

3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 !  

【成長與發展】  

1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。  

2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。  

3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。  

★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。  

★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

1. POS機系統操作：收銀結帳作業。 

2. 熟悉店內商品陳列擺設位置。 

3. 維持店內環境美觀與整潔。 

4. 商品管理：商品進退貨、商品上架陳列、庫存管理。 

5. 完成主管交辦工作。 

熱愛服務業及想挑戰服務業的你~歡迎加入光南大批發大家庭 

門市人員需克服長時間久站 

喜歡接觸人群的你~光南顧客百百種，這裡可以與顧客互動，提升自己的溝通能力 

喜歡聽音樂的你~這裡可以聽一整天的流行歌曲 

喜歡各式各樣流行商品的你~光南有多樣化的商品讓你接觸及了解 

這裡沒有銷售的壓力，還可以熟悉商品的進貨、學習商品銷售與庫存管理等流程 

表現優異可望成為門市的幹部，還可以進一步學習人力的配置，協助店長管理門市 

如果你把服務業當做一種學習，你將會得到能幫助你未來職場的軟實力 

這一切基於~你想要成為怎樣的店員？ 

上班時段AM10:00~PM 22:00 (含加班時數2小時) 

每日工作時數8小時，另有2小時加班，總工時10小時，加班費符合勞基法規定計算方式。

收銀.補貨.客服

1.商品排列、補貨 

2.收銀客服 

3.環境清潔

收銀.補貨.客服

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 

4.POS系統收銀機操作、結帳

1. POS機系統操作：收銀結帳作業。 

2. 熟悉店內商品陳列擺設位置。 

3. 維持店內環境美觀與整潔。 

4. 商品管理：商品進退貨、商品上架陳列、庫存管理。 

5. 完成主管交辦工作。 

熱愛服務業及想挑戰服務業的你~歡迎加入光南大批發大家庭 

門市人員需克服長時間久站 

喜歡接觸人群的你~光南顧客百百種，這裡可以與顧客互動，提升自己的溝通能力 

喜歡聽音樂的你~這裡可以聽一整天的流行歌曲 

喜歡各式各樣流行商品的你~光南有多樣化的商品讓你接觸及了解 

這裡沒有銷售的壓力，還可以熟悉商品的進貨、學習商品銷售與庫存管理等流程 

表現優異可望成為門市的幹部，還可以進一步學習人力的配置，協助店長管理門市 

如果你把服務業當做一種學習，你將會得到能幫助你未來職場的軟實力 

這一切基於~你想要成為怎樣的店員？ 

上班時段AM10:00~PM 22:00 (含加班時數2小時) 

每日工作時數8小時，另有2小時加班，總工時10小時，加班費符合勞基法規定計算方式。

拓展振宇服務到全台每一個鄉鎮，最重要的就是【門市夥伴】~ 

投遞前請詳閱下列說明： 

→門市日常 

1.充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，提供專業諮詢及銷售服務。 

2.喜歡與人相處，活潑大方，學習結帳收銀與顧客互動，建立良好關係。 

3.愛整潔算數好，做好商品陳列及庫存管理、每日環境維護。 

4.彈性排班，與夥伴搭配輪班(早班:7:30-16:00 晚班:13:30-22:00)，配合店務適時加班，共同完成當日任務。 

【同縣市鄰近門市相互輪調及支援，全方位學習】 

→專業培訓 

1.願意學習並提升自我能力，我們有各式五金專業課程，教你成為五金達人。 

2.進階培養銷售技巧與商品諮詢能力，培養自信與溝通能力。 

→升遷管道 

每年兩次升遷機會，職涯發展為你鋪路，逐步成為門市店長，更有機會轉戰總部幕僚，多元職務發展機會，展現自我價值。

1.銷售門市商品。 

2.提供顧客服務。 

3.商品進貨入庫。 

4.維護環境清潔。

1. 提供專業且友善的顧客服務，操作POS系統進行商品銷售及退換貨處理。 

2. 負責店內商品的陳列、定價和促銷活動參與，確保店面整潔及吸引顧客。 

3. 處理每日收銀工作，包含結帳、現金管理以及收據開立。 

4. 負責店內商品管理，進行庫存盤點及採購建議，保持庫存充足且有序。 

5. 協助製作銷售報表，分析銷售數據並提出改進建議。 

6. 執行基本的店面清潔維護工作，保持舒適的購物環境。 

7. 遵守公司政策及標準程序，並密切關注市場趨勢，協助提升顧客滿意度。 

我們是全家東德店，期待有熱情的你加入我們的團隊，歡迎立即投遞履歷！

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一、工作職務內容 

1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 

2.賣場經營管理 

3.顧客服務/客訴處理 

4.收銀結帳服務 

5.環境清潔服務 

6.主管交辦與執行 

二、工作時間 

1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三、休假制度 

月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) 

◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪

三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 

職務說明： 

1.通過培訓評核後職稱：門市店長 

2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 

3.訓練階段： 

第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 

第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 

第三階段：學習實務單店管理。 

4.工作內容： 

一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 

二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 

三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 

四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 

五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。

三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 

職務說明： 

1.通過培訓評核後職稱：門市店長 

2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 

3.訓練階段： 

第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 

第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 

第三階段：學習實務單店管理。 

4.工作內容： 

一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 

二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 

三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 

四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 

五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一、工作職務內容 

1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 

2.賣場經營管理 

3.顧客服務/客訴處理 

4.收銀結帳服務 

5.環境清潔服務 

6.主管交辦與執行 

二、工作時間 

1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三、休假制度 

月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) 

◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪