居家服務員(八德區)時薪制/拆帳制自由選，挑戰月入 $50K+！

1.須符合居家服務督導員應具資格(護理、社工、老照、公衛、銀髮..等相關科系畢業，具護理師、社工師、居服員證照佳或服務滿五年以上之專任照顧服務員等)  

2.居家照顧個案服務(家訪/電訪、紀錄撰寫、申訴抱怨事件處理追蹤、相關資源連結、關係維繫) 

3.居服員督導與管理(排、派班) 

4.居家服務行政事項(定期辦理團體督導及不定期個別督導、社區宣導活動、人員在職訓練的辦理) 

5.依社會局規定參與進修課程 

6.其他主管交辦事項 

7.具有師級證照(護理師、社工師)另有證照津貼 

具有服務熱忱與同理心、喜歡接觸老人，樂於與人接觸，善於溝通，接受挑戰，挫折忍受力高，歡迎您加入銀寶寶大家族。

1.工作積極、認真負責、耐心、愛心並對業務內容有興趣者。  

2.家務及日常生活照顧服務及身體照顧服務。  

3.服務項目依桃園市社會局訂定計畫為準。  

4.依長照支付制度，按件計酬 

拆帳比例:51％起 

交通津貼:$1,000元-$5,000元不等 

假日加給、重症加給(AA碼)、證照津貼另算! 

5.具居家服務或照顧服務工作經驗者尤佳。

【無經驗、無相關科系可！】 

加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 

(1) 門市產品銷售、顧客服務 

(2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 

(3) 商品陳列、商品管理 

(4) 月休8-10天、平假日皆需配合排班 

【學士畢月薪35,000起 (月獎金另計) 】 

★排班時間彈性，兼顧家庭與生活 

★晉升管道透明，最快一年當店長 

★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 

●高於連鎖界的薪資 ●促進成長的訓練 

●透明的升遷制度 ●舒適的就業環境 

●良好的工作氛圍 ●豐厚的獎金及福利

(1)個案工作;  

A.案主服務需求評估。  

B.案主服務計畫擬定與執行。 

(2)協助機構行政管理工作,如月報表統計、成果報告撰寫。 

(3)照顧服務員之督導工作(教育、支持、行政功能)。 

(4)與其他專業員合作:如衛生局照專、個管師、社工、護理師、復健師。 

(5)促進機構服務目的之達成。 

A.負責服務個案的品質監督與維護。  

B.相關居服員工作技巧與知識之指導。 

(6)協助照顧服務員順利完成機構所交付之服務工作。 

(7)督導、考核照顧服務員之服務情況。 

(8)照顧服務員職前及在職訓練規劃與執行。 

相關福利: 

★油資補貼 

★年度期滿年資留任獎金 

★季績效獎金 

★年終考核獎金 

★到職滿3個月(依職前訓練考核通過)調整本薪。 

★供中餐補助 

★員工旅遊 

★每季員工聚餐 

★生日禮金(滿年資最高5000元) 

★當月壽星蛋糕慶生 

★三節禮金

(1)個案工作;  

A.案主服務需求評估。  

B.案主服務計畫擬定與執行。 

(2)協助機構行政管理工作,如月報表統計、成果報告撰寫。 

(3)照顧服務員之督導工作(教育、支持、行政功能)。 

(4)與其他專業員合作:如衛生局照專、個管師、社工、護理師、復健師。 

(5)促進機構服務目的之達成。 

A.負責服務個案的品質監督與維護。  

B.相關居服員工作技巧與知識之指導。 

(6)協助照顧服務員順利完成機構所交付之服務工作。 

(7)督導、考核照顧服務員之服務情況。 

(8)照顧服務員職前及在職訓練規劃與執行。 

相關福利: 

★油資補貼每月2000元 

★年度期滿年資留任獎金，底薪(1~1.99年2~5％，2~2.99年6~9％，3年以上10~13％) 

★季績效獎金(3、6、9、12月) 

★年終考核獎金 

★到職滿3個月(依職前訓練考核通過)調整本薪。 

★供中餐補助(每月3000元) 

★員工旅遊 

★每季員工聚餐(3、6、9、12月) 

★生日禮金(滿3個月每年調整1000元第5年最高5000元)  

★當月壽星聚餐、蛋糕慶生 

★三節禮金(現金紅包2000元) 

★工作日每日下午公園運動 

★家庭照顧假給8成日薪資

『配合度高、接班能力強，依案件月薪可達5-7萬以上』 

長照2.0，到宅服務  

工作項目：  

1、身體照顧服務：基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、  

協助進食或管灌餵食、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、  

肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、協助執行輔助性醫  

療、協助洗頭、協助排泄。  

2、日常生活照顧服務及家事服務：餐食照顧、陪同就醫、家務協助、  

代購或代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務

1. 感染管控作業。 

2. 執行感染管制，對醫院隔離政策，及傳染病住院者之處理，提出建議。 

3. 負責協助改善感染控制措施。 

4. 與主管機關往來窗口。 

5. 主管業務公文收發。 

6. 會議資料整理。 

7.會議排程訂定訂定。 

8.備護理相關証照、感染管控師証照佳。 

9.具感控管理相關經驗佳。

(一)院生健康管理，含預防疾病追蹤及處理。。  

(二)護理服務: 護理評估、給藥、傷口護理等護理技術服務。  

(三)醫療服務:協助院生就醫。  

(四)協助教育訓練及衛生宣導。  

(五)緊急及意外事件處理、感控防治。  

【法定福利】 

享勞健保、特休 

【員工福利】 

自強活動、三節獎金、在職進修

(一)院生健康管理，含預防疾病追蹤及處理。。  

(二)護理服務: 護理評估、給藥、傷口護理等護理技術服務。  

(三)醫療服務:協助院生就醫、出入院辦理等。  

(四)協助教育訓練及衛生宣導。  

(五)緊急及意外事件處理、感控防治。  

【法定福利】 

享勞健保、特休 

【員工福利】 

員工旅遊、三節獎金、在職進修、年終獎金、考核獎金、生日禮卷、生育津貼、傷病慰問金

1.協助教保員個別化服務計畫執行。 

2.服務對象生活自理、休閒、社區融合等活動指導執行。 

3.服務對象身體健康之照顧及安全之維護。 

4.指導服務對象內務及室內環境清潔及維護。 

【補充事項】 

本職缺為固定班，不需日夜輪班，工作場所會輪調(有兩個院區)。 

【法定福利】 

享勞健保、特休 

【員工福利】 

自強活動、三節獎金、在職進修

1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施  

2.依勞工健康保護規則辦理相關事項 

3.職業病預防及管理  

4. 公司配有管理系統執行臨場服務，免去人工繁雜報表，系統自動產生服務所需之報表 

5.保障薪資+績效獎金 

6.上班時間彈性

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、抽血,協助服藥與衛生教育等護理臨床工作