護理部/ 呼吸照護護理師(包大夜20班)

【工作內容】 

病房病人護理照護工作  

【薪資條件】  

☑具急重症加護訓練證書：正式任用63,500+固定大夜20班=83,500元。 

☑不具急重症加護訓練證書：正式任用62,500+固定大夜20班=82,500元。 

　試用期薪資另計。 

　(不含夜班費及衛福部輪值夜班護理人員直接獎勵金等) 

☑各項年度獎金： 

　 ★年終獎金1個月 

　★考核獎金(視個人工作表現) 

　★績效獎金(視各單位營運狀況) 

☑夜班費：小夜每班800元、大夜1,000元。 

☑衛福部輪值夜班護理人員直接獎勵金另計。

【工作內容】 

病房病人護理照護工作 

【薪資條件】  

　☑具急重症加護訓練證書：正式任用53,500+固定小夜20班=69,500元。 

　☑不具急重症加護訓練證書：正式任用52,500+固定小夜20班=68,500元。 

試用期薪資另計。 

(不含夜班費及衛福部輪值夜班護理人員直接獎勵金等) 

　☑各項年度獎金： 

　 ★年終獎金1個月 

　★考核獎金(視個人工作表現) 

　★績效獎金(視各單位營運狀況) 

　☑夜班費：小夜每班800元、 大夜1,000元 

　☑衛福部輪值夜班護理人員直接獎勵金另計。

【工作內容】 

病房病人護理照護工作  

【薪資條件】  

　☑具急重症加護訓練證書：正式任用53,500元。 

　☑不具急重症加護訓練證書：正式任用52,500元。 

試用期薪資另計。 

(不含夜班費及衛福部輪值夜班護理人員直接獎勵金等) 

　☑各項年度獎金： 

　 ★年終獎金1個月 

　 ★考核獎金(視個人工作表現) 

　 ★績效獎金(視各單位營運狀況) 

　☑夜班費：小夜每班650元、大夜850元 

　☑衛福部輪值夜班護理人員直接獎勵金另計。

1、依計劃案條件篩選完成健康需求評估 

2、擬定個別化照護與教育計畫 

3、提供疾病衛教協助醫療資源轉介 

4、門診面訪電話/LINE追蹤 

5、紀錄與成果統計 

另加三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$31,200 

＜試用期通過後薪資＞ 

大學護理師$32,700

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$40,200 

專科護士 $37,700 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $80,000 

護士 $79,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

【工作內容】 

1、評估病人狀態、檢驗結果,分析後提供護理計畫。 

2、病患與家屬解釋並填妥各項同意書。 

3、協助醫師查房、檢討病人病情及照護計畫。 

4、完成住/出院各項記錄及病程記錄。 

5、其他主管交辦事項。 

【應徵資格】 

1、大學以上護理相關科系畢。 

2、區域醫院級以上臨床專科護理師經驗。 

3、需有專科護理師證書。 

4、大學通過試用正式薪$59,000起(依學歷/工作經歷核薪)。 

5、夜班費另計，小夜班$1,000/天。 

※新進人員通過試用，單位另提供簽約金：1年6萬；2年7萬2。

【具備條件】 

1、專科以上護理科系畢業，具護理師/護士證書。 

2、需具相關醫療工作經驗。 

3、有責任感、態度積極配合度佳，並有良好溝通力。 

【工作內容】 

1、門診業務、協助醫師完成各項檢查及處理醫囑。 

2、提供病人指導、諮詢業務。 

3、執行排檢作業、處方籤處理、病人衛教。 

4、執行醫院交辦工作。

【職務條件】 

1. 護理相關科系畢業，具護理師執照。 

2. 執行加護病房護理醫療相關業務。 

3. 進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，測量並且記錄病患的生理狀態。 

【薪資條件】 

1. 大學試用通過正式薪$51,000起，具相關資歷另有年資敘薪。 

2. 夜班費另計，平均每月可達6-6.8萬以上。 

3. 年薪約80～89萬起(含夜班費、三節獎金，不含簽約金)。 

4. 單位提供簽約金(1年6萬；2年7萬2)、麻吉留任獎金(1-2萬/年)、推薦獎金(5,000/人)。 

5. 應屆畢業生提供早鳥獎金：$15,0000~6,000元。

居家護理相關業務，可配合外出訪視。 

(一)居家醫療個案健康管理、居家護理(需執行更換管路)、傷造口衛教指導。  

(二)長照專業服務(護理專業指導)。 

(三)居家安寧療護(甲類)。  

(四)配合醫院政策: 如健保署之相關業務，在宅急症照護。 

(五)其他:臨時交辦事項。 

另加值班夜點費、三節獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$34,000 

專科護士 $31,500 

＜試用期通過後薪資＞ 

護理師 $35,000 

護士 $32,500

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$35,900 

專科護士 $33,400 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $45,000 

護士 $44,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$35,900 

專科護士 $33,400 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $61,000 

護士 $60,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$35,900 

專科護士 $33,400 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $65,000 

護士 $64,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$35,900 

專科護士 $33,400 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $45,000 

護士 $44,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$35,900 

專科護士 $33,400 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $61,000 

護士 $60,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$35,900 

專科護士 $33,400 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $70,000 

護士 $69,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$40,200 

專科護士 $37,700 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $66,000 

護士 $65,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

病房病人護理照護工作 

另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 

＜試用期薪資＞  

大學護理師$40,200 

專科護士 $37,700 

＜試用期通過後專案薪資＞ 

護理師 $50,000 

護士 $49,100 

(註:每月另加簽約獎金$1,000)

巡迴體檢

病房病人護理照護工作  

1.依院內血液透析護理師工作說明書執行臨床護理業務。  

2.執行血液透析業務及照護。  

3.處理病患病情臨時變化。  

4.給予病患衛教及報告追蹤..等相關作業。  

【薪資條件】  

☑具血液透析護理人員證書： 

　大學正式任用43,000元，專科正式任用41,500元。試用期薪資另計。 

☑不具血液透析護理人員證書： 

　大學正式任用42,000元，專科正式任用40,500元。試用期薪資另計。 

☑依年資辦理調薪。 

☑外加各項年度獎金： 

　 ★年終獎金1個月 

　★考核獎金(視個人工作表現) 

　★績效獎金(視各單位營運狀況) 

☑緊急洗腎津貼另計。

從事體檢護理工作及操作各項儀器。