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  • 蘆竹廠-人資管理師

    桃園市蘆竹區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學、碩士|千大企業

    1.規劃並執行人才招募與任用管理。 

    2.拓展與規劃多方徵才管道。 

    3.透過人才數據分析與追蹤,提供合適的人力資源解決方案。 

    4.薪資規劃管理 

    5.考勤規劃管理 

    6.員工問題處理。 

    7.其他主管交辦事項。

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    2026-05-18
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