★42Kup-新光三越-台北車站伴手禮門市人員#排班穩定#長期#一頭班-BU

★★門市服務人員 38,000起(依能力核薪)★★  

【工作內容】  

1.餐點介紹 、收銀  

2.餐點包裝、餐點設備維護  

3.工作一段班 

10:00~19:00 (中間休息1H)  

14:00~23:00 (中間休息1H)  

【福利津貼 】  

★店鋪營運分紅(2000~3000)  

★三節年終、調薪晉升  

★語言/專業證照津貼  

★海外交流機會 

★員工用餐購物優惠  

★定期健康檢查(年資滿1年以上)  

★不定期聚會活動 、春酒活動  

★結婚、生育禮金 、生日券  

另有儲備幹部、店長等職缺(有經驗者薪資面議) 

歡迎加line配對工作 : 21588hr  

請您先投遞履歷 ，加line時提供大名才知道你是誰喔^^

〔工作內容 〕 

1.透過即時文字對談協助消費者退貨退款相關流程與疑問 

2.退貨退款爭議案件之審核與協調 

3.買/賣家等對外聯繫與支援行政事項(表單製作/維護等) 

〔上班時間〕9:00-18:00，月休8-10天排休制

收銀點單出餐  

吧檯飲料調製  

環境清潔整理  

後場備品製作  

打包外送飲品 

每月排班滿基本時數者另有業績獎金

冰品飲料調製服務人員  

底薪加全勤，到職滿兩個月另有業績獎金  

工作內容：  

1.ＰＯＳ機操作  

2.飲品調製  

3.配料製作  

4.控管品質  

5.外送服務

★工作內容★ 

・負責介紹及銷售門市商品。 

・提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 

・負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 

・負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 

・維持店櫃之整潔。  

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

企業福利： 

・交通費補助 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

★工作內容★ 

・管理與營運 

・收銀、接待顧客、賣場管理、設備維護、商品訂購、計時人員管理、排班 

★MUST★ 

・日文能力（N2以上、可進行日常會話） 

・有咖啡/餐飲或零售業經驗2年以上 

・對ACG有興趣者, 了解動畫、漫畫、遊戲 

・良好的溝通能力、有活動現場指揮應變經驗佳 

・視能力表現，有機會兼負和供應商間的合作交涉或與日本總公司的溝通聯繫 

・活動首日大多會訂在週六，可能幾乎所有周末都會需要配合出勤 

・農曆新年等連假期間門市都會照常營業，需要消費旺季都能配合出勤 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

【工作內容】 

1.負責介紹、銷售門市商品，維持店櫃週遭之整潔。 

2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 

3.負責商品入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.每日銷售金額核對。 

5.無經驗亦可，公司提供完整教育訓練。 

【休假制度】 

月休10天，彈性排休(務必符合勞基法)。 

【工作時間】 

週日-週四10:30~21:30，週五-週六/假日前一天10:30~22:00 

【工作地點】 

新光三越台北站前店 

【工作薪資】 

$34,000元起(業績獎金另計)

萬寶華 陳小姐 

歡迎加入Line生活圈+截圖職缺詢問☞@539LNGMR 

24H看到即回覆，求職不受時間限制!! 

馬上截圖詢問報名~!!!! 

–––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 

【工作介紹】◆ 正職獵才，錄取即正職◆ 

1.介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 

2. 熱情且即時的服務，完成交派任務 

3. 需配合店點支援、無經驗可、具備機車者尤佳 

【門市人員】約月領33K~60K 

(無條件限制、無經驗可，專人教學) 

【休假天數】約8~11天 

【上班地點】多處門市，可依照目前居住地安排工作地點 

【福利制度】 

◆ 獎金禮品優渥◆ 保險制度完整 

◆ 順暢升遷管道◆ 各項補助種類

【餐飲業學的不只是服務】 

你可以學到的事 

1.待人處事 

2.解決問題的能力 

3.各站別工作技能 

4.管理組的知識 

5.團隊氣氛的經營 

1V1母雞帶小雞的教育訓練 讓你上手更快更容易 

【工作內容？】 

廚房/內場夥伴 

1.以分區分站的方式，製作餐點。 

2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 

3.學習團隊合作，達成團隊目標。 

【上班時間】 

依照門市營業時間分為 早班/晚班/假日班/短期 

每周可排四天班(以上) 

★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 

★歡迎各事求職者，手刀應徵  

可加line@好友快速應徵：@110dnoke，或點連結加入： 

https://lin.ee/pZUWA8d， 

找Polly 施小姐可洽職詳細內容。 

辦公室電話:07-339693 轉28