兼職大夜班護理人員(具證照)

*床數少，環境單純，固定大夜班別* 

月休8-10天 

1.督導照服員的工作。 

2.基本生命徵象測量.住民意識評估. 

3.換藥.排藥物.協助安排看診 

4.需有護理師執照.會電腦者佳 

5.需會做文書資料處理 

6.可提供住宿喔!  

大夜班津貼500元

1.執行住民健康評估、生命徵象監測與基本照護。 

2.依醫囑執行給藥、傷口照護、抽痰、管路照護等護理技術。 

3.進行護理紀錄、交班、健康狀態追蹤與異常通報。 

4.協助醫療合作、家屬溝通及跨專業團隊照護。 

5.參與感控、藥品管理及內部品質稽核。 

6.其他主管交辦護理與行政支援事項。

因應屏東區案量持續增加，我們正式啟動擴大徵才計畫！ 

我們重視專業，也重視工作氛圍—— 

辦公室氣氛融洽、友善有活力，彼此支援，不讓督導單打獨鬥。 

如果你希望在長照領域長期發展，並在穩定制度中持續成長，歡迎加入我們。 

📍 工作區域 

以屏東市為主 

📌 工作內容 

1️⃣ 長照3.0居家服務個案管理與服務計畫執行 

2️⃣ 居家照服員督導與管理 

3️⃣ 跨專業溝通與問題協調 

4️⃣ 其他主管交辦事項 

🎓 資格條件 

大專校院以下相關科系畢業： 

社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關科、系、組、所、學位學程。 

具長照相關經驗者尤佳。 

💰 薪資福利制度（透明公開） 

✔ 起薪：32,000 元 

✔ 全勤獎金：1,000 元 

✔ 交通費：1,000 元（開始訪視後發放） 

✔ 證照加給 

護理師證照每月 1,000 元起（依年資逐年增加） 

✔ 季激勵獎金 

每季 1,000～6,000 元(依工作狀況發放) 

✔年度考核調薪 

每年依考核調整薪資 

底薪最高可調升至 42,000 元 

（獎金、交通費、證照加給另計） 

🎁 其他福利 

✔ 三節獎金 

✔ 年終獎金 

✔ 員工餐敘 

✔ 員工旅遊 

✔ 教育訓練 

✔ 生日禮金 

✔ 健康檢查補助 

✔ 每年考核調薪制度 

我們期待在長照領域，共創一個「專業、穩定、愉快」的工作環境。 

📩 歡迎投遞履歷，與我們一起打造更有品質的居家服務。

【誠徵】護理師 — 居家護理師  

我們是一支致力於守護長者健康與生活品質的專業團隊，誠摯邀請充滿熱忱、具備專業技能的您加入，共同提供優質、貼心的護理服務。  

**工作職責  

1.執行居家及機構三管（導尿管、鼻胃管、氣切管）個案的管路更換與護理。  

2.完成訪視後之護理紀錄與全人評估表撰寫。  

3.協助規劃與帶領合約機構之團康與健康促進活動。  

4.辦理收案與延案的相關資料建檔與維護。  

5.定期盤點與管理衛生耗材，並執行其他主管交辦事項。  

**待遇與福利  

1.完善保障：享勞健保、勞退。  

2.多元獎勵：三節獎金、服務滿一年另享生日禮金與旅遊補助。  

3.工作與生活平衡：休假依《勞基法》規定。  

**薪資制度：  

考核期（三個月）：月薪 33,000 元。  

考核期期滿：依工作表現與能力調整，最高可至 36,000 元。  

**應徵條件  

1.專科（含）以上學歷，具護理師證照或有安寧乙類資格者為佳。  

2.會開車並持有駕照（自備車者佳，另補貼車資）。  

3.具長照相關經驗或內外科病房一年以上經驗者優先錄取。  

4.個性活潑、學習意願高，並熟悉基本電腦文書處理。

長照護理相關工作 

歡迎喜歡工作步調規律的護理兄弟姐妹投入長照家庭 

電話聯繫0935-456-540 姚執行長預約面試！ 

歡迎包班(小夜或大夜) 

兼職亦可

1.緊急應變處理 

2.協助個案輔導、團體及社區資源整合連結服務 

3.社區服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 

4.綜理日間照顧中心行政管理/成本/人力資源管理業務. 

5.依據組織年度目標進行運作品質管理及成果報告.