護理師

1.個案管理 

2.評估個案需求及擬定照顧計畫  

3.跨團隊溝通協調 

4.介紹與說明長照資源 

5.轉介及連結長照資源 

另有獎金制度及留任制度唷~

1.提供護理諮詢與跨專業團隊共同評估住民需求，訂定照護計劃  

2.依照護技術規範，確實執行以達成照護品質之標準化  

3.與個案及家屬維持良好互動之照護關係  

4.指導及督導照顧服務員確實執行照護工作  

5.落實執三班SOP與每日常規工作，以及配合評鑑作業  

6.協助指導新進工作人員，維護照護品質  

7.跨團隊工作人員有效溝通，維持良性互動  

8.協助機構住民參與各項活動 

9.電腦文書作業(如:個案計畫擬定評值、給藥及護理紀錄交班等)  

10.危機預防及緊急意外事件處理。  

11.接受單位主管指派、調派、執行職務工作及支援評鑑等  

12.其他主管交辦事項

1、有獨立交通能力，如大眾運輸或是自行前往案家或社區據點。 

2、可以獨立進行復能指導，擬定適當的復能計劃，並與該個案的其他專業互相溝通聯繫。 

3、能以個案為主體，熱心解決個案和案家的照護問題。 

4、能以專業為前提，提供深入淺出的健康衛教諮詢及短長期目標計劃。 

5、居家復能:長照居家個案與長照2.0個案，給予個案、照顧者及家屬適切的評估及照顧建議或諮詢。 

6、托老中心團課

🌟 Dr. Walk｜長照機構業務主管 

我們正在招募一位 長照業務主管， 

協助機構營運與居服團隊管理， 

在制度清楚、有人支援的環境中，一起把服務做好。 

🔹 工作重點 

1、協助機構日常營運與行政管理 

2、與居服團隊及專業人員溝通協調 

3、參與服務品質與團隊發展規劃 

4、與機構負責人直接討論與執行工作 

🔹 我們適合這樣的您 

1、有長照／醫療／社福／管理相關經驗 

2、願意溝通協調、支持團隊一起成長 

3、希望找一份 有責任、但不是孤軍奮戰 的主管角色 

🔹 我們提供 

1、穩定、制度清楚的長照機構 

2、可發揮的管理空間與成長機會 

📩 歡迎投遞履歷，一起把長照服務做得更好。

1. 住民基礎醫藥照顧 

2. 測量並且記錄住民的生理狀態 

3. 觀察記錄住民狀況並加以回報 

4. 觀察、記錄並回報住民在接受醫療後狀態的改變 

5. 評估護理情形，在必要時與醫師會診。 

6. 給予家屬衛教資訊，並且提供相關諮詢。 

7. 與住民及家屬建立良好溝通關係 

8. 需協助處理評鑑督考資料，需參與演練 

需護理相關證照 

歡迎來電洽詢 (03)3879-688~ 李小姐

具領導能力者佳

1. 執行專業護理技能，包括身體評估、健康觀察、用藥管理及執行醫囑，確保住民健康狀況穩定。  

2. 協助醫療檢查與治療，並監測疾病徵兆，迅速處理緊急情況。  

3. 根據住民需求訂定並執行個別化的復健計劃與護理計劃，促進健康管理與復原。  

4. 負責衛教工作與健康促進，向住民及其家屬提供護理知識教育及健康指導。  

5. 負責護理相關行政工作，如紀錄撰寫、擬定照護計畫及耗材管理，並確保資料準確完整。  

6. 密切與家屬溝通照護情況，並督導護理助理及照顧服務員的執行作業，維繫團隊合作。  

7. 遵守感染管制規範，進行環境維護，確保安全與衛生環境。  

歡迎持護理師執照的有志之士加入我們，成為元福護理之家的一份子，一同用專業照亮每一位住民的健康與生活品質！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 負責提供全面性護理服務，包括身體評估、健康觀察及就醫安排等專業護理工作  

2. 執行用藥管理，協助測量生理狀態及依醫囑進行必要的醫療處置  

3. 制定護理計劃並完成護理紀錄，評估復健計劃的效果與健康促進的成果  

4. 負責感染管制，維持護理環境清潔及耗材妥善管理  

5. 督導照顧服務員，擬定及監督個別照護計畫的執行情形  

6. 執行衛教工作，與照護團隊及家屬進行有效溝通以確保照護目標達成  

7. 使用電腦文書處理完成管理性和行政性的相關工作  

期待具護理師執照且熱衷長照工作的您加入元福護理之家團隊，讓我們一起為照護品質與住民健康努力！