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(共42筆)

  • Wireless Module RF研發技術主管

    台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|4年工作經驗以上|大學、碩士、博士

    1.大學以上,電子電機或通訊相關科系畢  

    2.具射頻電路設計經驗5年以上( 應徵主管職者須有2年以上部級主管經驗)  

    3.熟悉通訊系統,如WiFi/BT/3G  

    4. 具網通大廠經驗者優先考慮

    展開收合
    2026-05-12
    收藏職缺
    我要應徵
  • 知名電子代工集團 EE研發主管

    台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士、博士

    Education and Experience Required: 

    · Bachelor‘s or Master‘s degree in Electrical Engineering. 

    Requirements: 

    · More than 5 years of experience in hardware design with successful delivery to market. Experience in project lead is preferred. 

    · Schematic Capture tools, Allegro PCB layout. 

    · Familiar with EMI/EMC requirements and how to mitigate in design. 

    · Knowledge of safety agency requirements and how to design for compliance. 

    · Good lab skills and problem solving skills. 

    · Excellent communication between teams and vendors. 

    · Self-motivated. 

     

     

    工作地點 : 台北市 

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    Manpower萬寶華 

    顧問名稱 : Sandy Chang


    要求條件
    • 電子工程學類,通信學類,電機工程學類 相關科系
    展開收合
    2025-10-20
    收藏職缺
    我要應徵
  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介