托嬰中心教保人員/護理人員

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。  

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。  

4.無抽菸習慣。  

5.品牌工作有保障。  

6.三節年終獎金穩定發放。  

7.久任獎金 

8.升遷管道多元發展機會豐富。  

9.無經驗可。  

10.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

11.國內外旅遊 

成就/樂趣： 

充滿歡樂與可愛小朋友的工作環境，托育品牌教育訓練完整，升遷管道多元，為托育職能發展提供最好的職涯願景。

1.協助老師照護0~3歲嬰幼兒日常生活與安全，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.受托嬰幼兒引導良好的基本生活習慣。 

3.協住老師在嬰幼兒身心發展適齡適性之學習活動課程。  

4.例行性班級環境清潔。 (環境及教材清潔維護，消毒教室及教具)。 

5.中心若有老師請假時，協助代班（長期配合）。 

工作環境優良舒適、館內有良好的環境與設施，獨棟建築，好停車。 

工作時間：上午8：00~下午6：00（中間休息2小時） 

*********注 意********* 

本職缺屬兼職工作。當有老師請假時，會請兼職老師來代班全日班， 

會提早1天~1個月與您聯繫，希望能長期配合。若您同意我們的兼職方式，請再投履歷。 

午餐有專人協助訂餐與送餐.....。

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。  

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。  

4.無抽菸習慣。  

5.品牌工作有保障。  

6.三節年終獎金穩定發放。  

7.久任獎金 

8.升遷管道多元發展機會豐富。  

9.無經驗可。  

10.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

11.國內外旅遊 

成就/樂趣： 

充滿歡樂與可愛小朋友的工作環境，托育品牌教育訓練完整，升遷管道多元，為托育職能發展提供最好的職涯願景。

1.觀察記錄幼兒發展，促進幼兒身心成長 

2.提供日常生活照顧，教導良好生活與自理習慣 

3.與家長溝通互動，提供育兒建議

我們是一個充滿愛與支持的大家庭！💖 在這裡，每一天都充滿探索與驚喜，我們相信每一位孩子都是小宇宙，值得悉心呵護與發掘。一起加入我們，陪伴孩子們快樂成長吧！🌱 

🎨【托育人員】👶  

熱情徵才，想知道你的日常會充滿哪些美好與挑戰嗎？歡迎來看： 

1.觀察記錄幼兒發展，促進幼兒身心成長 

2.提供日常生活照顧，教導良好生活與自理習慣 

3.與家長溝通互動，提供育兒建議  

💫 一切只為打造孩子的專屬夢想天地！  

如果你滿懷熱情、充滿專業，又願意與我們一同陪伴孩子成長，現在就加入笑哈哈托嬰中心吧！✨ 讓我們一起為小朋友帶來愛、笑聲與更多無限可能！今天，就是那個改變旅程的開始！🎉

1.負責身體微恙之病童基礎照護、檢查、餵藥、帶診等醫療事務作業。 

2.負責嬰幼兒日常托育工作。 

3.負責嬰幼兒之發展評估。 

4.具小兒科、婦產科、產後護理之家、月子中心、托嬰中心、急診室等相關工作經驗者尤佳。 

5.照顧0-3歲幼童。 

6.托嬰中心護理衛教宣導及文件製作。 

7.無抽菸習慣。 

8.托育集團領導品牌工作有保障。 

9.三節年終獎金穩定發放。 

10.升遷管道多元海外發展機會豐富。 

11.歡迎社會新鮮人、應屆畢業生，無經驗可。 

12.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 

4.無抽菸習慣。 

5.托育集團領導品牌工作有保障。 

6.三節年終獎金穩定發放。 

7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 

8.歡迎社會新鮮人、應屆畢業生，無經驗可。 

9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

10.具護理師證照可獲得證照加給津貼。

1.協助幼兒學習基本自理生活能力，教導良好的生活習慣、鼓勵自信表現與團隊合作。  

2. 負責觀察與記錄幼兒成長與發展，定期整理報告以供教學參考。  

3. 規劃並維護托育環境的整潔與安全，包括環境美化與衛生管理。  

4. 參與教職員會議與專業發展活動，不斷提升自身教學與托育相關能力。 

期待您的加入，與我們一起為幼兒創造安全、快樂且充滿學習的成長環境！

1.負責身體微恙之病童基礎照護、檢查、餵藥。 

2.負責嬰幼兒日常托育工作。 

3.負責嬰幼兒之發展評估。 

4.具小兒科、婦產科、產後護理之家、月子中心、托嬰中心、急診室等相關工作經驗者尤佳。 

5.照顧0-3歲幼童。 

6.托嬰中心護理衛教宣導及文件製作。 

7.無抽菸習慣。 

8.三節年終獎金穩定發放。 

9.歡迎新鮮人、應屆畢業生～無經驗可。 

歡迎您加入我們的團隊，在充滿愛與專業的環境中，與我們一同為幼兒身心健康成長注入更多活力！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 擬定並實施托育活動計畫，創造適合幼兒發展的學習環境。  

2. 規劃並維護托育空間的整潔與安全，確保環境符合衛生與安全標準。  

3. 觀察與記錄幼兒發展狀況，提供專業的日常照顧與成長支持。  

4. 教導幼兒生活習慣，培養其自理能力與社交技能，促進全人發展。  

5. 與家長進行良好溝通，提供兒童發展的建議與支持，並與團隊合作確保托育方案執行。  

6. 熟悉並應用應急處理、急救、營養學等相關知識，提供專業的托育服務。 

我們誠摯歡迎熱愛幼兒教育的您加入行列，與我們一同打造幼兒健康快樂的成長環境！立即投遞履歷，期待與您合作！

嬰幼兒照護、課程學習、常規建立、自理能力訓練、環境清潔

護理/幼兒保育相關科系畢,或有嬰幼兒保育實務經驗一年(含)以上者,優先錄用! 

1.照顧0-3幼兒，教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。  

3.喜歡幼兒且 喜愛幼教的工作。

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。 

4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 

5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。

1. 協助幼兒學習自理生活。 

2. 提供幼兒日常生活的照顧。 

3. 維護幼兒在園所之安全。 

4. 協助幼兒發展，設計課程教案。 

5. 與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 

PS:美語有專職老師、薪資可談

1. 提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。 

2. 維護嬰幼兒在中心之安全。 

3. 與家長溝通、紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢。

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護。 

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。 

4.無抽菸習慣。 

5.歡迎新鮮人無經驗可。

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護。 

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 

3.具有托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。 

4.無抽菸習慣。

1.設計及安排唸搖、律動、藝術創作等學習活動，以促進幼童身心的成長 

2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.設計及安排唸搖、律動、藝術創作等學習活動，以促進幼童身心的成長 

2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 

6.環境保護及公害防治法規之研訂