早餐店全/兼職人員(永康活力自強)(刊期已經結束)

上班時段：09:30~18:30 

※每日排班8小時，另有1小時休息 

※實際班表將依當日工作量彈性安排，原則不超過8小時。 

※排班可事前討論，依個人狀況安排 

工作內容 

・基本電腦操作（Excel、Word 等） 

・中央廚房相關資料、數據 Key in 與系統登錄 

・文件整理、資料建檔與歸檔 

・協助主管處理日常文書及庶務工作 

・其他主管交辦事項 

應徵條件 

・具基本電腦操作能力 

・細心、有責任感，能獨立完成作業 

・具行政、文書或工廠相關經驗者佳 

・可配合團隊工作與工作安排 

【薪資待遇】 

◎時薪：196元起 

◎星期六、日上班時薪加十元，每月星期六、日上班達6天，六、日的時薪加二十元。 

◎提供完整的職前教育訓練 

◎提供健全的升遷制度 

◎每年調薪一至兩次(依個人績效考核成績） 

** 工作積極努力、無經驗可 

** 提供員工制服 

** 提供完整的職前教育訓練 

** 提供健全的升遷制度 

** 員工介紹獎金:兼職人員1000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) 

** 滿半年享特休假

一、負責顧客點餐與提供友善的服務體驗。  

二、準確操作點餐系統與完成收銀結帳工作。 

三、協助包裝完成餐點，確保出餐效率與品質。  

四、維持用餐區域整潔，符合餐廳衛生標準。  

五、協助處理顧客問題，建立良好互動關係。  

六、配合其他廚房備料與支援任務，強化團隊合作。  

七、 認真遵守職場規範，保障服務品質與安全。 

本職缺採 輪班制 

依勞基法享有 週休二日、國定假日、特休年假，並依法投保 勞健保及提撥 6％ 勞退。

加入「UG」，輕鬆上手，享受創新工作環境！ 

背茶譜？忘了它吧！搖飲料？不需要！ 

科技讓一切變得簡單、快速又有趣！ 

有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎？ 

投下履歷，來聊聊！ 

開啟茶飲未來的無限可能。 

【工作內容】 

1、飲品製作、備料及維持品質。 

2、親切結帳服務、瞭解產品特色並依顧客喜好銷售。 

3、設備、環境整潔維護。 

***福利項目依每職缺有所不同，實際福利請依面試為準***

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1、飲品製作、備料及維持品質。 

2、親切結帳服務、瞭解產品特色並依顧客喜好銷售。 

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【工作內容】 

創新茶飲製作、備料及維持產品品質。 

***福利項目依每職缺有所不同，實際福利請依面試為準***

【加入 Q Burger，開啟你的職涯新起點！】 

不論你是想轉職、挑戰管理職，還是剛踏入職場的社會新鮮人，Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度，陪你穩定成長，打造屬於自己的職涯發展。 

【工作亮點】 

✔ 一頭班制度｜固定班別，生活作息更規律、更容易安排。 

✔ 雙週發薪｜領薪更有彈性，收入更有感。 

✔ 過年連休 5 天｜工作與生活真平衡。 

✔ 完整培訓｜無經驗也能安心學習，逐步累積管理能力。 

※ 發薪日依公司公告為準。 

※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時（工作待遇已含固定加班費）。 

【歡迎加入我們】 

✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 

✔ 社會新鮮人 

✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 

【透明升遷，發展有方向】 

門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 

培育管理人才，讓每一步努力都看得見。 

如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作，現在就加入 Q Burger，和我們一起成長！ 

※ 符合專案資格者，可享轉職津貼；詳細內容依公司公告為準。

【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】  

✔一頭班：生活有品質，早上班早下班  

✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！  

✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡  

※ 發薪日依公司公告為準。  

※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時（工作待遇含出勤日加班費)）。  

【半年升店經理 × 公司挺你創業】  

★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快  

★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！  

【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定)  

Q Burger 2026年預計再開100間店  

升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 

2.協助廚師測量食材的容量與重量。 

3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 

4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 

5.肉品簡易切割。 

6.協助其他主管交辦事物。

1.負責SET桌、客人帶位、倒水、菜單介紹、桌邊點餐。 

2.送火鍋及其湯底、準備客人點單之食材、聯繫內外場之工作。 

3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 

4.協助其他主管交辦事物。

1.負責SET桌、客人帶位、菜單介紹、飲料機自助吧備餐、巡場、桌邊點餐。 

2.送火鍋及其湯底、準備客人點單之食材、聯繫內外場之工作。 

3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 

4.負責結帳、收銀之工作。 

※公司培訓後~可挑戰晉升管理職

基本勞健保勞退6％提撥，團保，員工聚餐，獎金  

每週二店休，有事情要排休提早說。  

（無經驗可.依照經驗能力調薪）有餐飲經驗佳  

1. 負責接待顧客，提供親切服務。  

2. 熟練並操作點餐系統，協助顧客下單，解答菜單相關問題。  

3. 提供餐桌服務，包括上菜、撤盤及餐具補充。  

4. 確保工作環境與桌面整潔，符合餐飲衛生標準。  

5. 協助櫃檯收銀及結帳作業，操作結帳系統。  

6. 參與每日營業前的準備流程，如整理桌具、擺放餐具。  

7. 處理顧客特殊需求與抱怨，提供即時的解決方案。  

8. 在高峰時段能執行多任務處理，協助其他部門需求，確保服務流暢。 

9 我們是武市工作步調較快！巔峰期較為忙碌！

我們是一家專注於提供高品質美食品味與卓越服務的餐廳，我們的客群以家庭聚餐、朋友聚會，以及各式餐飲需求為主，致力於成為您幸福用餐時光的最佳選擇。 

工作內容： 

1. 負責備料，包含食材的基本處理與檢查。 

2. 協助開店準備，包括擺盤及基本環境整理。 

3. 進行營業期間的簡易餐點製作與點餐分送。 

4. 收拾和清理餐桌，保持用餐區域的整潔。 

5. 協助店舖環境的整理與打掃，確保衛生標準。 

6. 提供親切的顧客服務，包括解答客人問題與介紹餐點。 

7. 協助結帳與簡單的收銀工作。 

8. 協助每日營運結束後的收店整理工作。 

我們相信每一位員工都是我們成功的重要夥伴！如果您對餐飲服務有熱忱，喜歡與人互動，並具有良好的團隊精神，我們誠摯邀請您加入我們的團隊，為顧客創造美好的餐飲體驗！期待您的加入！

櫃台點餐/咖啡泡製/飲品調製/吐司/漢堡/拼盤製作/煎臺手/油炸有/鍋燒麵/義大利麵/三明治製作

◆無經驗可！透過服務傳遞快樂的工作 

◆有興趣者歡迎投遞履歷~~~  

【工作地點】 

永康永大路店 

【工作內容】 

▲外場 

顧客接待,說明帶位,設備介紹,桌邊/櫃台結帳,環境維護 

(由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) 

▲內場 

壽司製作,食材準備,餐點製作,環境清潔與整理 

【工作時間】 

應徵時段：早班．晚班．假日班 

彈性排班時段：9:00~23:00(時間可與主管討論) 

(時間排班依店鋪營運狀況,會有增減調整) 

【公司福利】 

提供員工餐飲優惠 

三節獎金 

完整的教育訓練 

PT夥伴轉正有機會累積年資及職等保留！ 

【兼職時薪】 

206~266元 

完善的晉升制度 

【未來發展】 

⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入成績亮眼。 

⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 

⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 

歡迎優秀、有志的您一起加入， 

用實力展現出最強大的自己，成就管理者夢想！

【聚 日式鍋物】聚在一起，煮出你的職場溫度！ 

我們以日式湯鍋為媒介，打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中，我們也同樣注重團隊協作與相互支持，你將不僅感受到家的溫暖，還能找到屬於你的職場歸屬感。 

【工作內容】大廳計時人員 

協助現場顧客服務、外場營運協助等 

讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 

【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 

◎ 全日班-名 

(10:30~14:30 及 17:00~22:00) 

◎ 假日班-名 

(10:30~14:30 及 17:00~22:00) 

◎ 早班-名 

(10:30~14:30) 

◎ 晚班-名 

(17:00~22:00) 

※晚上11點後的班別將另外提供【夜班津貼】 

【福利亮點】 

1.入職即享有：集團用餐八折優惠 

2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 

3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 

4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

【工作內容】 

~夢想啟程，期待與你的相遇~ 

◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ 

▲外場 

顧客接待 

(由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) 

▲內場 

壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 

(完善SOP流程，無經驗也可以學會) 

▲升遷 

迴轉壽司店餐飲營運管理 

(實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) 

▲經營管理及人才育成 

1.內外場一線作業學習 

2.區域工作站站長培訓 

3.內外場管理者(統括組長)培訓 

4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 

5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 

【職務升遷】 

★店長候補【薪資48,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 

區域限定【薪資41,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 

【薪資發展】 

(以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 

經理【薪資128,000~】 

區經理【薪資113,000~】 

區店長【薪資93,000~】 

店長【薪資78,000~】 

副店長【薪資57,000~】 

TL(統括組長) 【薪資53,500~】 

SL(區域組長) 【薪資51,000~】 

新入社員 【薪資48,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝  

(無空降部隊，從頭開始學習，每月考核，完善制度) 

【獎金制度】 

✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ 

★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） 

★ 為激勵同仁並共享公司營運成果，本公司自 2027年起正式實施年中獎金制度，依據個人工作表現與公司營運狀況發放，歡迎優秀人才加入！ 

~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 

【排休方式】  

⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班)  

⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息)  

【未來發展】 

⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 

⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 

⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 

【應徵方式】 

請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

1. 提供早午餐各項餐點製作及維持門市服務品質。 

2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 

3. 配合門市學習各工作站內容，輪替各項工作(煎台、櫃檯等)。 

4. 執行主管交辦事項。 

5. 嚴禁遲到早退，無故曠職。 

*需配合排班制，可再面議

1. 提供早午餐各項餐點製作及維持門市服務品質。 

2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 

3. 配合門市學習各工作站內容，輪替各項工作(煎台、櫃檯等)。 

4. 執行主管交辦事項。 

5. 嚴禁遲到早退，無故曠職。 

*需配合排班制，可再面議

中班開分員(薪41000額外加獎金)熱情招募中！  

歡迎直接來電洽詢 06-2323397 或親自面洽更快速：永康區永大三路5號  

1. 操作休閒娛樂機台開分，搭配收銀設備處理結帳與現金管理  

2. 維護工作區域環境，保持機台、櫃檯與周邊區域的整潔與順暢動線  

3. 協助夜間關店作業，依照流程完成設備確認及營運收尾  

我們歡迎願意學習、懂得團隊合作、細心負責的你加入  

喜歡有互動、有節奏、下班時間不壓馬路尖峰的人，快來跟我們聊聊吧！

歡迎電洽06-2323397或面洽優先：永康區永大三路5號  

🌙 晚班開分員(薪45000另外加獎金)熱情招募中！  

喜歡晚上的步調、又想要穩定收入加上額外獎金嗎？  

加入我們，讓你的專注與細心，在夜晚時段發揮最大價值！ 

你會做的事  

1. 操作休閒娛樂機台開分，並處理收銀設備結帳與現金管理  

2. 維護工作區域環境，讓場地保持乾淨整齊、看起來舒服好工作  

3. 協助夜間關店流程與門市營運收尾，讓隔天營運銜接更順利