此職缺的所有相似工作:
(共5筆)
led技術員(具績效獎金)
樂易德科技有限公司
|光電相關台中市西屯區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|國小/國中、高中職、專科、大學展開收合1. 執行 LED 顯示屏設備的故障診斷、維修與功能測試,建立完整維修紀錄。
2. 組裝並生產 LED 顯示屏產品,確保品質符合設計規格與標準。
3. 檢修與維護 LED 零件,提供故障零件更換與預防性保養服務。
4. 負責工作所需零件與材料的申購與備料,維持庫存管理效率。
5. 配合工程主管進行 LED 設備的安裝、調試與後續維護支援。
6. 進行光學與電子測試設備的操作,確認產品性能與技術要求相符。
7. 協助改良 LED 設備設計並提供技術解決方案,提升產品性能與可靠性。
8. 撰寫技術報告與維修紀錄,並就問題提供跨部門技術支持與回饋。
要求條件
- ● 擁有 普通重型機車,普通小型車,普通大貨車 駕照
電子工程人員(具績效獎金)
樂易德科技有限公司
|光電相關台中市西屯區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|國小/國中、高中職、專科、大學展開收合1. 組裝LED模組、進行光電元件的精密處理與排列。
2. 配線設定,確保電路設計與配置符合標準需求。
3. 安裝和拉線,準確設置光電系統並測試連接完整性。
4. 維修光電設備,診斷和排除LED系統故障。
5. 執行預防性維護,延長設備的使用壽命並確保穩定運行。
6. 協助光電產品的測試與品質檢驗,分析性能數據。
7. 撰寫相關技術文件,記錄維修與調試過程。
8. 與研發部門合作,提供光電設備改善建議。
要求條件
- ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車,普通大貨車 駕照
助理工程人員(具績效獎金)
樂易德科技有限公司
|光電相關台中市西屯區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|國小/國中、高中職、專科、大學展開收合1.組裝led模塊2.配線3.設定4.安裝、拉線5.維修6.測試
**倉庫管理 拆組**
要求條件
- ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車,普通大貨車 駕照
電子工程助理(具績效獎金)
樂易德科技有限公司
|光電相關台中市西屯區|月薪 35,000元 以上月薪 35,000元 以上|經驗不拘|國小/國中、高中職、專科、大學展開收合1. 組裝LED模組:負責LED模組的零件組裝,確保產品符合設計規格。
2. 電路配線與接續:進行電路系統配線及連接,確保設備正常運作。
3. 設定參數與測試:配置電子硬體參數及測試,確保系統穩定性與精確性。
4. 設備安裝與布線:執行LED設備安裝與相關布線,確保現場操作流暢。
5. 故障診斷與維修:檢測設備異常,提供維修及功能恢復解決方案。
6. 協助技術改進:參與LED產品技術優化與改進,提高產品效能與穩定性。
7. 撰寫技術文件:記錄組裝、維修流程,撰寫技術報告以便日後參考。
8. 維護工具與實驗室:管理維護各類工具與設施,確保良好工作環境。
要求條件
- ● 擁有 輕型機車,普通小型車 駕照
A-廠務/環安人員
先進光電科技股份有限公司
|光電相關台中市西屯區|月薪 35,000~45,000元展開收合【廠務人員】
1.熟悉廠務系統運作流程,包含工廠水/氣/電/廢水/空汙等異常事件排除、緊急處理
2.維護與紀錄工廠電力、空調、用水、廢水、空污等廠務設備系統
3.配電裝修維護、電機設備保養修護、機務維修保養、負責空調和機電設備系統異常處理
4.維護建築物公共安全
5.監督廠務外包工程的配置、測試、及安裝
6.記錄、統計、分析設備之異常、改善、升級,提升系統穩定性及效率
7.辦理年度能源查核及能效指標相關業務申報
8.其他主管交辦事項
【環安人員】
1.外部CSR稽核與ISO認證對應。
2.維護及運作ISO 14001、ISO 45001、CNS45001 台灣職業安全衛生管理系統相關管理事項。
3.處理公司環安衛、工安、消防等工作推動與落實執行。
4.建立、修訂及執行相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。
5.收集、分析環安衛法規,評估危害風險並擬定對應計畫與實行。
6.規劃辦理各單位安全衛生管理業務督導稽核及管理績效評估。
7.現場環境或作業危害之辨識評估與控制、安全巡視及改善事項管理。
8.規劃、督導承攬商之安全衛生管理、危險性機具設備管理、安全衛生自動檢查等管理事項。
9.調查處理職災案件及安全異常事項, 並統計分析及改善追蹤。
10.規劃辦理及講授環境安全衛生教育訓練課程。
11.完成主管交辦任務。
要求條件
- ● 丙級冷凍空調裝修技術士,職業安全管理甲級技術士,職業安全衛生管理乙級技術士 專業憑證
- ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
- 精選精選職缺
- 1天企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
- 急此職務急徵人才
- 習企業實習職缺
- 替研發替代役職缺
- 身接受身障職缺
- 職職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
- 溫溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介

