教室長(班主任)-台中市

1.處理櫃台接待事務(招生接待、學生進班等) 

2.一般行政事務、資料表單的定期更新、歸檔及保存。 

3.日常學生課程事務之協助 

4.其他主管安排事項 

**加分項目： 

1.周末可安排上班 

2.可輔導國中國英數自社等其一科目 

3.有補習班等相關經驗

💼 🎓【安親課輔班導師(可年後上班)】期待你的加入！  

還在尋找一個可以發揮你用心與熱情的好地方嗎？喜歡小朋友、熱愛教學的你，這裡正好需要你！🌟 

📝 你的日常 

1. 和家長一同照顧好學童的學習與成長 

2. 耐心指導學童完成每日作業 

3. 協助學童提升課業表現，有效加強學習效果 

加入我們，你將成為孩子成長的重要陪伴者，見證每一個進步的時刻！🎉  

準備好迎接新的挑戰與感動了嗎？一起加入我們的教育旅程吧！✨

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 

2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 

3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 

4.配合補習班活動 

5. 教導校內國、數、生、社、自等科目。

1. 兒童美語授課及輔導加強 

2. 與外師溝通、配合授課 

3. 掌握學生美語學習成果評估 

4. 節慶活動配合 

5. 親師溝通(電訪、聯絡單…) 

6. 支援行政工作 

7. 基本文書處能力(Word、PPT...) 

8.歡迎對美語授課有興趣並有高度自信的你來加入我們的團隊

1. 兒童美語授課及輔導加強 

2. 與外師溝通、配合授課 

3. 掌握學生美語學習成果評估 

4. 節慶活動配合 

5. 親師溝通(電訪、聯絡單…) 

6. 支援行政工作 

7. 基本文書處能力(Word、PPT...) 

8.歡迎對美語授課有興趣並有高度自信的你來加入我們的團隊

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 

2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 

3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 

4.配合補習班活動 

5. 教導校內國、數、生、社、自等科目。

快樂美語短期補習班成立於98年，專注於國小美語教育，我們致力於打造讓孩子快樂學習的校園環境✨。結合嚴謹的教學專業與活潑多元的教學方法，我們不僅專注於孩子的學業成長，也培養學生自信學習的態度！教室明亮寬敞、氣氛溫馨和樂，成為孩子們愛上學的秘密基地🌈。如果您充滿教學熱情，熱愛陪伴孩子們茁壯成長，這裡是最適合您的地方！ 

工作內容： 

1. 教授國小階段英語課程及活動。 

2. 規劃教學內容，提升學生語言能力。 

3. 關心學生學習進度並提供輔導協助。 

我們提供的福利與成長機會： 

- 享有穩定的年終獎金和勞退提撥金。 

- 每年舉辦尾牙聚餐和全員交流活動。 

- 在職教育訓練，支持教師專業成長。 

- 特別休假制度，實現工作生活平衡。 

- 健保、勞保完整健全保障。 

- 教學相關資源充足，助力您實現教學夢想。 

來加入我們，成為孩子學習路上的引路人，一起打造快樂美好的未來吧！

【個人特質】  

1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。  

2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。  

3. 對教育有熱忱。 

ˋ4.要有團隊合作的精神 

【職務需求】  

1. 指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習。 

2. 配合補習班各項活動。 

3.APP訊息發送及面談家長，做好親師聯絡 

4. 批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題。 

5. 補習班環境清理維護。 

6. 協助招生相關事項。

【個人特質】  

1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。  

2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。  

3. 對教育有熱忱。 

ˋ4.要有團隊合作的精神 

【職務需求】  

1. 指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習。 

2. 配合補習班各項活動。 

3.APP訊息發送及面談家長，做好親師聯絡 

4. 批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題。 

5. 補習班環境清理維護。 

6. 協助招生相關事項。

【個人特質】  

1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。  

2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。  

3. 對教育有熱忱。  

【職務需求】  

2. 基本業務處理能力(word、excel……)。 

3. 語言教學。  

4. 配合補習班活動。  

5. 學員成果評估。  

6. 學員管理。  

7. 班級秩序管理。  

8. 批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題。

1. 班級行政管理 

-負責學生出缺勤紀錄、課程排程與課表整合，管理教室資源並調度最佳化。 

-協助老師與學生之間建立良好溝通與理解，解決學習過程中遇到的問題。 

2. 學生與家長聯繫 

-定期追蹤學生學習狀況，針對學習需求提供適切建議與輔導。 

-透過家長會談與回報表機制，主動回應家長疑問並提供有效解決方案。 

3. 招生與行銷支援 

-策劃與實施招生說明會，靈活安排試聽課程，確保新生迅速融入學習。 

-執行基本宣傳策略如社群內容推廣與活動執行，支援招生目標達成。 

4. 行政庶務與場地管理 

-維護教室環境整潔度，處理物品採購與財務如學費繳納等日常事務。 

-即時支援教學現場突發狀況，協助場地調整與課程運行續航。 

5. 師資與課程協調 

-依課程需求調度教師時程，確保教學進度與資源分配合理有序。 

-持續優化課程設計流程，協助教師提升課堂教學品質與學員體驗。 

6. 制定個性化學習計畫，為學生量身打造最適合的學習路徑，提升學習效能。