行銷業務(刊期已經結束)

需要開貨車搬貨 

初期-理貨、送貨、上架、與客戶增加熟悉、訊息傳達回復  

中期-訓練業務基礎、達成訂單、增加薪資收入  

後期-在職訓練(植物保護藥劑研讀與運用) 最終-在職訓練(熟悉病蟲害並與運用管理)

工作內容： 

1. 負責GK、一番賞、刮刮樂及相關產品的銷售。 

2. 參與直播活動，規劃並執行直播。 

3. 經營LINE社群、更新IG限動與回覆客人訊息。 

4. 協助陳列與整理商品，定期進行庫存核查。 

5. 配合銷售活動的推廣與執行，提升門市或平台的銷售績效。

1.負責區域內的商化拜訪 

2.協助各種專案執行 

3.負責駐區藥妝(屈臣氏,康是美等)或大賣場(家樂福,大潤發、全聯等)門市之商品陳列管理服務 

4.自備拍照手機,家裏需有電腦網路且會簡易資料輸入者、需可上網上傳報表資料及照片 

5.工作區域:台中豐原.大雅.潭子地區 

6.需自備汽車

1.負責區域內的商化拜訪 

2.協助各種專案執行 

3.負責駐區藥妝(屈臣氏,康是美等)或大賣場(家樂福,大潤發、全聯等)門市之商品陳列管理服務 

4.自備拍照手機,家裏需有電腦網路且會簡易資料輸入者、需可上網上傳報表資料及照片 

5.工作區域:台中清水.梧棲.沙鹿地區 

6.需自備汽車

聯美寢具｜門市銷售人員（底薪＋高獎金） 

我們是經營多年的寢具品牌，目前在中部有多家門市。如果你喜歡與人互動、希望有穩定收入又有獎金成長空間，歡迎加入我們的團隊。 

工作內容： 

1.介紹與銷售門市寢具商品（床墊、枕頭、棉被等） 

2.協助商品陳列與門市銷售推廣 

3.接待顧客並提供需求服務（電話諮詢、調貨、退換貨與售後服務） 

4.維持門市整潔與商品展示 

我們希望你 

喜歡與人互動、個性活潑大方 

有銷售或服務業經驗者佳 

具基本電腦操作能力 

歡迎二度就業 

薪資與獎金 

底薪 + 業績抽成 + 商品銷售獎金 

新人保障獎金 

考核獎金、達成獎金 

表現優秀者收入會隨業績成長 

福利制度 

特休假 

國定假日 

完整福利制度 

穩定工作環境與長期發展 

在聯美寢具，只要願意努力，收入與成就感都會一起成長。 

歡迎加入我們，一起把溫暖帶進每個家庭。 

平均薪資可達3萬8-5萬2

1.負責區域內的商化拜訪 

2.協助各種專案執行 

3.負責駐區藥妝(屈臣氏,康是美等)或大賣場(家樂福,大潤發、全聯等)門市之商品陳列管理服務 

4.自備拍照手機,家裏需有電腦網路且會簡易資料輸入者、需可上網上傳報表資料及照片 

5.工作區域:台中太平.東區.北屯地區 

6.需自備汽車

【工作內容】 

一、客戶開發與關係維護 

•拓展美容沙龍、藥妝通路與醫美院所等 B2B 客戶 

•定期拜訪客戶，建立長期合作關係 

二、提案與簡報製作 

•撰寫客戶提案與產品簡報 

•規劃通路行銷執行計畫 

三、教育訓練與活動執行 

•協助產品講解與教育訓練 

•執行促銷活動與通路績效提升計畫 

四、業績管理與分析 

•監控業績與 KPI 指標達成情況 

•撰寫業績報告與市場協調跨部門支援（研發／品質／行銷／物流／交期） 

六、主管交辦事項 

【我們希望你具備】 

•具 B2B 客戶開發經驗（美妝 / 保健通路尤佳） 

•優秀提案與簡報能力 

•目標導向且善於數據分析導向業績策略 

•能獨立管理客戶流程與維繫關係 

•有醫美、藥妝通路者加分 

【薪資與獎金制度】 

•月薪範圍：32,000 ～ 35,000 元（依學經歷與能力核定） 

•設有季考核與季獎金制度，作為對個人績效與整體貢獻的回饋 

•公司另設有多元激勵機制獎金，鼓勵主動開發與績效表現 

•表現優異者，具備明確調薪與升遷機會 

•公司重視長期投入與穩定成長，適合希望累積專業與客戶資產的業務夥伴 

【職涯發展】 

業務專員 → 業務課長 → 業務襄理 → 通路策略經理 / 區域經理

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 

2.新客戶開發及維護管理 

3.依顧客需求做報價及簽約 

4.顧客意見回饋以供公司改善參考 

5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 

6.對客戶提出的技術問題及時回應並給予解決方案

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 

2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 

3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 

4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 

5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 

6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金  

(業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 

7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 

8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1.負責區域內的商化拜訪 

2.協助各種專案執行 

3.負責駐區藥妝(屈臣氏,康是美等)或大賣場(家樂福,大潤發、全聯等)門市之商品陳列管理服務 

4.自備拍照手機,家裏需有電腦網路且會簡易資料輸入者、需可上網上傳報表資料及照片 

5.工作區域:台中西屯.南屯.大肚.龍井地區 

6.需自備汽車

**月休8天，固定休禮拜日，其餘排休** 

一、負責區域性的客戶開發與服務。 

二、學習公司系統化的行銷機制。 

三、底薪33,000+全勤3000+獎金 約36,000~75,000。 

四、有專責主管帶領，提供完整的教育訓練。 

五、具銷售經驗者佳，無業務經驗可。 

【工作獎勵】 

*團隊及leader獎勵 

*通過新進考核者薪資另外調整 

*健全透明的晉升制度，給想穩定工作者 

*每年舉辦優良員工選拔，提供國內外旅遊 

*每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 

【教育訓練】 

*企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 

*不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 

2018.07郵輪度假遊 

2019.05大板根溫泉度假村 

2020.07清新溫泉度假飯店 

2020.07三亞度假遊 

2020.11長榮桂冠酒店 

2021.04金典酒店 

2022.08葳格國際會議中心 

2023.05鳳凰酒店

▶工作說明  

*底薪33,000＋全勤3000 + 業績獎金＋職務獎金 ( 平均待遇36,000-75,000 )  

一、從業務基層學起，提供完整的教育訓練。  

二、學習市場機制與人員培訓。  

三、具企圖心，對管理工作有興趣者。  

四、歡迎自我期許高，公司提供完整升遷制度。  

五、無經驗可。  

【工作獎勵】  

*團隊及職務獎勵  

*通過新進考核者薪資另外調整  

*健全透明的晉升制度，適合有理想抱負的工作者  

*每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊  

*每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限  

【教育訓練】  

*企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃  

*不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流  

2018.07郵輪度假遊  

2019.05大板根溫泉度假村  

2020.07清新溫泉度假飯店  

2020.07三亞度假遊  

2020.11長榮桂冠酒店  

2021.04金典酒店 

2022.08葳格國際會議中心 

2023.05鳳凰酒店 

**固定休禮拜日，其餘排休**月休八天

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 

2.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 

3.顧客意見回饋以供公司改善參考 

4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 

5.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 

6.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 

7.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 

8.供應商合約書相關協助作業處理 

9.有心學習，態度良好，能吃苦挑戰高薪者佳 

10.了解服裝市場，熟悉區域路線，維護既有客群，開發新客戶