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(共2筆)

  • 資產管理部行政專員

    新北市五股區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

    1.各式文件處理,報表簡報製作及建檔歸檔  

    2.窗口相關事宜聯繫  

    3.行政事務及賓客接待  

    4.主管交辦事項  

    5.熟悉各式文書軟體 (excel word ppt....)  

    6.具備房地產相關經驗佳(如房仲秘書/代銷行政)

    展開收合
    2026-05-15
    收藏職缺
    我要應徵
  • 行政人員

    新北市五股區|月薪 32,500元 以上
    月薪 32,500元 以上|經驗不拘|國小/國中、高中職、專科、大學、碩士、博士

    我們不是在找一個「只是會打字的行政」,我們在找一位願意挑戰自己、面對責任與學習新事物不退縮的夥伴。 

     

    在這間公司,我們是一個團隊,也是一個一起打拼的家。行政角色在這個團隊裡,不是配角,而是讓整體運作順暢的關鍵人物。 

     

    1.彙整客戶提供的圖資與案件資料 

    2.協助整理與登打外務人員提交的資料與紀錄 

    3.使用公司內部系統建立、更新相關案件與測量資訊 

    4.協助主管處理交辦事項、安排文件與流程進度 

    5.若有意願,公司會栽培你進一步學習土木工程或圖資作業(無經驗可) 

     

    【獎金制度與發展空間】 

    若能獨立作業並承接案件,公司將評估發放「業績獎金」 

    公司提供行政流程 SOP 教學與實作帶領 

    穩定後可進階學習工程資料整理、竣工報告協助、公文應對等專案支援工作 

     

    【我們希望你是這樣的人】 

    願意面對挑戰、不怕辛苦,也不害怕從零學習 

    願意主動處理問題、不推卸、不等待指令 

    有責任感、重視細節,並願意成為團隊的一部分 

    熟悉基本文書處理(Word、Excel、Line等) 

    若具工程行政、圖資處理、測量背景經驗者優先錄取 

     

    【請留意】 

    我們真心希望找的是:願意突破自己的人,而不是輕易放棄的人。 

    這份工作會遇到新挑戰、會學到很多,也會在每一次完成任務時有成就感。 

     

    如果你正想找一個願意給你機會學習與成長的地方,我們歡迎你加入。 

     

    【薪資與成長制度】 

    ●面試時將進行小測驗,考核文書作業系統能力: 

    通過:底薪 31,500 元+全勤 2,000 元 

    未通過:底薪 30,500 元+全勤 2,000 元 

    ●入職半年內考核(含工作效率評估): 

    通過後底薪調整至 32,000 元至 33,500 元+全勤 2,000 元 

    ●入職 1~2 年考核(含效率評估): 

    底薪調整至 33,500 元至 35,300 元+全勤 2,000 元 

    ●後續薪資將依工作責任及表現持續調整


    要求條件
    • ● 擁有 普通重型機車 駕照
    • ● 自備 普通重型機車
    展開收合
    2026-05-13
    收藏職缺
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  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
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  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介