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(共4筆)

  • (越南)自動化經理

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士、博士

    熟焊接沖床(鐵板、五金鐵線展示架、收納層架產品),整廠自動化規劃及導入,機械手廠商開發,非標自動化設備設計製造、供應商協力廠建立開發,公司加工設備改造,管理程式檔及技術資料䢖立,有工廠實務管理。

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    2026-05-12
    收藏職缺
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  • (越南)電鍍生產經理

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

    1.需要擁有大型電鍍廠工作實務經驗,熟五金加工作業 

    2.電鍍製程的掌控 

    3.設備的維護與保養 

    4.細心負責及配合度高

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    2026-05-12
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  • (越南)木器傢俱廠製造部經理

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士、博士

    1.熟悉實木製造、白身、塗裝製程管理。 

    2.生產製程品質不良分析與對策擬定。 

    3.人員管理、生產力提升(合理化改善)的推動。 

    4.熟悉新設備導入及新產品開發相關事宜。 

    5.熟MDF、PB板

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    2026-05-12
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  • (越南)五金技術製鐵管師傅

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|高中職、專科、大學、碩士、博士

    熟悉五金製鐵管生產製程,具機械模具實務經驗、流水線安排、夾治具製作經驗,有工廠實務管理。

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    2026-05-12
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  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介