【寶雅】儲備店經理(新北市)

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 

2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 

星期六、日(10:30-21:30) 

午、晚餐用餐一小時 

享勞健保及勞退 

應徵方式加入LINE ID:flower22683268

★「最好的呵護 因你而生，The Best Touch in Life」★ 

湘滋緹的品牌理念是堅持提供高品質的商品與服務。 

每一位夥伴都是共同打造美好內在與美麗靈魂的推手，期待你的加入一起為美的事業。 

★完整豐富的獎金制度，歡迎具強烈企圖心，想挑戰高薪的夥伴加入!! 

☑基本底薪$38000 服務業,業界最敢給! 

☑常態性月收入7-8萬以上 

☑月收入挑戰高薪,高至12-15萬(薪資依個人,能力貢獻所得) 

☑季獎金+年終獎金 

☑百萬年薪，垂手可得！ 

★健全的福利制度，一起增添生活小確幸 

☑每月排休10-12天，休假品質提升，平衡工作與個人生活 

☑大團隊氛圍融洽，無搶業績問題，每位夥伴只需專注服務客人 

☑重視夥伴完善照顧，輔導師隨時傾聽夥伴需求並陪伴職涯成長 

☑新品贈送，讓夥伴第一時間體驗公司新產品 

門市環境：https://www.shinzitiy.com/page/store 

☑常舉辦聚餐,國內外旅遊。 

提升國際視野能見度,讓夥伴在職場更能具備競爭的能力 

☑重視教育培訓,經常邀請專家學者,相關產業名人講座,讓夥伴身心靈合一, 

透過學習一起豁達開心成長 

☑升遷管道透明化 

【工作內容】 

1.負責介紹及銷售門市商品，提供客戶滿意的購物體驗，以滿足顧客最基本的需求。 

2.服務真諦,顧問式1對1做諮詢 

3.店務打理：商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理，確保貨架商品充足。 

4.協助門市形象佈置，店內陳列整理佈置，確保門市形象整齊有序。 

5.維護門市及商品之清潔，提供顧客舒適購物空間。 

★積極認真，熱情活潑★ 

★外向、開朗、不怕生★ 

★具有親和力★ 

★喜愛團隊合作★ 

★想達成目標的衝勁★ 

★有服務業相關經驗者優先錄取 ★ 

★有內衣銷售經驗者佳★ 

★喜歡從事美的事業者佳★ 

★全店皆鄰雙北捷運站(依照公司規定分派)★

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 

2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 

星期六、日(10:30-21:30) 

午、晚餐用餐一小時 

享勞健保及勞退 

應徵方式加入LINE ID:flower22683268

*公司販售各大百貨專櫃名牌服飾/國內各大名牌設計師服飾 對服飾業有興趣喜歡不用待在辦公室環境 也可以透過這份工作賺取另外獎金收入歡迎您的加入主動應徵投遞履歷或是電洽聯絡~ 

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 

5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 

6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1.與顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格 

2.商品陳列、櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀維護 

3.顧客諮詢或主動提供商品建議 

4.試用期間6個月保證月薪$34,000元

1. 顧客服務：介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 

2. POS系統操作：顧客收銀結帳，商品退換貨處理 

3.商品管理：商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 

4.環境維持：倉庫整理、賣場環境內外之整潔 

5.其它：協助同事工作，完成主管交辦事項 

6.機動性支援其他門市

LA NEW-與您健康零距離。 

創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 

*科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統，邀您一起加入足健康專業呵護團隊* 

#專業訓練# 

我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 

優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 

加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 

#工作環境# 

提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 

提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 

簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 

#健康職場# 

工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 

工作內容： 

(1)鞋類服飾及周邊商品銷售 

(2)全程顧客服務 

(3)商品陳列及庫存整理 

(4)量腳試穿選鞋 

(5)結帳及售後服務 

(6)排休制(依勞基法月休8-11天) 

LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 

我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 

客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。

LA NEW-與您健康零距離。 

創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 

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#專業訓練# 

我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 

優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 

加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 

#工作環境# 

提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 

提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 

簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 

#健康職場# 

工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 

工作內容： 

(1)鞋類服飾及周邊商品銷售 

(2)全程顧客服務 

(3)商品陳列及庫存整理 

(4)量腳試穿選鞋 

(5)結帳及售後服務 

(6)排休制(依勞基法月休8-11天) 

LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 

我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 

客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。

LA NEW-與您健康零距離。 

創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 

*科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統，邀您一起加入足健康專業呵護團隊* 

#專業訓練# 

我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 

優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 

加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 

#工作環境# 

提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 

提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 

簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 

#健康職場# 

工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 

工作內容： 

(1)鞋類服飾及周邊商品銷售 

(2)全程顧客服務 

(3)商品陳列及庫存整理 

(4)量腳試穿選鞋 

(5)結帳及售後服務 

(6)排休制(依勞基法月休8-10天) 

LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 

我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 

客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。

1. 顧客服務：介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 

2. POS系統操作：顧客收銀結帳，商品退換貨處理 

3.商品管理：商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 

4.環境維持：倉庫整理、賣場環境內外之整潔 

5.其它：協助同事工作，完成主管交辦事項 

6.機動性支援其他門市

我們的下一步，正在擴展全台幸福版圖。 

加入 Global Mall，與我們一起推動幸福文化，成為共創更美好城市生活的一份子。 

工作內容： 

1.負責商場營運管理，確保營業目標及服務品質達成。 

2.開發並維繫品牌廠商關係，負責專櫃招商、洽談、簽約及品牌組合規劃。 

3.監控各業種銷售績效，進行營運分析與改善計畫。 

4.規劃並執行促銷活動、廣告宣傳及異業合作，提升商場人流與業績。 

5.蒐集市場情報與消費趨勢，提出策略建議以強化商場競爭力。 

6.督導活動執行品質與現場營運流程，確保顧客體驗與品牌形象良好。

1.培訓晉升職位:店副理 

2.培訓時程：八個月 

3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 

二、工作內容 

1.商品陳列、補貨上架。 

2.倉庫整理、賣場環境維護。 

3.收銀結帳及提供顧客服務。 

4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 

2.倉庫整理、賣場環境維護。 

3.提供顧客之接待與需求服務。 

4.POS系統操作，顧客收銀結帳。 

5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 

6.協助同事工作，完成主管交辦事項。

無論是喜歡喝茶還是從沒接觸過茶葉的你，只要到了尚鼎就會改變你對茶的認知， 

在這裡可以學習台灣茶葉知識專業，品嘗、評鑑優質的百分百台灣高山茶， 

成為我們的夥伴你可以工作中學習多種技能，茶葉從包裝到上架都由我們自己把關，我們很注重每個工作的細節，但別怕，我們有標準的工作程序和熱心的同事，可以讓你容易進入狀況。 

如果樂於學習、自我提升，可以精進技能後負責特定業務，例如在網路上化身貼心小編與臉書粉絲專頁熱情互動；如果你喜歡美工處理，也可以在製作公司活動DM中訓練自己的技能與美感。 

但最重要的是認同公司的理念，依每個人的專長分工合作，一起努力完成我們的「作品」而不是產品，一同做出優秀作品的你會有驕傲的成就感。 

我們需要努力優秀的人才，但更想要支持我們理念的夥伴，近年食安事件頻傳，我們尚鼎的堅持被媒體發現，成為食品安全的代名詞，品牌精神也得到社會大眾的肯定與支持，因為注重食品安全的人越來越多，目前公司規模正在擴大中，非常歡迎優秀對安全優質100％台灣茶有興趣、具有熱忱的你成為我們的夥伴，一同傳遞正確的食安理念，讓工作不只是工作，更有正向的生命價值與使命感!!

負責百貨、賣場經營管理工作，願接受公司長期培訓者： 

1. 負責營業樓面之營運管理及廠商活動聯繫 

2. 負責賣場樓面各項人、事、物執行管理 

3. 負責商品促銷活動規劃及執行 

4. 提供顧客諮詢服務 

5. 檢討各項商品銷售分析

負責百貨、賣場經營管理工作，願接受公司長期培訓者： 

1. 負責營業樓面之營運管理及廠商活動聯繫 

2. 負責賣場樓面各項人、事、物執行管理 

3. 負責商品促銷活動規劃及執行 

4. 提供顧客諮詢服務 

5. 檢討各項商品銷售分析

負責男裝戶外招商與行銷活動規劃執行等相關事項包括: 

1. 招商營運策略規劃與執行 

2. 品牌專櫃開發與條件談判 

3. 行銷活動策略制定與執行  

4. 檔期促銷活動規劃與執行 

5. 協助營運管理與雙向溝通

負責超市餐飲類商品招商與賣場規劃等及其他相關事項包括: 

1. 招商營運策略規劃與執行 

2. 品牌招商洽談與議價談判  

3. 產品檔次定位、櫃位開發等事宜 

4. 百貨公司各品牌行銷策略制定、品牌活動、年節慶活動規劃與執行等 

5. 協助營運管理

負責超市餐飲類商品招商與賣場規劃等及其他相關事項包括: 

1. 招商營運策略規劃與執行 

2. 品牌招商洽談與議價談判  

3. 產品檔次定位、櫃位開發等事宜 

4. 百貨公司各品牌行銷策略制定、品牌活動、年節慶活動規劃與執行等 

5. 協助營運管理

負責超市餐飲類商品招商與賣場規劃等及其他相關事項包括: 

1. 招商營運策略規劃與執行 

2. 品牌招商洽談與議價談判  

3. 產品檔次定位、櫃位開發等事宜 

4. 百貨公司各品牌行銷策略制定、品牌活動、年節慶活動規劃與執行等 

5. 協助營運管理