全家便利商店右昌店正職人員

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 

5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 

5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 

5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一、工作職務內容 

1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 

2.賣場經營管理 

3.顧客服務/客訴處理 

4.收銀結帳服務 

5.環境清潔服務 

6.主管交辦與執行 

二、工作時間 

1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三、休假制度 

月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一、工作職務內容 

1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 

2.賣場經營管理 

3.顧客服務/客訴處理 

4.收銀結帳服務 

5.環境清潔服務 

6.主管交辦與執行 

二、工作時間 

1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三、休假制度 

月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一、工作職務內容 

1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 

2.賣場經營管理 

3.顧客服務/客訴處理 

4.收銀結帳服務 

5.環境清潔服務 

6.主管交辦與執行 

二、工作時間 

1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三、休假制度 

月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

【振宇邁向百店，有你同行】  

未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？  

願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 !  

【門市日常】  

1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~  

2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。  

3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 !  

【成長與發展】  

1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。  

2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。  

3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。  

★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。  

★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

1.接待顧客並處理結帳，使用電子收銀機與信用卡機操作付款流程 

2.補充貨架商品並檢查商品陳列，確保貨品充足及排列整齊 

3.進行商品盤點並記錄庫存，協助管理門市存貨狀況 

4.負責熱食品製備作業，依照標準操作製作關東煮及麵類等即食品項 

5.負責門市清潔衛生，包含地面清潔與設備清理，維持環境整潔 

6.支持貨品收貨作業，核對進貨清單與驗收商品數量與品質 

7.協助顧客處理基本業務，包含集點換贈品及代收服務操作

三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 

職務說明： 

1.通過培訓評核後職稱：門市店長 

2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 

3.訓練階段： 

第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 

第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 

第三階段：學習實務單店管理。 

4.工作內容： 

一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 

二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 

三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 

四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 

五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 

●薪資起薪33,500元+季獎勵金，通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬，具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導，年薪可達60~70萬，並有機會成為營運高階主管)

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3.依照規定票價，出售票務 

4.POS系統收銀機操作、結帳 

5.寄物和顧客服務工作

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 

5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 

6.依照規定票價，出售票務 

7.以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 

8.POS系統收銀機操作、結帳 

9.寄物和顧客服務工作

一般門市收銀，補貨

1.協助商場營運管理 

2.收銀與銷售、顧客服務、商品進貨與陳列、維護店內整潔 

3.負責商場帳務及餐飲安全衛生管理 

4.協助現場作業及主管交辦事項

1.操作POS系統進行收銀結帳與開立發票作業 

2.負責店面商品陳列及庫存管理工作 

3.執行店面清潔與設備日常維護任務 

4.提供顧客服務，包括商品介紹及回答諮詢 

5.協助促銷活動執行及促進商品銷售 

6.進行每日營業額結算與現金管理作業 

7.遵守公司政策，維持店面整體營運流程

1.操作POS系統進行收銀結帳與開立發票作業 

2.負責店面商品陳列及庫存管理工作 

3.執行店面清潔與設備日常維護任務 

4.提供顧客服務，包括商品介紹及回答諮詢 

5.協助促銷活動執行及促進商品銷售 

6.進行每日營業額結算與現金管理作業 

7.遵守公司政策，維持店面整體營運流程

1.操作POS系統進行收銀結帳與開立發票作業 

2.負責店面商品陳列及庫存管理工作 

3.執行店面清潔與設備日常維護任務 

4.提供顧客服務，包括商品介紹及回答諮詢 

5.協助促銷活動執行及促進商品銷售 

6.進行每日營業額結算與現金管理作業 

7.遵守公司政策，維持店面整體營運流程 

面試地點：全家五里林店

1.操作POS系統進行收銀結帳與開立發票作業 

2.負責店面商品陳列及庫存管理工作 

3.執行店面清潔與設備日常維護任務 

4.提供顧客服務，包括商品介紹及回答諮詢 

5.協助促銷活動執行及促進商品銷售 

6.進行每日營業額結算與現金管理作業 

7.遵守公司政策，維持店面整體營運流程

1. 提供顧客服務：接待顧客、處理商品諮詢及退換貨事宜，成為顧客友善的第一線支持。  

2. 負責商品管理：協助完成商品進銷存處理、商品陳列以及確保商品標價正確。  

3. POS系統操作：使用POS系統進行收銀結帳、開立發票及現金管理。  

4. 店面維持與清潔：確保店面整潔，維持顧客愉快的購物環境。  

5. 支援促銷活動：協助執行促銷方案，並推廣相關優惠活動，提高銷售業績。  

6. 確保食品安全：熟悉食品衛生與安全相關知識，維護店內產品品質與陳列。  

7. 協助團隊合作：支援同仁作業，為新進員工提供協助，營造和諧的工作氛圍。 

歡迎加入7-11統一超商楠鎮門市，成為夜班工讀生的一份子！期待您的加入，與我們一同提供更優質的服務！立即投遞履歷！

1.提供顧客服務，進行商品介紹與示範 

2.熟練操作POS系統，處理收銀結帳與開立發票 

3.負責商品陳列調整與庫存盤點管理 

4.執行店面清潔維護，確保環境整潔 

5.參與促銷活動，協助行銷策略執行 

6.遵守公司政策

1. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

2. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

3. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 

4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇