【閱讀樹托嬰中心】托育人員／保母｜月領 37K 起、18:00 準時下班、行政減量

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。  

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。  

4.無抽菸習慣。  

5.品牌工作有保障。  

6.三節年終獎金穩定發放。  

7.久任獎金 

8.升遷管道多元發展機會豐富。  

9.無經驗可。  

10.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

11.國內外旅遊 

成就/樂趣： 

充滿歡樂與可愛小朋友的工作環境，托育品牌教育訓練完整，升遷管道多元，為托育職能發展提供最好的職涯願景。

1.協助老師照護0~3歲嬰幼兒日常生活與安全，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.受托嬰幼兒引導良好的基本生活習慣。 

3.協住老師在嬰幼兒身心發展適齡適性之學習活動課程。  

4.例行性班級環境清潔。 (環境及教材清潔維護，消毒教室及教具)。 

5.中心若有老師請假時，協助代班（長期配合）。 

工作環境優良舒適、館內有良好的環境與設施，獨棟建築，好停車。 

工作時間：上午8：00~下午6：00（中間休息2小時） 

*********注 意********* 

本職缺屬兼職工作。當有老師請假時，會請兼職老師來代班全日班， 

會提早1天~1個月與您聯繫，希望能長期配合。若您同意我們的兼職方式，請再投履歷。 

午餐有專人協助訂餐與送餐.....。

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。  

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。  

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。  

4.無抽菸習慣。  

5.品牌工作有保障。  

6.三節年終獎金穩定發放。  

7.久任獎金 

8.升遷管道多元發展機會豐富。  

9.無經驗可。  

10.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

11.國內外旅遊 

成就/樂趣： 

充滿歡樂與可愛小朋友的工作環境，托育品牌教育訓練完整，升遷管道多元，為托育職能發展提供最好的職涯願景。

本科系畢或繼續進修中，本園薪資福利具市場競爭性。 

歡迎喜歡孩子的你投個履歷試試唷! 

工作大致內容為 

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.提供幼兒日常生活照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。 

4.製作多元教學歷程記錄。(此有完整師訓，無須擔心)

招募115學年度新學度幼幼班師資 

主題式教學 

1. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

2. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

3. 與家長溝通幼兒學習狀況。 

4. 規劃並舉辦親子活動。

我們在尋找一個對孩子有愛心的人、一個在教學中願意與孩子成長的人，如果您符合條件要趕快加入我們唷 

**依照雇主安排上班時間** 

無固定一個月上班天數，適合自由業及兼職性質人員 

1. 班級經營及家長溝通。 

2. 角落及主題課程規劃帶領,樂於學習與精進專業能力 。 

3. 幼兒生活照顧與保育。 

4. 教室內生活環境管理。 

5.薪資：一天2000元

招募115學年度新學度幼幼班師資 

主題式教學 

教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。

【教保員、幼教師】 

【受尊敬、迎高薪】 

【平均月領破四萬以上】 

【表現佳另有組長加給、租屋、交通津貼等】 

幼教人值得被尊敬，享有高水準的薪資結構。 

(具教保員、幼教師資格，可即刻上班儲備，或下學期報到) 

我們提供好薪水，歡迎幼教新鮮人勇於挑戰。 

每日上班八小時，超時計加班費，歡迎幼教人轉職。 

有專職代理老師，特休假無須自己找代課，不用害怕開口請假。 

升遷管道順暢，表現好擔任組長另計津貼。 

本園空間大，學生活動量夠，情緒自然平穩。 

才藝課程豐富，老師跟課，不必備課上課一整天。 

專人打掃公共空間，專人送餐點至教室。 

學校備有電梯，方便幼小孩子上下樓。 

也許幼教路是人人眼中艱辛工作， 

但我們有自信提供您一個舒適的工作環境， 

與水準之上薪資。

1.將各類文件歸檔以供日後查詢 

2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 

6.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

7.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

8.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 

9.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

10.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 

11.保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 

2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 

3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 

4.無抽菸習慣。 

5.托育集團領導品牌工作有保障。 

6.三節年終獎金穩定發放。 

7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 

8.歡迎社會新鮮人、應屆畢業生，無經驗可。 

9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 

10.具護理師證照可獲得證照加給津貼。

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並維護其安全 

2.鼓勵幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.提供幼兒日常生活的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。

1.協助幼兒學習基本自理生活能力，教導良好的生活習慣、鼓勵自信表現與團隊合作。  

2. 負責觀察與記錄幼兒成長與發展，定期整理報告以供教學參考。  

3. 規劃並維護托育環境的整潔與安全，包括環境美化與衛生管理。  

4. 參與教職員會議與專業發展活動，不斷提升自身教學與托育相關能力。 

期待您的加入，與我們一起為幼兒創造安全、快樂且充滿學習的成長環境！

1. 擬定並實施托育活動計畫，創造適合幼兒發展的學習環境。  

2. 規劃並維護托育空間的整潔與安全，確保環境符合衛生與安全標準。  

3. 觀察與記錄幼兒發展狀況，提供專業的日常照顧與成長支持。  

4. 教導幼兒生活習慣，培養其自理能力與社交技能，促進全人發展。  

5. 與家長進行良好溝通，提供兒童發展的建議與支持，並與團隊合作確保托育方案執行。  

6. 熟悉並應用應急處理、急救、營養學等相關知識，提供專業的托育服務。 

我們誠摯歡迎熱愛幼兒教育的您加入行列，與我們一同打造幼兒健康快樂的成長環境！立即投遞履歷，期待與您合作！

護理/幼兒保育相關科系畢,或有嬰幼兒保育實務經驗一年(含)以上者,優先錄用! 

1.照顧0-3幼兒，教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。  

3.喜歡幼兒且 喜愛幼教的工作。

護理/幼兒保育相關科系畢,或有嬰幼兒保育實務經驗一年(含)以上者,優先錄用!

📢 一起點亮孩子的未來 

加入台元科技幼兒園，成為孩子們人生旅程中最溫柔且堅定的引路人！ 

我們相信，每一位教保員都是改變世界的起點，用心灌溉、用愛陪伴，讓幼苗茁壯成長。 

–––––– 

📋【工作內容】 

▸引導幼兒建立良好生活習慣，照護日常起居並守護安全 

▸精心規劃幼兒語言表達、唱遊、律動、美勞、戶外活動等課程 

▸培養孩子自信表達與團隊合作精神，推動其健全人格發展 

▸協助園所環境佈置、活動執行及機動支援，打造溫馨教學氛圍 

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🍳【我們在找這樣的你】 

☑ 擁有教保員相關資格 

☑ 對閱讀、說故事、作文表達有熱情者，優先錄取 

☑ 歡迎相關科系無經驗或有經驗者皆投遞 

☑ 專業學歷：學前教育學類、兒童保育學類（大學以上） 

☑ 喜歡孩子、有責任心、能耐心陪伴與引導 

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【我們提供的環境】 

• 團隊互助、氣氛溫馨 

• 管理學生人數合理（約11-20人），重視教學品質 

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💖每一段童年，都值得被溫柔對待； 

讓我們攜手，打造屬於孩子們的快樂學習園地！ 

👉 有夢想、有愛心的你，現在就是加入的最佳時刻！ 

📩 立即投遞履歷，一起陪孩子長大吧！

1.負責幼兒課程規劃與實施，設計適齡發展教案 

2.觀察及記錄幼兒發展，撰寫個別化教育計畫(IEP) 

3.安排幼兒戶外大肌肉活動，準備相關教學材料 

4.培養幼兒基本生活習慣，促進其生活自理能力 

5.維護幼兒健康與安全，促進社會行為及心理發展 

6.擔任親師溝通橋樑，協助推展親職教育課程 

7.規劃班級與教室環境，參與學校活動及推展工作 

薪資說明 

實際薪資依個人年資、學歷及相關工作經驗核定，並依非營利幼兒園薪資制度與考核規定調整。

1.協助幼兒學習自理生活。 

2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 

3.維護幼兒在園所之安全。 

4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 

5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。

1.設計撰寫幼教教案，安排多元學習與戶外活動 

2.協助幼兒學習自理能力，引導品格教育與生活習慣 

3.觀察記錄幼兒發展，維護身心健康與安全 

4.舉辦親子活動，與家長溝通育兒方法與建議 

5.負責教室環境佈置及園內環境管理 

6.熟悉急救技能，處理幼兒緊急狀況與需求 

7.參加教師專業發展活動，提升教學與專業能力