職缺描述
1.業務開發與市場拓展 針對台北通路擴點、維護既有通路並持續提升合作量能 規劃年度業務策略,協助推動家電產品銷售成長 分析市場趨勢、蒐集競品資訊,提出可行性建議 2.團隊管理與員工訓練 管理台北區營運與業務團隊,進行排班、溝通與績效管理 培訓門市人員與銷售團隊,提升整體銷售技能與服務品質 建立團隊目標並追蹤達成狀況 3.營運管理與流程優化 負責台北區營運績效,掌握整體營收、成本與執行效率 協助總部推動各項營運制度與標準流程 協調跨部門,確保營運面、物流面、行銷面順暢對接
收合內容
1.業務開發與市場拓展 針對台北通路擴點、維護既有通路並持續提升合作量能 規劃年度業務策略,協助推動家電產品銷售成長 分析市場趨勢、蒐集競品資訊,提出可行性建議 2.團隊管理與員工訓練 管理台北區營運與業務團隊,進行排班、溝通與績效管理 培訓門市人員與銷售團隊,提升整體銷售技能與服務品質 建立團隊目標並追蹤達成狀況 3.營運管理與流程優化 負責台北區營運績效,掌握整體營收、成本與執行效率 協助總部推動各項營運制度與標準流程 協調跨部門,確保營運面、物流面、行銷面順暢對接
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國內業務主管
日班
台北市 內湖區
專科以上
不拘
不拘
不拘
不拘
1.具台北通路業務開發經驗 2.具廚房家電經驗(必備) 3.具團隊管理或營運管理經驗 4.日文能力佳者加分 5.英文能力佳者加分 6.曾任門市主管、區域主管、營運主管或業務主管者尤佳
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Frank
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履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則:要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
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