與格英企業有限公司同樣位在高雄市大社區且同是其他金屬相關製造
-
-
- 1
- 奇賓機械有限公司
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造，員工數36人
- 奇賓機械有限公司創立於西元1980年，為台灣首家專業以不銹鋼接頭為主要產品的優質製造商。奇賓於創立初期即因品質優良受選為台塑集團指定不鏽鋼接頭主要供應商，迄今本公司仍持續提供台塑集團産品。目前服務台灣地區三千間以上客戶，除國家研究單位，且也是國內知名上市、上櫃企業之優質供應商。狹著優良之品質及數十年的品牌信譽，奇賓近期持續發展國外商業版圖，產品已外銷到日本、澳洲、馬來西亞、大陸等地。
奇賓計有十六大類標準產品，也得到客戶的推崇使用，在雙片喫入式接頭、快速接頭、省力快插接頭，更是本公司具有國際競爭力產品，己受多數國外買主持續採購販售、使用。
奇賓産品應用極廣，可應用於自動化設備、各式壓力、溫度及流量錶頭、水處理設備、實驗室設備與配管、食品機械、機械加工設備、船艙配管、高壓清洗設備等處。
奇賓產品應用的產業涵蓋產業有半導體產業、化工產業、水處理產業、船用五金、重工機械、及氣動工具零件，近年來也開始跨足食品及醫療零件等相關客製化產品。
奇賓始終秉持著誠信用心、品質卓越、服務第一之經營思維，持續塑造本公司之優質產品，聯結良性的經濟體系，”您的安全 奇賓接管”。 - 福利制度：
勞保、健保、週休二日、全勤獎金、員工生日禮金、三節獎金、員工團保、國內旅遊、員工聚餐、尾牙、員工國內、外進修補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
-
- 2
- 門印精機股份有限公司
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造，員工數80人
- 我們重視每一位員工，除了有良好的工作環境，也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入門印精機股份有限公司的工作行列。
- 福利制度：
年終獎金、三節獎金、勞保、健保
-
- 3
- 順升昌企業股份有限公司
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造，員工數100人
- 成立於民國六十年，以模具製造，五金水電零件、腳踏車及汽機車零件加工起家，產品線擴展至電子/電腦周邊機構零件，近年更跨足健身器材與辦公傢俱。順升昌企業股份有限公司以多年累積的專業技術與實務經驗，提供國內外高品質的沖壓模具研發及產品量產製造服務。除此之外，本公司致力於專利模具研發與產能的提升， 透過基層出身的專業團隊， 提供客戶最專業的產品諮詢，同時建立共榮、共好、共享、值得信賴的商業信譽。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的你一起加入順升昌企業股份有限公司的工作行列。
經營理念
『順吉位』、『順升昌』
一個永續經營、穩健發展的代名詞，我們本著
追 求 卓 越 的 理 念
不 斷 創 新 的 做 法
勇 於 突 破 的 行 動 力
贏 向 未 來 的 e 世 紀
●為產品品質把關，當台灣精品模具的推手。
●落實勞工安全機制、提供技術輔導，共創勞資雙贏一同邁向卓越。
●以專精的技術、嚴密控管確保產出品質符合需求。
●以穩定的系統、親切的態度提供客戶滿意的服務。
●以良好的工作環境，吸引優秀技術人才，持續創造符合社會需求的產品。
●反應市場需求，推動研發應用範圍。 - 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、特別休假、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金、伙食津貼、員工停車位或停車補助、員工餐廳、交誼廳、國內旅遊、尾牙
-
- 4
- 東業企業股份有限公司
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造，資本額3000萬元，員工數30人
- TOPYES的企業文化是崇高技術、積極創新、重視團隊合作、重視客戶服務、尊重員工、勇于面對市場挑戰。TOPYES的發展曆程中，積澱了豐富的企業文化。每一個TOPYES人都應爲公司的發展努力工作，實現每一個人和企業的共同價值，締造一個欣欣向榮的TOPYES。 (1)TOPYES的管理層始終秉持 “每一個TOPYES員工都是人才” 的理念去教育培養每一位TOPYES員工,遵循“學習觀念,落實行動,改變命運”的教育方針指導每位員工提升自身素質。 (2)學會每一項技術不能說有才華,隻有具備創新能力而且不斷地去創新才能展示才華,TOPYES鼓勵每一位員工積極創新進取,對于有創新建議和實績的員工進行鼓勵是TOPYES持續推動的“提案鼓勵制度” 。 (4)爲全體員工提供一個能安心工作的良好組織及工作氛圍。讓每位員工在TOPYES都有溫馨愉快和學習成長的空間。 經營理念 一.全員努力争取客戶的信賴, 誓成爲精密五金業界的頂尖。 二.日益創新、崇尚技術專業, 追求優質的生活和工作環境。 三.務必人盡其才、物盡其用, 對客戶對社會對世界有貢獻。 公司期待 一心爲公司,遒紀又守律,技術作保障 信譽爲第一,節約是美德,才能創佳績 品質政策 全員品管,貫徹制度,争取顧客的信賴 協力創新,持續改善,達成零缺點目标 品質目标 客訴率5以下,顧客滿意度95以上 品保原則 說了要會聽,聽了要會懂,懂了要想做 做就要做好,做好要持久,持久就優秀 工作地點：高雄市大社區保社里保舍甲路51號 ，環境好、福利佳、管理制度健全。
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、員工餐廳、書報室、國內旅遊、員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）、需穿著員工制服
-
- 5
- 瑞品企業社
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造
- 本公司秉持著『專業服務/以客為尊』的經營理念，追求企業永續經營及成長。
我們重視每一位員工，也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入瑞品企業社的工作行列 - 福利制度：
加班費、全勤獎金、年終獎金、三節獎金、勞保、健保、意外險、員工團保、勞退提繳金、伙食津貼、有休息寢室
-
- 6
- 展輝鋼鐵有限公司
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造
- 【展輝鋼鐵有限公司】主要營業產品為鋼板切割，加工服務。歡迎有這方面經驗的人才前來諮詢!
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、特別休假、勞退提繳金、年終獎金、三節獎金、員工團保、免費供餐、員工聚餐、需穿著員工制服
-
- 7
- 鴻利模具股份有限公司
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造
- 樸實： 四十五餘年來，正派經營實在純樸，鴻利已發展為相當具規模之模具及自動化設備製造工廠 真誠： 秉持榮譽心及真誠的態度，以前瞻的眼光積極研究發展，為提昇模具工業技術，潛心盡力 信用： 我們深切瞭解我們的責任和對客戶的保證，提供最精密的優良產品，更提供直接及效率的服務 共榮： 我們期盼各界繼續給予支持與愛顧，邁向再次一同成長突破 榮耀事蹟： 2002年通過 ISO 9001 認證 2009 通過TTQS 評核˙ 2012 通過ISO14001認證 2014年 經濟部 中小企業憑證優秀廠商頒獎 未來願景：經驗的累積，奠定了對工業更深厚的根基，不斷的研究開發突破，回饋社會 ，以造福人群，是我們鴻利創業所秉持的信念 1. 注意品質，降低成本 2. 研發設計，自我突破 3. 建立良好工作環境 4. 合理制度，激發員工潛力 5. 邁向自動化之目標
- 福利制度：
年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、禮品、意外險、員工團保、誤餐費、員工餐廳、國內旅遊、員工聚餐、家庭日、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險
-
- 8
- 宏誠有限公司
- 高雄市大社區
- 其他金屬相關製造
- 公司於112年中成立，為五金零件製造業，希望能找到願意跟公司一起打拼一起成長的工作夥伴。
- 福利制度：
勞保、健保、就業保險、加班費、週休二日、特別休假、伙食津貼、有休息寢室、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年終獎金、三節獎金、員工團保
