洪葉文化事業有限公司 的相似公司

與洪葉文化事業有限公司同樣位在台北市大安區且同是書籍出版

  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 徐薇文化事業有限公司
  • 台北市大安區
  • 書籍出版,資本額500萬元,員工數40人
  • 本文教機構包含全台知名之徐薇英文國小菁英班,各縣市皆有加盟校,學生人數達數千名。並出產一系列英文學習教材。
  • 福利制度:
    健保、勞保
    • 2
    • 長歌藝術傳播有限公司
    • 台北市大安區
    • 書籍出版,資本額500萬元,員工數6人
    • 🟠關於長歌
      成立於2008年,致力於推廣中華文化藝術,創辦人為吳放。
      長歌二字,寄託著史詩般的壯闊情懷──個人渺小而文化壯美,生命短暫而歷史久長,長歌不輟,雖涓涓細流卻不曾停歇,終能匯入文化歷史之大河!
      呼應時代 開發創意多媒體
      匯聚人才 發揮整合影響力
      開拓願景 迎向全球華人圈
      🟠業務項目
      //出版發行
      長歌擁有企劃、設計、編輯、攝影之高端人才,出版高水準之書籍、刊物、影片等,以內容豐實、設計高雅、製作精美而著名,尤其關注人文、藝術與心靈領域的發展。近期更積極發想整合創意行銷方案,以開發閱讀與觀賞風氣。
      接受各公私單位及個人委託,製作傳記、專刊、影音內容等,協助包括撰寫、編輯、印刷、出版、發行等各環節。
      //藝術經紀
      長歌亦致力於推廣兼具中華文化內涵與時代精神的優質藝術創作,經由專業策展、活動策畫、媒體宣傳、網路行銷、藏家服務以及圖文、影音製作等全方位工作,將藝術家及其創作推向學術論壇與藝術市場。
      積極推動華人藝術的兩岸暨國際交流,整合空間、人力、資訊與創意,建構更蓬勃的藝術生態。
      //文創開發
      憑藉三十年藝術傳播與出版所累積的美感經驗,長歌開發兼具文化深度內涵與美好祝福意象之文創品,包含但不限於:文創禮盒、琉璃印鑑、影音產品、文房雅玩等。
      接受客戶委託製作,因應需求開發客戶專屬的特色文創禮品。從創意企劃、材質工法選擇,經設計及文案發想,到監督製作、包裝,全程用心服務。
    • 福利制度:
      勞保、健保、加班費、週休二日、生理假、特別休假、勞退提撥金、年終獎金、績效獎金
    • 3
    • 寂天文化事業股份有限公司
    • 台北市大安區
    • 書籍出版
    • 《寂天文化》成立於1998年3月,是由來自不同專業的文化工作者所組成。憑著對文化工作的熱誠,希望能提供多元化的知識與工具,為文化的承繼盡一份心力。
      文化事業是一條永無止盡的道路,而「語言」承載著知識,是最重要的溝通工具,也是文化交流、獲取知識及智慧的根本工具。
      寂天文化希望能出版多元、實用、活潑、具設計感、親和力的英日語學習教材,幫助讀者提升英日語水準,能藉由語言獲取知識,而非為了短期目標而死背獲取高分,然卻不能深化運用。
      基於此理念,我們出版了豐富多元的英語學習書系,如《英語會話》、《英語文法》、《英語閱讀》、《旅遊英語》、《應用英語》及《TOEIC/全民英檢》等,以及多套的雙語讀本。在版面的設計上,也力求媲美歐美國家的語言學習教材,採全彩、圖文搭配設計的方式,期能更添學習興致。
      期待語言不再是一種障礙,不是硬繃繃的工具,也不是為考試而讀的必要,而是生命與生命的對話,也是溝通過程中的自然音符,是一種藝術、一種美。
      經營理念
      關於我們的理念及想法
      1. 出版是一種理念與價值傳達的事業,它所能提供給人的,超乎金錢的報酬,最終的報酬在於藉由親近書的過程,獲得精神的提升與成長。
      2. 人與人的共事,在於合作的緣分,學識和專業雖是重要的條件,而熱誠和人格成熟度亦是把事情做好的重要關鍵。
      3. 我們期能創造坦誠相待,沒有爾虞我詐的工作環境。工作只有問題的溝通而沒有欺騙,人可以把精力放在工作能力的提升和付出,而不用費心解決人事糾葛。
      4. 我們會儘量秉持對人的最高尊重,希望營造一個可以共同成長、共同討論的團隊;在這裡,您的創意與意見將被充分尊重,而能得到真正的發揮。
      5. 在互相尊重的前提下,您也有義務遵從公司的規定;在把事情做好的原則下,訓練自律,鍊成獨立自主的靈魂 6. 如果您具有以下特質,我們彼此將會合作愉快:
      (1) 不喜歡談論同事與公司的八卦流言,遇到問題願意面對面坦誠溝通,而不流於情緒性的攻詰。能面對問題、解決問題,凡事先反省自我,而不怨懟環境。
      (2) 有容納不同意見的雅量,真正做到放下防衛心,回歸現實面,誠心討論問題。
      (3) 具有終生學習的概念,學習心有如海綿吸水般強烈。
      (4) 對工作保持強烈熱誠,先問付出再問收穫。
    • 福利制度:
      勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、勞退提撥金、職災保險、年節獎金、年終獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、員工團保、員工及眷屬住院慰問金、尾牙、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、員工在職教育訓練、良好升遷制度