財團法人桃園市私立寶貝潛能發展中心 的相似公司

與財團法人桃園市私立寶貝潛能發展中心同樣位在桃園市八德區且同是社會福利機構

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  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 桃園市私立健安綜合長照機構
  • 桃園市八德區
  • 社會福利機構
  • 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入『桃園市私立健安綜合長照機構』的工作行列!
    與長輩同樂,吸引服務員來加入健安大家庭!
  • 福利制度:
    國內旅遊、國外旅遊、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、意外險、勞保、健保、壽險、員工團保、員工撫恤、員工公出特別保險、伙食津貼、免費供餐、員工電影、自強活動、社團補助、員工在職教育訓練、良好升遷制度、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒、下午茶、員工運動會、員工結婚補助、員工國內、外進修補助
  • 2
  • 財團法人台灣省私立景仁殘障教養院
  • 桃園市八德區
  • 社會福利機構
  • 沿革
    民國59年由景仁醫院院長陳萬選先生創辦,免費收容孤苦無依之身心障礙兒童,爾後由於收容人數不斷增加,即於八德市霄裡現址,創辦「重度兒童教養院」,並於61年向前台灣省政府社會處申請立案,定名「台灣省私立景仁殘障兒童教養院」,為因應實際需要,乃於民國79年辦理財團法人登記,並更名為「財團法人台灣省私立景仁殘障教養院」;有鑑於服務使用者年歲及收容量增長,空間無法容納,經董事會籌資3千餘萬元,購置霄裡段土地,並蒙內政部及前台灣省政府撥專款補助,興建地下1層地上6層之教養大樓,面積6795平方公尺,於84年12月10日落成啟用,並擴大服務範圍至今日。
    宗旨
    以取之社會,用之於社會。
    目標
    以殘而不廢,享受愉快人生,促進社會安樂。
    精神
    以愛心、耐心、智慧、毅力,為服務使用者奉獻一切。
    收容對象
    收容設籍台灣省各縣市年滿15歲以上之重、極重度智障暨多重障礙者,且無行為異常或精神病、法定傳染病;或持有介送單位公函者。
     
  • 福利制度:
    勞保、健保、全勤獎金、員工生日禮金、免費供餐、國內旅遊、國外旅遊、國內、外旅遊補助
  • 3
  • 財團法人基督教更生團契桃園市私立少年之家
  • 桃園市八德區
  • 社會福利機構,資本額500萬元,員工數10人
  • 一、機構宗旨
    少年之家為一提供少年安置與生活重建之非營利機構,致力於陪伴來自弱勢、失依或需要重新出發背景的少年,以「陪伴成長、穩定生活、支持學習、重建信任」為核心使命,協助每位孩子走過混亂,重新看見自己的可能。
    二、服務內容
    1. 安置照顧:提供穩定的生活環境與作息引導。
    2. 教育連結:協助復學、銜接補教或技職資源。
    3. 生活輔導:培養自理能力、建立團體互動與自我規律。
    4. 心理陪伴:提供輔導支持與個別情緒引導。
    5. 家庭重建:與原生家庭或替代家庭合作,建立長期照顧方向。
    三、團隊架構
    機構設有:
    - 行政人員(行政、人事、財務與外部聯繫)
    - 社工人員(個案追蹤、家庭聯繫與資源轉介)
    - 生活輔導人員(現場陪伴、排班與作息管理)
    團隊協力運作,建立以少年為中心的支持網絡。
    我們相信陪伴不是一份工作,而是一種願意相信人的行動。
    我們重視每位同仁的經驗、觀察力與反思能力,期待在制度與人情之間,建立真實且持續的支持系統。
  • 福利制度:
    勞保、健保、就業保險、職災保險、勞退提繳金、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、年終獎金、三節獎金、員工團保、免費供餐、員工停車位或停車補助、員工餐廳、書報室、交誼廳、國內旅遊、員工聚餐、員工在職教育訓練