與鏮達實業股份有限公司同樣位在新北市且同是化學原料製造
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- 政星企業有限公司
- 新北市五股區
- 化學原料製造，資本額1500萬元，員工數16人
- 本公司於75年成立迄今係化工原料專業貿易商，大陸已設立各銷售據點，因業務擴展需儲備業務人才。歡迎具有化學基礎人才，加入本公司行列。
- 福利制度：
育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提繳金、職災保險、年終獎金、三節獎金、禮品、員工團保、陪產檢及陪產假、誤餐費、伙食津貼、國內旅遊、良好升遷制度、國外旅遊、慶生會、尾牙、春酒、員工在職教育訓練、勞保、健保、週休二日
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- 恆橋產業股份有限公司
- 新北市汐止區
- 化學原料製造，資本額1200萬元，員工數50人
- 1991年成立於台北，以CHEMBRIDGE的自主管理品牌行銷特用化學原料，產品線以紫外光固化原料（光引發劑、單體、寡聚體)，和塑膠添加劑（抗氧劑、光穩定劑、阻燃劑等），市場遍佈全球。 總公司位於台北，大陸地區則有南京和東莞兩處據點，共約50~60人左右。 相對於其他一般生產公司，恆橋是以技術與品管為核心價值導向，注重團隊配合模式以及代工廠的管理，而每一位員工都是公司重要的樑柱。
相對於其他一般生產公司，恆橋是以技術與品管為核心價值導向，注重團隊配合模式以及代工廠的管理，而每一位員工都是公司重要的樑柱。我們將訓練新人，並藉由與國內外各大產業的商業活動，將所有的公司成員培養成具有社會國際觀的一流人才，開拓每位公司成員的新視界！ - 福利制度：
勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、產假、員工體檢、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、績效獎金、意外險
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- 喬越實業股份有限公司
- 新北市三重區
- 化學原料製造，員工數190人
- 喬越實業股份有限公司(SIL-MORE)成立於1995年，是大中華區與亞州最大、最專業的電子應用膠材主要供應商之一， 主要提供消費電子、電源、汽車、半導體、光電、航太等產業於接著填縫、灌注封裝、導熱材料、光學材料與環保材料等相關應用之特用化材與特用塑料與設備。
喬越於1995年成為國際品牌DOWSILTM於亞洲區之專業代理商，並陸續取得DOW陶氏化學、XIAMETERTM、SYLGARDTM及SILASTICTM等專業產品代理權，二十多年來，累積豐富經驗，並積極與國內、外知名供應商合作，穩健擴展成集團規模。憑藉著對於產品的專業度、市場熟悉度及對於客戶需求的敏銳度，以迅速且精準的提供材料技術，符合客戶需求之產品，大幅減少客戶研發時間，更提高相關產品研發之成功率。及時供應與在地服務，是所有客戶最佳合作夥伴。
經營理念
本著「誠信、和諧、積極、專業、服務、創新」的核心價值，喬越將客戶實務上的需求與潛在問題視為最高優先，並利用本身多元化經營與縝密的行銷通路網絡，導入最優陽的產品、技術與服務，提供客戶最佳的服務品質。 - 福利制度：
特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、員工團保、伙食津貼、員工電影、員工聚餐、慶生會、尾牙、家庭日、子女教育補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度、勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假、生理假
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- 中國炭素工業股份有限公司
- 新北市五股區
- 化學原料製造，資本額5100萬元，員工數69人
- 中國炭素公司於民國47年成立於台北外雙溪，後因政府徵收該地段興建故宮博物院，而於民國53年9月遷至現址新北市五股區。因應產能擴增，民國98年於桃園觀音工業區購地建廠增加產線，以符合生產量能。民國109年再度於桃園觀音工業區購地興建倉儲大樓及生產製造用之第二廠房，以符合營運。 (一)國內生產 : 中國炭素公司成立初期，先是生產味精工廠使用粉狀活性炭; 民國73年開始製造水處理用粒狀活性炭;民國74年開始再生溶劑回收用活性炭;民國76年引進電弧爐再生設備;於民國78年改用旋轉窯爐(Rotary Kilns)，擴大製造及再生能量。此後在設備及操作技術上，不斷引進國外最新技術及知識加以修正改良，時至今日，生產規模已達月產200噸，無論新品炭及再生炭在品質及穩定性上，均具國際適用之標準，並以國人自創品牌「鑽光牌 (DIACARB)」行銷國內外市場。 (二)市場行銷 : 中國炭素公司目前在國內市場佔有率居首位，主要客戶群有煉油廠、石化原料廠、食品加工業、鋼鐵廠、紡織廠、染整廠、塑膠加工廠、汽車廠、污水處理廠、自來水廠、及過濾器材製造業等。 (三)研究開發 : 中國炭素公司為專業活性炭製造公司，在科技日新月異的今天，新的應用領域及新的市場需求，不斷的在推陳出新，我們也深體這種進步與改變，除生產技術改進外，研究開發方面，我們也投注不少人力與財力。例如購置表面積測定儀，可用來分析活性炭孔徑分布及比表面積大小，這項技術能了解成品品質與製程操作的互相關係，對活性炭品質的提昇有相當助益。另外，我們也建立活性炭相關應用技術資料庫，可提供客戶對這方面的學術單位，研究機構或工程顧問公司，做合作研發。 對於一個活性炭專業廠商而言，提供適於各種需求的高品質活性炭是我們的期許，也是我們努力的目標。
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、生理假、特別休假、產假、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、績效獎金、意外險、員工團保、誤餐費、免費供餐、員工（調職）搬家安家費、員工停車位或停車補助、員工餐廳、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
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- 慶豐氣體有限公司
- 新北市五股區
- 化學原料製造，員工數5人
- 慶豐氣體有限公司，於民國七十六年所成立。提供銷售及運送各種工業用的氣體及液體：氧、氮、氫和氬，並有多部貨車以供應客戶各種不同的氣體、混合氣、特殊氣體及相關設備。 在台灣，慶豐氣體持顧客滿意、高品質保證的經營理念，不斷地引進硬體及軟體新技術，以提供最好的產品及服務，建立公司獨特的競爭定位，才能達到永續經營的目的。 並提供符合國家安全規定之各類高壓氣體容器供客戶使用，我們努力提升服務品質與效率，深獲客戶一致好評的聲譽。若您有氣體相關的技術需求，請與我們連絡，我們非常樂意提供您資訊及服務。謝謝您的指教!
- 福利制度：
勞保、健保、勞退提繳金、年終獎金
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- 汎茂科技股份有限公司
- 新北市泰山區
- 化學原料製造
- 本公司成立15年餘，營業項目以化學表面處理劑，各類電鍍材料，化學原料批發為主。
- 福利制度：
勞保、健保、週休二日、特別休假、產假、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、意外險、伙食津貼、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐
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- 駿光化工實業有限公司
- 新北市八里區
- 化學原料製造，資本額1000萬元，員工數15人
- 1978年成立迄今已近40年，初期以銷售電鍍與金屬表面處理化工原料為主，並生產小量的化學藥劑，項目包括化成處理劑、裝飾性電鍍原物料等與設備。近年已轉型為表面處理專業工程技術設計公司。
1984年，首度轉型為電化學之模擬試驗儀器的製造廠商，為台灣第一家創立之專業廠商，亦為全世界第一家將電鍍電流分佈試驗槽(HULL CELL)一體成型的廠商。由成立初期的30餘種產品，至今已累聚達240種以上的規格化製品，包括各式不同用途的電流分佈試驗槽 (哈氏槽Hull cell) 及 電鍍均一性試驗槽(哈林槽Haring cell)，滾鍍掛鍍模擬試驗槽及其週邊的各式各樣零組件，如：陰陽極板、Heater、溫控器、比重計、離子濃度測試管等。
1988年起，擴大業務成為承攬整廠設備設計工程，以手動線電鍍廠為主。
1992年起， 承攬全自動電鍍與表面處理廠設計、規劃、建廠為主，包括皮帶古五金掛鍍的全製程建廠，電腦被動元件(Chips)的滾鍍工廠，也包括廢水、廢氣處理工程。
1995年，台灣的PCB工業蓬渤發展，對銅箔的需求快速成長，我們以累積的技術經驗，承接南亞、長春石化工研院、中科院，金居銅箔等公司單位的各銅箔生箔機、後處理機、模擬機、DSA陽極的製作與提供。
1998～2002年間，供應晶圓電鑄設備、微機電電鑄設備、奈米化學鍍與分離設備，客戶群涵蓋各大專院校研所，各晶圓製造與其代工廠。基於環境廢棄物的再利用，我們也接受廠商委託製作、金屬離子電解回收自動化廠工程：1000PPM銀電解廠，銅錫電解回收廠等。
今年之業務發展計劃有：
1.成立滾桶事業部，發展高效率的電鍍滾桶。
2.發展白金系列不溶性陽極製作技術，提供業界高品質、高壽命、穩定性的電解電極。
因應公司之擴展, 擬召募化工、自動控制、機械等技術人才以及品管等儲備幹部
歡迎優秀年輕之朋友加入，共創美好事業前程。 - 福利制度：
勞保、健保、年節獎金、年終獎金、三節獎金、意外險、員工公出特別保險
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- 台灣錫生金化學工業股份有限公司
- 新北市林口區
- 化學原料製造，資本額1500萬元，員工數12人
- 公司簡介
成立時間：西元2005年
經營理念：台灣錫生金化學工業股份有限公司(上海曼海高施米特化工有限公司)是一個由臺灣、中國大陸和德國多方投資的集團企業。作為優秀和創新的特殊化學品製造商，我們在全球範圍內、許多行業領域內提供各種優質化學品。我們的生產基地遍佈臺灣、美國、中國大陸、馬來西亞和德國，並在多個行業擁有特殊化學品的應用經驗和知識。
主要商品／服務項目
錫化學品、金屬電鍍化學品、非錫催化劑、工程塑膠助劑、大宗原物料 - 福利制度：
勞保、健保、就業保險、週休二日、特別休假、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、員工健身房、員工聚餐、尾牙、下午茶、員工在職教育訓練
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- 台灣索馬龍股份有限公司
- 新北市汐止區
- 化學原料製造，資本額7000萬元，員工數17人
- 本公司為日本索馬龍公司(http://www.somar.co.jp)在台灣的子公司，日本索馬龍公司創立於1948年，著眼於當時歐美的最新化學技術及化學製品，將它們以最快的速度引進到日本國內，在電子 ‧ 汽車 ‧ 造紙業等各行各業廣泛地推廣應用，為整個產業界的崛起做出了卓越的貢獻。 通過如此長久以來的企業運作，人無我有 ‧ 人有我變的挑戰創新精神作為企業的文化得以生根發芽。 通過「美夢成真」的企業活動，帶動全體員工對自身在企業中之價值的再認知。 這些經營理念再加以總結昇華，就有了「智慧湧動索馬龍」的誕生，成為了企業經營的強大後盾，代代相傳至今。 在當今的時代，伴隨著全球一體化，企業所生存的環境以前所未有的速度發生著變化，「智慧湧動索馬龍」這一經營理念，無疑也繼續將是今後本公司企業活動的原點，我們將不懈地去營造一個適應全球化，有能力提供高品質產品的技術開發型企業。公司將一如既往地深化自身改革，將作為高科技夥伴的存在價值更加以提高，並努力盡到作為企業所應負的社會責任。
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室、年節獎金、年終獎金、三節獎金、意外險、上下班車資補助、尾牙、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練
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- 台灣徳和樟腦股份有限公司
- 新北市中和區
- 化學原料製造，資本額6000萬元，員工數10人
- 由創辦人鄧四合先生於1955年成立德和化工廠位於臺北縣中和市，以向臺灣省公賣局屬下之機構「臺灣樟腦廠」購買天然樟腦粉加工製成「天然龍腦」供應中藥界使用為主。此外，也供應製藥及香料用。為追求產品多樣化及提升競爭力，後續於1976年及1982年成功開發「樟腦磺酸」及「樟腦酸」作為光學分割劑及製藥用途。1991年因鑑於中和廠房不敷使用，難以應付將來發展之需求，投入大量資金成立「臺灣精化股份有限公司」專門生產單體香料，如： EUCALYPTOL、NATURAL LINALOOL、TERPINEN-4-OL、 NATURAL、NEROLIDOL AND SAFROL… 等 。
- 福利制度：
需穿著員工制服、員工體檢、員工聚餐、誤餐費、國內旅遊、育嬰假、勞保、陪產檢及陪產假、週休二日、健保、年節獎金、員工結婚補助
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- 宏益化工原料股份有限公司
- 新北市泰山區
- 化學原料製造
- 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入 我們的工作行列。
只要您是個正向、積極的人， 對自己有自信的人， 歡迎成為我們的一份子，一起成長茁壯。 有多少努力、就有多少收穫， 希望這份榮耀能與您共享。
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- 均信貿易股份有限公司
- 新北市五股區
- 化學原料製造，資本額1110萬元，員工數13人
- 已成立四十餘年, 為一績優製造及進出口紡織助劑商, 屬紡織傳統產業之上下游廠, 為知名德商之台灣區總代理, 客戶層遍及北中南部及東南亞.
- 福利制度：
勞保、健保、職災保險、年終獎金、三節獎金、員工團保、伙食津貼、員工聚餐、員工在職教育訓練、良好升遷制度、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金
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- 碩傑企業股份有限公司
- 新北市新莊區
- 化學原料製造
- 本公司成立於民國七十二(1983)年，為高科技設備－光譜化學分析儀及微波電漿設備供應商。在公司產品策略上，除進口代理外，本公司並長期投入自有產品、設備與技術研發。
本公司成立時，即以實踐三大經營目標做為做本公司長期的經營策略，為：
1. 客戶服務目標
‧精確的技術 ‧可靠的品質 ‧滿意的服務
2. 員工成長目標
‧以信、以誠、以真對待員工，共創成果，共享經營利益與榮景
3. 永續經營目標
‧進口代理與自行設計研發並重
‧自製品必是自行開發的成果，絕不剽竊、非法製造他人的努力、研發成果
‧公司營運公開化，員工入股以分享營運成果，計劃股票公開發行。
我們擁有豐富的高科技儀器設備業務、服務及產品開發、生產技術，可以提供新進人員完整的本業結合的相關訓練與資訊及，使加入本公司的優秀人才能在工作中充分發揮所長、貢獻所學，並且也能在本公司習得許多先進技術與新知，擁有更廣大的視野與發展空間。
工作時間：每週工作五天(自1990年起)
工作地點：新北市新莊區新北產業園區
薪津：待優，依專長經驗績效敘薪。 - 福利制度：
加班費、分紅入股、年終獎金、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、勞保、健保、意外險、員工聚餐、員工在職教育訓練、員工國內、外進修補助
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- 德淵企業股份有限公司
- 新北市五股區
- 化學原料製造，資本額10億3354萬元，員工數700人
- 1976年，德淵企業在台北由一個小學老師的創業夢想中成立，開始了各種接著劑的進口與銷售，研發、生產熱熔膠、3秒®瞬間膠、UV膠、AB膠、水膠，產品應用廣泛於食衣住行育樂。我們擁有一流研發團隊，全球設置了5處的研發中心，提供客戶多樣、快速、新創的產品與服務。
我們也是熱熔膠行業第一家股票上市公司，誠信經營。且獲得多項的國際認證肯定，ISO 9001、ISO 14001、IATF 16949、ISO 45001、ISO 50001、REACH、RoHS、VOC、綠色產品十環認證，確保品質、環境管理、環境安全衛生管理的精準與符合環保。
德淵致力成為國際化企業，集團人數達700人，業務遍及全球90多個國家。立足台灣，放眼全球，全球布局了9個生產基地，並在台灣、越南、印度、波蘭、中國廣州、鹽城、無錫、上海、香港設立在地技術服務團隊及全球銷售服務客戶。
熱熔膠產品線，德淵是台灣最大製造商，也是國際大廠指定供應商。
特用化學品，德淵是大中華區一級代理商及製造商，也是面板大廠指定供應商。
在熱熔膠和特用化學品領域不斷發展外，有鑑於空汙防範，德淵也投入了空氣過濾材料的研發生產，也是國際品牌空氣濾清器的指定供應商。
我們也開創不同於產業模式的合作通路，將自有品牌DIY商品 : 3秒瞬間膠、合得妙熱熔膠條、熱熔膠槍等在台灣最大電商平台曝光銷售，前三大便利商店實體通路銷售，更貼近與你我的生活。
德淵企業向來以人為本，著重優秀人才的培養。提供完整的教育訓練以及多元化的學習管道，期許家族每一成員為終生學習德淵人。
企業文化以誠信經營、創新發展、自主管理為導向，每個夥伴在德淵都能與公司共同創業或內部創業，並有分紅配股、利益分享，追求均衡發展，永無止境。
經營理念
~追求均衡發展，永無止境~
均衡 是自然生態和人類社會生存體系中安定和諧的狀態。
均衡 將因時空變動而失衡，重尋更佳的均衡狀態和趨勢，即是經營管理的過程的目標。
●「顧客獲利滿意」與「公司營業順利」之均衡發展
●「同仁工作成就」與「家庭幸福美滿」之均衡發展
●「股東利益分享」與「企業資源累積」之均衡發展
●「企業卓越成長」與「社會繁榮進步」之均衡發展 - 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、意外險、壽險、員工團保、員工撫恤、誤餐費、伙食津貼、員工購車低利貸款、員工停車位或停車補助、員工健身房、自強活動、國內旅遊、員工聚餐、尾牙、家庭日、員工運動會、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、社團補助、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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- 東周化學工業股份有限公司
- 新北市三峽區
- 化學原料製造，資本額2億1500萬元
- 東周化學工業股份有限公司成立於1981年4月，最初設廠於臺北縣板橋市。1984年2月遷至臺北縣樹林鎮，1989年遷至臺北縣三峽鎮現址。公司經營階層有感於一般塗料皆含有大量有機溶劑，對操作人員健康及自然環境有不良影響，故自1988年起發展無溶劑之紫外線硬化塗料。紫外線硬化塗料使用範圍包括：木器製品塗裝、塑膠塗裝、印刷油墨、電子油墨、CD保護膠、接著劑等等，範圍相當廣泛。由於乾燥迅速、低污染、無毒性、操作方便、不占空間,對自動化生產及降低成本有顯著之貢獻，而深受使用者之喜愛及肯定。
東周化學為國內專業生產UV木器塗料之第一家廠家，從1988年即很專業的生產UV木器塗料，在單項應用於木器類，已是目前全世界最大的生產廠家及供應廠家，年銷售量為4500公噸，產品主要售往日本、印尼、泰國、馬來西亞、越南、香港及中國大陸各地。
于1999年分別成立中國中山金甲、昆山東周及越南東周公司。並陸續設立行銷網包括：臺灣（三峽、台中），中國中山（福州、昆明、成都、重慶），中國昆山（瀋陽、北京、杭州）對於各地客戶，直接且迅速提供產品及技術諮詢服務。並在2007年11月成立印尼矽瑞公司, 致力於專業UV油墨事業, 成功銷售歐美國家, 直到目前，東周化學工業股份有限公司已經有27家子公司分佈於海外地區。
