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- 合順興股份有限公司SHOEX
- 台北市中正區
- 百貨相關,資本額5000萬元,員工數60人
- 進口休閒鞋販賣, 全省各大百貨公司均有據點, 主要品牌為Dr. Martens, Trippen等.
- 福利制度:
勞保、健保、加班費、全勤獎金、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工在職教育訓練
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- 富毅電器有限公司
- 台北市中正區
- 百貨相關
- 本公司成立於民國七十二年,有二十八年的經驗,有最堅強的服務陣容從銷售、設計、保養、維修,一貫施工,不假他手,不外包,配合度高,品質有保障,最近又推出定期客戶四小時內到達服務地點更廣受消費者喜愛,我們是以服務、技術起家,更具有克服一切疑難雜症的良好能力,所領導的技術員,個個是空調精英,我們是大金、東元特約服務站,有制度、有責任、師父多,絕對責任施工,永續經營,我們優質服務宣言,服務不好,安裝不滿意,可以要求改善滿意才付錢,如此的保證,消費者更安心,更有保證我們的用心,本店師父都有「台北市電器公會認證」合格證照,相信妳會更放心。
- 福利制度:
週休二日、勞保、健保
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- 統一超商鑫台北加盟店(翌豪企業社)
- 台北市中正區
- 百貨相關
- -有熱忱的人一定會在統一超商找到發揮的空間。 -「無私開創」、「充分授權」,和「大膽嘗試」,是公司在面對部屬及新事業時,最基本也最重要的態度。我們在經營管理上,時時保持彈性與活性,從人性面思考怎麼激勵員工。 -在這裡,每個人都能經由整個大環境及教育訓練的配合,更快成為一個好領袖,把學到的文化、領導模式,與成功經驗持續累積、代代相傳,成為我們的競爭優勢。 -在不斷進行國際化的同時,我們也不曾忘記對這片土地的關懷。優良的企業形象與社會大眾的肯定,相信也是這個企業不斷吸引優秀有使命感的人才投入的「另類吸引力」。 主要商品/服務項目 負責門市各項營運作業及顧客服務。 福利制度 尚未提供
- 福利制度:
勞保、健保
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- 統一超商統聯、金山加盟店(貞譽實業社)
- 台北市中正區
- 百貨相關,資本額20萬元,員工數28人
- 本公司為統一超商7-11之加盟店.共計3家門市,(24小時便利商店) 徵求人員:[正職人員] 薪資面議.需配合早.晚班輪班. 輪大夜班. 依工作表現另發獎金.及不定期調薪.教育訓練.勞保.健保.勞退.意外保險,聚餐.三節獎金.訂貨獎金.生日獎金,國定假日雙倍薪資.交通津貼.旅遊津貼.身體健康檢查等等 工作地點:位於忠孝東路二段130之2號(捷運忠孝新生站二號出口) .金山南路1段108號(捷運東門站二號出口東門市場口).大道路50號(捷運後山埤站二號出口).
- 福利制度:
意外險、員工團保、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、書報室、週休二日、全勤獎金、勞保、健保、加班費、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度、禮品、激勵獎金、績效獎金、特別休假、年終獎金、三節獎金、年節獎金、員工生日禮金、交誼廳、國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、員工國內、外進修補助、國內、外旅遊補助
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- 台灣大創百貨股份有限公司
- 台北市中正區
- 百貨相關,資本額1億5000萬元,員工數750人
- 大創百貨的特色是全館以令人吃驚的超值價格販受,商品種類繁多,約有2萬多種
各種商品由日本大創大量訂貨,自訂包裝規格,獨家商品眾多
然後再由臺灣精選商品進口,與日本同步流行販售
商品品質有保證,物超所值,不必花大錢就可於店舖內大肆採購
可得到購物的樂趣與享受便宜實惠的日系商品
日本人注重價格、質量和設計而聞名於世
今年暢銷的商品明年就不再出售,缺乏創新精神的店鋪很快會失去人氣
在如此嚴峻的形式下,大創仍取得了顯著的成長
隨著「百均」已經成為一個大眾化的名詞
大創在逐漸成長的百(日)元店市場中佔有絕對的優勢
大創一向非常注重商品質量,這是大創快速成長的關鍵
大創的總部被來自世界各地的批發商包圍著
但只有一小部份的商品能夠選上大創的貨架
而且大創的要求是如果顧客不滿意即使最小的部份也要修改或改進
另外大創致力於研發新商品,每個月推出1000種新商品以不斷提高自身形象
大創在日本零售業界有六成佔有率,日本國內有三千五百家店面,海外則有四百家店面
市調顧客滿意度僅次於東京迪士尼樂園、位居第二名
旗艦店共有九萬多種商品,包括彩妝、衛浴、玩具、文具等商品
皆由日本總公司團隊設計開發,百分之百是日本製作
針對臺灣消費者,大創特別進口日本反應不錯的日常用品
有不用洗潔劑就能輕鬆清潔杯盤的美耐皿海綿
還有粉撲清潔劑、收納壓縮袋、神奇去腥不銹鋼肥皂等產品
讓家庭主婦做家事,也感受產品好玩、奇特之處
我們需要具服務熱忱的夥伴提供優質的服務,將大創的精神傳達給顧客
如果你也喜愛與認同大創,對服務工作有熱忱又肯學習的你們
歇誠的歡迎您一起加入我們的行列~
經營理念
堅持不懈的以「高品質」、「多樣化」、「獨特性」為訴求
矢志成為『令顧客發現驚奇與趣味』之店舖 - 福利制度:
勞保、健保、加班費、週休二日、生理假、特別休假、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、三節獎金、禮品、意外險、員工宿舍、員工聚餐、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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- 統一超商動物園加盟店(永益安商行)
- 台北市中正區
- 百貨相關
- [企業概要] 7-ELEVEn便利商店源自於美國7-ELEVEn,Inc.。其以銷售冰塊起家並於1930年一舉推出27家圖騰商店,導入「便利商店」的服務概念。
至1946年更推出當時的便利服務創舉一延長營業時間為早上7點至晚上11點,自此「7-ELEVEn」傳奇性的名字在美國達拉斯誕生。台灣第一家7-ELEVEn於民國69年開幕,目前台灣7- ELEVEn總店數佔全球第三位,僅次於日本與美國。 未來更將持續以多角化經營模式,將成功經驗拓展到其他領域,為消費者提供更多更新更好的服務。
堅持以顧客為本位來追求永續經營,統一超商並落實企業公民的責任,積極推動環保,參與關懷社會、改善社會風氣的行動,期使7- ELEVEn不凡的社會價值,讓您我一起感受榮耀。 [我們的驕傲] 連續十年以上獲得天下雜誌-標竿企業聲望調查百貨批發零售業第一名 2005年遠見雜誌-「企業社會責任獎」 2005年行政院-「企業永續發展獎」 2005年經濟部-「綠色會計獎」 2005年行政院環境保護署-「推動環境保護有功團體獎」 2006年壹周刊-「服務第壹大獎」、「最佳服務企業金獎」 2007年突破雜誌-「消費者心目中第一名的理想品牌」 2007起年年榮獲天下雜誌-「企業公民獎」 2006、2008、2009年遠見雜誌-「企業社會責任獎」
[教育訓練] 投入大量訓練資源培育人才,提供豐富的營業訓練課程、數位學習課程,幫助員工學習各項營業技能。
[職涯發展] 門市的營運職涯-店職員、店副理、店經理,從基層到管理門市都能充分學習與歷練,是您值得投入的工作。 - 福利制度:
勞保、健保、員工體檢、激勵獎金、績效獎金、員工聚餐、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
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- 愛蜜思諾菈股份有限公司
- 台北市中正區
- 百貨相關
- 公司簡介
本公司為日本生活雜貨品牌NATURAL KITCHEN在台分公司
專門販售日本設計的鄉村風格生活雜貨及實用可愛的廚房小物
喜愛日系雜貨的您,歡迎加入我們的行列
主要商品/服務項目
提供日系生活雜貨用品
[履歷投遞配合事項]
1.請附清楚正面之正式照片(證件照尤佳)。
2.務必附上完整自傳,自傳可以讓我們更認識您,同時請於自傳內註明可排班的時間。
3.初步審查履歷,未合格者恕不另行通知。
[工作內容]
顧客服務:了解商品及介紹、查詢庫存調貨、收銀結帳包裝﹑退換商品的對應等
商品管理:商品進貨上架、補貨、商品陳列、倉儲管理、商品組裝、商品包裝等
商店形象維護:門市清潔、陳列佈置等
[工作性質]
1.熱情地招呼客人
2.須長時間走動及久站
3.須搬運貨品及整理
請評估是否能適應上述工作性質
福利制度
1.勞、健保及勞工退休金提撥
2.年終尾牙
3.年度考核
4.營運目標獎金
5.部門聚餐
6.優質工作環境
7.健全升遷體系
經營理念
NATURAL KITCHEN自成立以來,
以注重本質的商品價值與鄉村風格,嚴格控管每樣商品的品質、設計及價格。
簡約、自然、富質感的NATURAL KITCHEN提供實用、價格合理、品質優良的商品, 滿足客戶所需 - 福利制度:
勞保、健保、勞退提繳金、職災保險
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- 鼎泰豐視聽器材有限公司
- 台北市中正區
- 百貨相關,員工數12人
- ●我們會協助新同事教導學習上手,完全沒經驗者也不需擔心。 ●我們代理青葉牌真空包裝機、經銷Panasonic、NIKON、CANON、SONY、Olympus、CASIO、PENTAX、GOPRO、JVC、鐵三角、BOSE等國際大廠之數位相機攝影機、耳機、錄影筆、藍芽喇叭、鏡頭、望遠鏡及相關光學、數位產品 ● ●目前門市在漢口街相機街精華地區 ●月休5-6天享勞健保、員工聚餐、三節禮金、高獎金 ●門市營業時間:11:00 - 20:00
- 福利制度:
勞保、健保、週休二日、員工體檢、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、生日假、自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、春酒、員工購物優惠、員工在職教育訓練、良好升遷制度