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- 晨仁商行
- 台北市內湖區
- 飲料店
- 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入烏弄UNOCHA台北西湖店的工作行列。
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、員工聚餐、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
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- 西早有限公司
- 台北市內湖區
- 飲料店
- 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。
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- 亙嵐綠茶店
- 台北市內湖區
- 飲料店
- 50嵐綠茶連鎖體系於1994年成立，由創辦人馬先生自台南發跡，進而自高雄區、中區(含雲、嘉)、台北區、桃竹苗區陸續拓點。50嵐皆採取全省分區經營模式，因各地區之營運成本(例租金、人事等)與風俗民情不同，故有不同之商品定價與經營方式，此乃與其他品牌不同之處。50嵐綠茶連鎖體系截至2012年12月底全省總店超越五百多間門市。
經營理念
自公司成立以來，我們堅持以最好的品質與服務來回饋社會大眾，以品質優先，顧客至上為宗旨，精選來自各地優良產品，維持最佳的儲存狀態及適當的存量，確保產品最重要的韻味及品質，提供消費者不同的飲品風格。
徵才門市:
50嵐東湖店(巨竑綠茶店)
台北市內湖區康寧路三段48號
02-2630 9680
50嵐東湖二店(亙嵐綠茶店)
台北市內湖區東湖路149號
02-2630 7272
50嵐汐止大同店(世界大同茶行)
新北市汐止區大同路二段222號
02-2691 8800 - 福利制度：
全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、績效獎金、員工團保、伙食津貼、自強活動、員工聚餐、尾牙、春酒、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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- 正如商行
- 台北市內湖區
- 飲料店，資本額20萬元，員工數10人
- [品牌堅持]
*看不見，也用心
迷客夏好喝的「秘訣」，來自調飲、製冰用的「水」。為了確保水的品質，全台門市皆採用多道淨水系統，讓每一滴水達到可直接生飲的標準，並保留其中豐富的礦物質和微量元素。
*看得見，才新鮮
迷客夏飲品好喝的「關鍵」，來自於門市第一線所有熱情的服務夥伴，將飲品中最佳的調飲比例與風味，現點現做，讓最新鮮的食材保留原始的美味，忠實、完整呈現給每一位顧客。
*看得到，更安心
迷客夏飲品好喝的「靈魂」，來自成分無調整的鮮奶及嚴格挑選的茶葉；為了確保產品安全，迷客夏每年定期依照送驗標準與作業流程，將相關原料自主送至公正單位進行檢驗。
[品牌精神]
*純粹安心-回歸單純,使用高品質原物料,專業不簡單的品質把關
*美好生活-美味飲品與文化質感,創造了樂於分享的美好生活
*聰明創新-以消費者需求,勇於創新,消費體驗
[迷客夏故事]
這杯飲料，獻給一路走來的每個相遇
一個平凡的清晨四點，母牛的叫聲劃破本了寂靜的天際，空氣中還留著夜雨後的青草香，這是小牛即將出生的信號，今天的牧場，將既熱鬧又忙碌，新生命的喜悅。一瓶綠光鮮奶，由調飲師輕巧的扭開瓶蓋撕開封膜，以完美比例將鮮奶佐芋泥。不假思索，一氣呵成，簡單俐落，這一幕幕精湛，每天每天，在迷客夏的門市，無數次的演出。如同鮮奶勻白、純淨、自然，這杯飲料，是做給我們的孩子喝的；沒有奶精的手搖飲料店，能生存到現在，是奇蹟；因為你的支持，迷客夏才能走到今天，走遍台灣，走向世界；堅持天然食材，你是知道的，越簡單，越困難的道理。好喝，卻單純。源於台灣酪農對土地的愛戀，迷客夏一路走來始終如一，認真做好東西，總有一天會被看見，這是我們一直相信的。
經營理念
我們重視店內每一位員工,除了有良好工作環境、也提供教育訓練與學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入我們迷客夏的家族,一同創造屬於我們的未來。 - 福利制度：
勞保、勞退提繳金、職災保險、年終獎金、三節獎金、健保、就業保險、特別休假、員工體檢、禮品、激勵獎金、績效獎金、員工團保、員工聚餐、尾牙、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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- 豆字號有限公司
- 台北市內湖區
- 飲料店，資本額2500萬元，員工數50人
- 豆漿饅頭 是你我日常
不分年齡 無論性別
可以是早餐 也可能是宵夜
每天每月 貼近我們的生活
因此 我們選擇以它為起點 細細耕耘
2018年第四季 [豆舖子] 落腳在台北內湖
選擇加拿大官方認證單一品種黃豆
不僅-非基改-也定調了豆漿的好體質
投資日本熟漿蒸煮設備
用好技術 取代消泡劑.增稠劑.防腐劑
有牛奶的滑順口感，不黏 卻好香好濃
豆舖子現場製漿 不只好喝也好安心
除了即飲 豆漿應該還有更多可能
所以 我們也用豆漿豆渣揉製饅頭
導入魯邦種老麵與法國酵母發酵技術
抓準中高筋麵粉黃金配比
不僅 迎來豐盈麵香
饅頭也好Q 好Q 而且不黏牙
當然 我們也沒忘記台灣的好夥伴
大甲檳榔心芋頭.萬丹紅豆.台農蕃薯.東山龍眼乾.CAS認證豬肉鬆
一點一滴積累豆舖子饅頭的美味關鍵
門市空間除了乾淨衛生
我們也期望透過設計巧思 營造一個相對舒服、自在親切的氛圍
迎接和我們有相同理念的鄰居朋友們 - 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、年節獎金、員工生日禮金、禮品、意外險、員工團保、員工聚餐、春酒、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
