與聯翔清潔社同樣位在新北市板橋區且同是環境衛生╱污染防治相關
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- 陽光城市開發股份有限公司
- 新北市板橋區
- 環境衛生╱污染防治相關，資本額7000萬元，員工數55人
- 幾位從事營造建築業二十多年的專業人士，有鑑於生態保護資源回收議題的日受重視、政府環保政策的發展方向及營建廢棄物的市場需求，於民國八十七年七月正式成立陽光城市開發股份有限公司，90年10月31日陽光城市位於鶯歌的營建廢棄物資源處理場取得操作許可，同時這也是北部第一座合法的營建廢棄物處理廠。而位於 林口的太平營建工程土石方資源處理場已於91年7月3日正式啟用營運。
同時陽光城市也積極投入人力與資金進行開發及再利用產業，面對多變的市場永續多元、穩健經營；陽光城市秉持著專業合法經營、環境永續發展的概念，希望能進一步提升營建廢棄物處理及相關產業的發展與契機。 北台灣最具規模之合法營建廢棄物資源處理場。 專營營建廢棄物處理、再利用產業發展及土質改良等。 主要客戶包括台北捷運興建工程，AIT美國在臺協會興建工程，大型拆除新建工程及台灣最高大樓綠建築， 均指定本公司為服務廠商。 公司專業發展迅速、前景藍圖明確，市場佔有率高，員工福利待遇優渥。 敬邀賢才共創商機。 - 福利制度：
員工在職教育訓練、全勤獎金、員工體檢、勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、上下班車資補助、員工停車位或停車補助、員工團保、年終獎金、意外險、國內旅遊、員工結婚補助、國外旅遊、生育補助、員工國內、外進修補助、員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助、員工及眷屬喪葬補助
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- 淳億工程顧問有限公司
- 新北市板橋區
- 環境衛生╱污染防治相關，資本額500萬元
- 淳億工程顧問有限公司 創立於民國 85 年，主要從事環境工程服務；擁有為數不少的客戶群。 本公司優秀的在職同仁團隊，秉持著『為環境工程盡一份心力』的經營理念，追求環境永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇。 我們重視每一位同事，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎相同理念的環工系同學畢業後，一起加入淳億工程顧問有限公司的工作行列。
- 福利制度：
春酒、下午茶、員工結婚補助、生育補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、勞保、健保、週休二日、育嬰假、生理假、特別休假、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、意外險、員工團保、自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙
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- 皇冠科技工程有限公司
- 新北市板橋區
- 環境衛生╱污染防治相關，資本額1000萬元
- 成立時間 ： 西元2007年
經營據點 ： 總部設於新北市板橋區
全球佈點 ： 共2個 、台灣、大陸昆山
經營理念 ： 環保、科技、熱誠 未來願景 ： 經營中國大陸、亞洲及中南美洲之環保節能市場企業文化 ： 專業的服務，科技的環保，愛地球的熱誠
皇冠科技工程公司為一專業的環保工程顧問及工程公司，除了能夠提供業主完整的規劃及設計等服務外，亦能同時提供專業的環保設備及工程服務。皇冠科技工程所提供之環保工程服務，包括:廢棄物及污泥處理工程、廢污水處理工程，空氣污染防制工程、土壤及地下水污染整治工程等業務，是一全方位的環保工程公司。
針對空氣污染防制設備暨工程之專業領域方面，本公司已累積多年實務之經驗，能提供以下列舉之空氣污染防制設備及系統。
- 福利制度：
員工手機配發或補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、勞保、健保、週休二日、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、年終獎金、三節獎金、員工團保、國內旅遊、員工聚餐、員工國內、外進修補助
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- 劭璟環保工程有限公司
- 新北市板橋區
- 環境衛生╱污染防治相關
- 本公司在大台北地區提供各行各業廢棄物清運、資源回收。公司秉持著永續經營的理念,願意和每位員工一起為台灣的環境努力打拼,只要您是刻苦耐勞、有心學習的,很歡迎您加入我們的行列.
- 福利制度：
勞保、健保、加班費、勞退提撥金、全勤獎金、年終獎金、三節獎金、員工團保、員工聚餐、需穿著員工制服
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- 勤言企業有限公司
- 新北市板橋區
- 環境衛生╱污染防治相關
- 從事環境保護、清潔消毒服等等清潔服務
- 福利制度：
健保、加班費、週休二日、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、勞保、意外險
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- 永信環境顧問股份有限公司
- 新北市板橋區
- 環境衛生╱污染防治相關，員工數12人
- 對客戶秉持 〝 誠信 , 效率 , 專業 , 服務 〝 期望能再環保法規日益嚴格的環境下, 以最負責的態度提供客戶完整長期的環保服務. 對內則秉持 〝 開明公平, 創新提升 , 唯才是用 , 投資人才〝 提供有志於環保工作之求職者一個可實現自己進而創造公司個人雙贏的平台，鼓勵並協助職員進修考取技師證照。
我們相信,優秀的人才是公司最有價值的資產。 - 福利制度：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提撥金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、良好升遷制度
