晶采光電科技股份有限公司 的相似公司

與晶采光電科技股份有限公司同樣位在新北市汐止區且同是光電相關

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  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • Cino Group_偉斯股份有限公司
  • 新北市汐止區
  • 光電相關,資本額1億2000萬元,員工數50人
  • 公司為光電週邊設備及輸出入裝置製造商,主要產品可分為四大項: 條碼掃瞄器,掌上型終端機,可程式化鍵盤及熱感式印表機機心等..
    公司為國際知名光電週邊設備及輸出入裝置製造商。除擁有多項關鍵零組件及技術,諸如:ASIC設計、精密及動態機電設計、高階核心軟體技術、光學系統設計,並與歐美名廠建立長期策略聯盟。現正積極規劃股票上櫃及員工分紅入股,並以塑造能力導向之學習性組織及 追求卓越為長期標的。
  • 福利制度:
    員工國內、外進修補助、男性員工陪產假、勞保、員工及眷屬喪葬補助、國外旅遊、健保、國內旅遊、生育補助、員工結婚補助、員工定期聚餐、員工在職教育訓練
  • 2
  • 辰騂有限公司
  • 新北市汐止區
  • 光電相關
  • 無論是景觀照明工程,或是節慶活動燈飾布置, 
    辰騂是一個設計類別的品牌公司,並強調設計的"工藝"精神。 
    為求達到每個客製化設計專案的精緻完整度,團隊適度調整部分設計,並不惜投入更多資源來要求完美。 
    在每個專案構思的發想,皆以先進、重視環保與提升人文素養質感為前提。 
    就是這份用心,辰騂品牌,總能獻上最貼心與前衛的專案服務。
  • 福利制度:
    勞保、健保、週休二日、特別休假、全勤獎金、年終獎金、三節獎金、誤餐費、春酒
  • 3
  • 台灣尖端系統股份有限公司
  • 新北市汐止區
  • 光電相關,資本額6200萬元,員工數30人
  • AIS Taiwan is specialized manufacturing company for input systems, focus in R&D and Manufacture touch screen and touch solutions for industrial application. We are part of Esterline group (http://www.esterline.com), an US listed company and fortune top 1,000 around the globe. We have designed, developed and produced high-quality touch technology products for military, medical, transportation, and gaming business. We plan to develop our business in Taiwan, we welcome talent and passionate people to join us.
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、年終獎金、員工團保
  • 4
  • 慶鈺實業有限公司
  • 新北市汐止區
  • 光電相關
  • 慶鈺實業有限公司
    成立時間 :西元1989年
    經營據點 :總部設於台灣
    全球佈點 :共1個 、中國蘇州
    本公司是一家以雷射飛行打標為主導、專業從事雷射打標控制及嵌入式系統的研發、銷售服務為一體的高科技企業,公司本著“品質為先、功能為重、創造優質產品”為方針,已是雷射打標領域具有影響力的企業之一
    產品適用行業廣易銷售,如包裝,食品,航太,汽車,文創,IC等,學校沒教的,在這裡通通可以學到
    歡迎有志人員加入我們的行列! 
     
  • 福利制度:
    勞保、健保、週休二日、年終獎金、勞退提撥金
  • 5
  • 神鐳光電股份有限公司
  • 新北市汐止區
  • 光電相關
  • 神鐳光電成立於2002年,以設計/製造/銷售雷射條碼讀取機為主. 所開發之技術取得主要國家(如美/日/德/大陸/台灣)之專利,並得到2005年經濟部之國家創作發明獎暨2006年光電協進會之傑出光電產品獎,設計之產品入選2007年德國IF獎之初審. 除公司現有之產品線外,並接受客戶委託設計研製之POS週邊產品. 本公司之產品以外銷為主,銷售區域含括美/歐洲.....等地.
  • 福利制度:
    誤餐費、伙食津貼、員工國內、外進修補助、員工在職教育訓練、勞保、健保、週休二日、生理假、特別休假、產假、勞退提撥金、職災保險、年節獎金、年終獎金
  • 6
  • 眾福科技股份有限公司
  • 新北市汐止區
  • 光電相關,資本額4億9400萬元,員工數85人
  • 本公司為全球主要液晶顯示器製造商,成立於1997年,總部位於台灣新北市汐止區,並於中國蘇州設有據點。主要產品為觸控式液晶顯示器模組及液晶顯示器模組,應用範圍廣泛,包含:航海用電子產品、工控用面板、戶外大尺寸面板、智能電子產品面板、車規使用面板及醫療等級使用面板等。 
    眾福擁有多元化的產品線、專業的應用技術及穩定的供應商資源,提供客戶專業、高品質及全方位的整合性產品解決方案。自2009年起,我們致力於研發及製造觸控式液晶顯示器,並針對客戶需求提供多元化產品設計及全方位生產規劃。為提供客戶高品質、值得信賴的產品服務,並兼顧環境保護之理念,我們已取得TS16949 〔車用產品〕、ISO13485 〔醫療器材〕、 ISO9001〔SGS 品質管理系統〕、ISO14001〔國際環境管理系統〕及QC080000〔有害物質流程管理系統〕之認證。 
    長期致力於研發特殊應用面板,累積豐富的經驗。現階段產品針對高亮度、高對比、高硬度、抗刮表面處理、防水、防塵、抗震、抗反射及抗腐蝕、廣溫、廣視角螢幕等各種需求,提供專業的產品設計及多元化的生產服務,可滿足客戶一站式的生產需求。另外,眾福科技具有特殊應用實驗室及全方位的測試儀器,在特殊應用顯示模組提供完整的製程技術與服務。 
    秉持著誠信務實的經營理念,在業界已建立良好的口碑及穩定的客戶及供應鏈關係,憑藉著長久以來建立的生產線及零配件供應鏈資源,以及豐富的特殊應用面板生產經驗,在2018年天下雜誌2000大調查中,眾福在營運績效指標名列50強,製造業排名更從2015年的991名上升至2017年的771名。今後我們將致力於高端面板顯示技術研發及生產,持續提供客戶高品質、值得信賴的產品及服務。 
    2018 年 11 月眾福已與佳世達公司達成共識,建立戰略聯盟。「佳世達希望集結優秀的企業夥伴組成聯合艦隊,共同拓展高附加價值的藍海市場。眾福具有高亮度、高對比度的顯示模組設計與生產經驗,又已掌握(航海)多功能顯示器模組高市占市場,雙方在產品設計能力與通路領域均具有互補性,提高產品競爭力和獲利能力。」
    經營理念
    持續改善-自我挑戰 
    快速回應-超越時間要求 
    技術創新-永續經營的關鍵因素 
    良好溝通-回饋機制的基礎
  • 福利制度:
    勞保、健保、年終獎金、三節獎金、禮品、員工團保、國內旅遊、國外旅遊
  • 7
  • 高達能源科技股份有限公司
  • 新北市汐止區
  • 光電相關,資本額3億5000萬元,員工數30人
  • 高達能源科技股份有限公司於2010年初成立,是目前全球正夯且迫切需求的替代能源、太陽、風力發電的儲能系統,電動摩托車、腳踏車的電池模組的設計及製造廠商。另外高達也是目前全球擁有最新最完整的電動摩托車充電站、電池交換站方案的設計及供應商,雖然目前台灣綠能的產業才剛興起但台灣一直是歐、美、日等國的電儲能以及動力電池模組最主要供應鏈產地。高達為知名上市公司的子公司,為致力於改善能源的運用並全力朝向綠色城市的建構理想而成立,以及建立核心技術及紮實的軟實力為設立的目標,綠能城市的設立及規劃為志向。
  • 福利制度:
    勞保、健保、週休二日、特別休假、勞退提撥金
    • 8
    • 李洲科技股份有限公司(李洲科技)
    • 新北市汐止區
    • 光電相關,資本額8億3000萬元,員工數1000人
    • 李洲科技股份有限公司創立於1974年 總公司設立-台北市信義路四段306號11樓 桃園廠設立-桃園縣龜山鄉山鶯路348號 早期致力於模具與塑膠射出成型產品之開發、設計、與製造,擁有全套日本進口射出成型機及模具開發設備。自1978年起投入LED顯示燈及顯示器等光電產品之研發與製造,是台灣最早專業生產LED與各種光電元件的廠商之一。 李洲科技透過轉投資的形式,在中國東莞所設立的工廠擁有近2000名的員工,由中國和台灣的專業人才共同管理,客戶群包括台灣、中國和世界上各領先之電器和電腦品牌集團;並取得德國TUV機構頒發之ISO/TS16949:2002認證。 為了提昇產品的價值,李洲科技已取得SGS機構頒發之ISO9001認證,並利用先進的生產設備,使所開發以及生產的產品都能有卓越的品質表現。 李洲科技擁有獨步業界的垂直整合生產模式,產品線包括塑膠射出、模具開發、PCB、各類LED封裝產品之LED顯示器、SMD LED、LED燈體和LED組裝燈具等,不僅契合市場的需求,同時在設備產能方面,亦居業界中之領先地位。
    • 福利制度:
      勞保、健保、週休二日、男性員工陪產假、生理假、員工體檢、勞退提撥金、年節獎金、禮品、意外險、壽險、員工團保、員工及眷屬住院慰問金、伙食津貼、員工定期聚餐、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助、員工在職教育訓練