應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為50%
職缺設定要求:
不拘
1年以下50%
1~3年50%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為90%
職缺設定要求:
餐廳╱餐館
有此產業類別經驗10%
無此產業類別經驗90%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為78%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為50%
職缺設定要求:
不拘
高中職50%
專科30%
大學20%
科系統計15觀光休閒學類為20%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 32,000元 以上
面議100%
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語言能力統計0英文略通為44%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
44% 0% 0%
44% 0% 0%
44% 0% 0%
22% 11% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 33%
0% 0% 33%
0% 0% 33%
0% 0% 33%
台語 0
略通 中等 精通
0% 11% 22%
客語 0
略通 中等 精通
11% 0% 0%
專業證照統計32丙級電腦軟體應用技術士為10%
職缺設定要求:
不拘
電腦專長統計25Word為40%
職缺設定要求:
不拘
Word40%
Excel40%
Windows 9820%
Windows XP20%
PowerPoint10%
Outlook10%
DOS10%
Windows CE10%
Windows NT10%
Windows Vista10%
Corel Draw10%
FrontPage10%
性別統計7男性為60%
職缺設定要求:
不拘
男性60%
女性40%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。