應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為89%
●職缺設定要求:
無工作經驗可
● 1~3年89%
● 1年以下11%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為85%
●職缺設定要求:
診所
● 有此產業類別經驗15%
● 無此產業類別經驗85%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為100%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為58%
●職缺設定要求:
不拘
● 大學58%
● 專科32%
● 高中職11%
科系統計15護理學類為16%
●職缺設定要求:
以下有標明之學類(0%時不顯示)
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
時薪 230元 以上
● 面議100%
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語言能力統計0中文精通為11%
●職缺設定要求:
不拘
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 5% 5% 0%
說 5% 5% 0%
讀 5% 5% 0%
寫 5% 5% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 0% 0% 11%
說 0% 0% 11%
讀 0% 0% 11%
寫 0% 0% 11%
● 台語 0
略通 中等 精通
0% 0% 5%
專業證照統計32高考護理師執照為11%
●職缺設定要求:
以下有標明之專業證照
電腦專長統計25無資料
●職缺設定要求:
不拘

尚無資料!

性別統計7女性為85%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性15%
● 女性85%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。