應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為43%
職缺設定要求:
5年以上工作經驗
5~10年0%
1~3年43%
1年以下29%
3~5年29%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為86%
職缺設定要求:
醫院
有此產業類別經驗14%
無此產業類別經驗86%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為57%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為29%
職缺設定要求:
不拘
高中職29%
專科29%
碩士29%
大學14%
科系統計15一般商業學類為29%
職缺設定要求:
以下有標明之學類(0%時不顯示)
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
面議100%
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語言能力統計0英文略通為57%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
57% 14% 0%
57% 14% 0%
57% 14% 0%
43% 14% 14%
日文 0
略通 中等 精通
14% 0% 0%
14% 0% 0%
14% 0% 0%
14% 0% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 29%
0% 0% 29%
0% 0% 29%
0% 0% 29%
台語 0
略通 中等 精通
14% 0% 14%
電腦專長統計25Word為114%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word114%
Excel114%
PowerPoint57%
Outlook29%
天心資訊0%
文中系統57%
AutoCAD43%
正航43%
Windows 9829%
Windows XP29%
PhotoShop29%
SPSS14%
DOS14%
Android14%
Windows 1014%
Illustrator14%
Photocap14%
PowerDirector14%
Flash14%
Premiere14%
SAP ERP14%
鼎新 ERP14%
性別統計7女性為72%
職缺設定要求:
不拘
男性28%
女性72%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了

新北市新店區 | 2年以上工作經驗
台北市中山區 | 不拘
新北市新莊區 | 半年以上工作經驗
新北市中和區 | 5年以上工作經驗
新北市汐止區 | 1年以上工作經驗