應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為63%
職缺設定要求:
不拘
1~3年63%
1年以下38%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
工商顧問服務
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4財務/會計助理為43%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6專科為50%
職缺設定要求:
高中職以上
專科50%
高中職38%
大學13%
碩士0%
博士0%
科系統計15企業管理學類為25%
職缺設定要求:
以下有標明之學類(0%時不顯示)
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 32,000 至 38,000元
面議100%
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語言能力統計0中文精通為38%
職缺設定要求:
以下有標明之語言與程度
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 38%
0% 0% 38%
0% 0% 38%
0% 0% 38%
台語 0
略通 中等 精通
0% 13% 25%
英文 0
略通 中等 精通
25% 0% 0%
25% 0% 0%
25% 0% 0%
25% 0% 0%
電腦專長統計25Word為38%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word38%
Excel38%
Outlook38%
PowerPoint25%
Windows 9813%
Windows XP13%
單晶片13%
性別統計7女性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性0%
女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。