應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為67%
職缺設定要求:
1年以上工作經驗
1~3年67%
1年以下33%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為84%
職缺設定要求:
補習班
有此產業類別經驗16%
無此產業類別經驗84%
職務經驗統計4行政人員為80%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為50%
職缺設定要求:
高中職、專科、大學
大學50%
高中職33%
專科17%
科系統計15企業管理學類為17%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 32,000 至 36,000元
面議100%
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語言能力統計0英文略通為17%
職缺設定要求:
以下有標明之語言與程度
英文 0
略通 中等 精通
17% 17% 0%
17% 17% 0%
17% 17% 0%
17% 17% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 17% 0%
0% 17% 0%
0% 17% 0%
0% 17% 0%
專業證照統計32TOEIC多益 (Green470-725分)為17%
電腦專長統計25Word為33%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word33%
Excel33%
PowerPoint33%
性別統計7女性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性0%
女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了

桃園市楊梅區 | 2年以上工作經驗
桃園市新屋區 | 1年以上工作經驗
桃園市觀音區 | 不拘