應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為64%
●職缺設定要求:
不拘
● 1年以下64%
● 1~3年24%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為91%
●職缺設定要求:
其他金屬相關製造
● 有此產業類別經驗9%
● 無此產業類別經驗91%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為53%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為64%
●職缺設定要求:
高中職、專科、大學
● 高中職64%
● 大學21%
● 專科3%
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
月薪 29,500 至 31,000元
● 面議100%
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語言能力統計0中文精通為18%
●職缺設定要求:
不拘
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 6% 0% 9%
說 6% 3% 6%
讀 0% 12% 3%
寫 0% 12% 3%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 6% 9% 18%
說 9% 6% 18%
讀 3% 6% 18%
寫 3% 6% 18%
● 印尼文 0
略通 中等 精通
聽 0% 0% 3%
說 0% 0% 3%
讀 0% 0% 3%
寫 0% 0% 3%
● 台語 0
略通 中等 精通
3% 12% 12%
電腦專長統計25Word為6%
●職缺設定要求:
不拘
● Word6%
● PowerPoint6%
● PhotoShop6%
● Windows XP3%
● windows 83%
● Oracle3%
● Corel Draw3%
● Illustrator3%
● PLC3%
性別統計7女性為85%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性15%
● 女性85%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。