應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為75%
職缺設定要求:
不拘
1~3年75%
1年以下13%
3~5年13%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為88%
職缺設定要求:
餐廳╱餐館
有此產業類別經驗12%
無此產業類別經驗88%
職務經驗統計4餐飲服務人員為50%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為63%
職缺設定要求:
高中職以上
大學63%
高中職13%
專科13%
碩士13%
博士0%
科系統計15一般商業學類為13%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
時薪 196元 以上
面議100%
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語言能力統計0英文中等為13%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
0% 13% 0%
0% 13% 0%
0% 13% 0%
0% 13% 0%
韓文 0
略通 中等 精通
13% 0% 0%
13% 0% 0%
13% 0% 0%
13% 0% 0%
台語 0
略通 中等 精通
0% 0% 13%
專業證照統計32丙級餐旅服務技術士為13%
電腦專長統計25Word為38%
職缺設定要求:
不拘
Word38%
Excel38%
PowerPoint38%
Outlook13%
Android13%
Windows 1013%
Python13%
Director13%
性別統計7女性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性0%
女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。