應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為57%
職缺設定要求:
1年以上工作經驗
1~3年57%
1年以下43%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
家庭電器╱設備用品零售
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4門市/店員/專櫃人員為83%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為43%
職缺設定要求:
不拘
高中職43%
專科29%
大學29%
科系統計15企業管理學類為14%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 33,500元 以上
面議100%
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語言能力統計0英文略通為43%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
43% 0% 0%
43% 0% 0%
29% 14% 0%
29% 14% 0%
台語 0
略通 中等 精通
0% 14% 14%
專業證照統計32丙級中餐烹調技術士為14%
電腦專長統計25Word為43%
職缺設定要求:
不拘
Word43%
Excel43%
PowerPoint29%
Windows 729%
Outlook14%
Windows 9814%
Windows XP14%
Corel Draw14%
PhotoShop14%
Premiere14%
鼎新 ERP14%
凌越ERP14%
性別統計7女性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性0%
女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了

台中市南屯區 | 1年以上工作經驗
台中市西屯區 | 3年以上工作經驗