應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為60%
職缺設定要求:
無工作經驗可
1~3年60%
1年以下40%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為80%
職缺設定要求:
餐廳╱餐館
有此產業類別經驗20%
無此產業類別經驗80%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為67%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為60%
職缺設定要求:
高中職、專科
高中職40%
專科0%
大學60%
科系統計15普通綜合學類為50%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
時薪 196 至 216元
面議100%
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語言能力統計0英文略通為10%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
10% 10% 0%
10% 10% 0%
10% 10% 0%
10% 10% 0%
台語 0
略通 中等 精通
0% 10% 10%
專業證照統計32丙級電腦軟體應用技術士為20%
電腦專長統計25Word為30%
職缺設定要求:
不拘
Word30%
Excel30%
PowerPoint30%
Windows 1020%
Illustrator20%
PhotoImpact20%
Android10%
windows 810%
Visual basic10%
Access10%
AutoCAD10%
PhotoShop10%
Dreamweaver10%
Director10%
會聲會影10%
PC10%
性別統計7男性為50%
職缺設定要求:
不拘
男性50%
女性50%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。