居家服務員

🔔服務區域: 台中市東、西、南、北、中、北屯、西屯、南屯 等等區域。  

🔔時薪範圍:200~400。本薪:200。 

🔔假日、晚間、國定假日加班費。 

🔔轉場費另計。 

🔔轉場距離超程補貼。 

🔔排班制七休一、一例一休。 

🔔周年健檢(滿周年) 、 

🔔保險: 勞保、健保、提撥6％、團險、雇補險、居服員責任險、 

🔔福利: 不定期績效獎金、年終績效獎金、本機構所開的再教育積分課程學費優待。 

註: 配合政府缺工獎勵、中高齡、高齡再就業之申請 

🌻公司地點:台中市北屯區松和街268號。

國內第一家長照上市公司！體制擴編，加入最佳時機！ 

※年所得最高可達90萬以上 

※年終獎金另計 

※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) 

※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 

※免費定期健康檢查 

※開案獎金、介紹員工獎金 

※多元升遷管道：專業主任、督導等主管職 

※輔導取得工作所需證照 

※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 

需符合以下其中任何一項條件:  

1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗)  

2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗)  

3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗)  

4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗)  

5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 

工作項目：  

1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 

2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備，及缺失改善與追蹤。 

3.參與公司、機構內部相關會議，並做紀錄。 

4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。  

5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育，提升照顧品質。 

6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 

7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 

8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 

9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 

10.定期完成且繳交公部門相關報表。 

11.電腦文書處理，包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。

居服員加入上市公司，開創居服新高峰！ 

【厭倦不穩定？加入上市長照公司，給你最穩定的保障！】 

青松健康作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，我們深知居服員的辛苦與付出。在這裡，我們不只提供工作，更提供一個穩定、高薪、有前景的職涯舞台。 

加入青松，您將享有： 

月薪挑戰8萬元不是夢！ 

我們提供優於同業的薪資結構： 

●高抽成制度：最高抽成65％，你的努力，我們看得見！ 

●A碼獎金另計：A碼項目抽成50％，讓你收入再加碼！ 

●三節、年終獎金：讓你的三節與年終獎金與公司營運成果一同成長。 

員工福利讓你無後顧之憂 

●介紹員工獎金、開案獎金：獎金無上限。 

●多元福利：員工活動、尾牙、長照積分補助、免費定期健檢、制服等，讓你工作生活都平衡。 

專業支持與透明晉升 

●穩定案源：身為上市公司，我們擁有穩定的案源，讓你不必擔心收入中斷。 

●就近安排服務區域：依居住地安排，降低通勤困擾。 

●完整職涯規劃：設有透明的晉升制度，從居服員到居服督導、專業主任，你的未來，我們陪你一起規劃。 

【工作內容：發揮你的專業，成就長輩的幸福】 

●提供在宅個案基本身體清潔，日常照顧 

●協助灌食/餵食，翻身拍背，肢體關節活動  

●協助上下樓，陪同外出/就醫  

●協助家務/備餐，代購/代送等居家照顧 

【加入青松，我們正在尋找這樣的你】 

資格條件：擔任居家照顧員應具下列資格之一： 

●領有照顧服務員訓練結業證明書或職類技術士證。 

●高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 

【工作地點】 

服務地點：台中市北屯區及周邊，依住家就近安排。 

現在就加入台灣長照產業的領導品牌，讓我們一起為長輩們創造有溫度的服務，同時也成就你的高薪與專業職涯！

🔥【長照個案管理師｜月薪36,000～40,000元｜上班供餐＋月休8天｜相關科系或證照】🔥 

✨ 穩定長照機構 × 專業照護團隊 × 發揮長照專業 ✨ 

【你會愛上的理由】 

🔸 穩定長照機構，制度完善，工作環境單純 

🔸 與護理師、照服員跨專業合作，共同提升照護品質 

🔸 工作具專業性，可發揮社工、護理或長照相關專長 

🔸 上班供餐、月休8天，福利制度完善 

🛠 工作內容 

1️⃣ 進行長照個案評估，擬定並執行個別化照顧服務計畫 

2️⃣ 協助個案連結長照服務資源，安排適切照護服務 

3️⃣ 定期追蹤個案服務狀況，評估需求並調整服務內容 

4️⃣ 與個案及家屬保持良好溝通，提供照護相關諮詢 

5️⃣ 與護理人員及照護團隊合作，共同提升整體照護品質 

📌 職務要求 

🔸 需具社工、護理或長照相關科系背景 

🔸 或具長照相關證照，符合長照個案管理師資格 

🔸 具長照或社福相關工作經驗者佳 

🔸 具良好溝通能力、細心與責任感 

⏰ 上班時間 

日班 08:00～17:00 

月休8天（排休制） 

💰 薪資福利 

月薪36,000～40,000元（依學經歷調整） 

✨ 勞保、健保、勞退6％ 

✨ 上班供餐 

✨ 三節獎金、年終獎金 

✨ 生日禮金、員工旅遊 

📍 工作地點 

台中市北屯區北平路四段199號 

📞 應徵方式 

電話：(04)2238-9266 

👉 意者請先投遞履歷，經審核履歷表後，符合條件者我們將由電話聯繫安排面試。 

👉 具長照個案管理或相關經驗者，可直接來電洽詢陳小姐。 

🔥 歡迎符合資格之人才投遞履歷，與我們一同守護長者的生活品質。 🔥

1.照顧對象為思覺失調症患者。 

2.日常行政文書作業處理與紀錄書寫。 

3.復健活動及團體活動帶領。(休閒團體, 自我照顧團體等等)  

4.思覺失調症患者日常生活照顧：含個人清潔、問題處理、家屬應對與溝通等庶務性工作。 

5.協助思覺失調症患者返診及就醫。 

6.需能配合輪班(夜班、大夜班)。 

7.其它主管交辦事項。

🛠 你的主要職責包括： 

1. 貼心照料個案，包括陪伴外出散步、就醫及幫助翻身舒緩肌肉。  

2. 確保環境整潔，協助居住空間打掃及處理簡易家務。  

3. 支持個案的個人衛生需求，如清潔與基本日常照護。 

🎁 在幸福居家，我們提供： 

- 三節獎金與激勵獎金，讓每一份努力都被看見  

- 員工生日禮金與團隊聚餐，創造滿滿的幸福連結  

- 健保、勞保等完善保障  

- 定期學習與成長機會，幫助你在專業領域上更精進  

- 鼓勵彼此支持的舒適工作氛圍  

💌 如果你的熱情在於關懷與助人，那麼我們正期待著你！✨

1. 為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等

※年所得最高可達55萬以上 

作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 

【你的努力，值得豐厚回報】 

我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： 

●優渥獎金與福利： 

- 三節獎金 

－年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 

－各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 

－員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 

●完善的職涯發展 

－業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 

－集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 

●貼心的工作保障： 

－穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 

－加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 

【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 

身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： 

●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 

●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 

●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 

●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。

1.陪伴就醫 

2.家事服務 

3.居家照顧 

4.喘息服務 

【公司福利】 

1. 每年提供員工旅遊 

2. 公司主管都是年輕的非常好相處及溝通 

3. 年度尾牙（有大獎呦～） 

✨4.有開案獎金跟介紹獎金（這點很棒 開案獎金每月都領，領到個案結案。 介紹獎金也是每月領，領到居服員離職為止！）✨ 

5.休息室-累了隨時可回辦公室吹冷氣休息 

6.月會津貼 參加月會有附贈晚餐及出席費$200 

7.滿一年享有教育課程及體檢補助 

8.A碼獎金(假日加給)/照顧困難獎金/不休假獎金/轉場費 

9.定期提供防護備品-口罩及手套，免費發放 

10.三節獎金一節各$1000元 

11.協助申請缺工 

12.可議保底 

13.傷病慰問金 

14.享勞保，健保，勞退提撥6％ 絕不高薪低報 

15.提供工作、生活壓力輔導 + 新手首次服務帶領

🩺【長照個案管理師｜月薪35,000元以上｜週休二日】🩺 

✨ 專業長照團隊 × 個案管理實務 × 穩定發展機會 ✨ 

🌟【你會愛上的理由】： 

✔️ 完整長照服務體系，可累積個案管理實務經驗 

✔️ 與護理、照服及跨專業團隊合作，提升專業能力 

✔️ 工作具專業發展性，可發揮評估與資源整合能力 

✔️ 制度完善、行政流程穩定，專注於照護服務品質 

✔️ 工作環境單純，團隊配合度佳 

🩺【工作內容】： 

📌 執行長照個案評估及照顧服務計畫擬定 

📌 依個案需求連結長照資源與安排相關服務 

📌 定期追蹤個案服務狀況並進行需求評估 

📌 提供個案及家屬照護諮詢與服務說明 

📌 與跨專業團隊合作，提升整體照護品質 

📋【職務要求】： 

⭐ 具社工、護理或長照相關科系背景 

⭐ 符合長照個案管理師資格條件 

⭐ 具長照、社福或個案管理相關經驗者佳 

⭐ 具良好溝通協調能力及服務熱忱 

⏰【上班時間】：08:30～12:30、13:30~17:00（日班） 

📅【休假制度】：週休二日（固定休六、日） 

💰【薪資待遇】：月薪35,000元以上（依學經歷及專業能力核薪） 

🎁【福利制度】： 

✨ 勞保、健保、勞退6％提撥 

✨ 三節獎金、年終獎金、生日禮金 

✨ 伙食津貼 

📍【工作地點】：台中市北屯區北平路四段195號 

📞【應徵聯絡方式】： 

聯絡電話：(04)2238-6315｜聯絡人：王組長／李主任 

👉 意者請先投遞履歷，經審核符合條件者將主動電話聯繫安排面試。 

👉 具長照個案管理或相關實務經驗者，歡迎直接來電洽詢。 

🔥 歡迎對長照服務具熱忱與專業的您加入，共同提供更完善的照護服務！🔥

1.召募照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效  

2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善  

3.辦理教育訓練(照顧服務員職前/在職訓練) 

4.開案及照顧服務員工作分配及調度  

5.關懷電訪、居家訪視  

6.擬訂並執行照顧服務品質監測 

*有無經驗皆可，有經驗尤佳

1.召募照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效  

2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善  

3.辦理教育訓練(照顧服務員職前/在職訓練) 

4.開案及照顧服務員工作分配及調度  

5.關懷電訪、居家訪視  

6.擬訂並執行照顧服務品質監測 

*有無經驗皆可，有經驗尤佳

◎提供長照對象身體照顧、日常生活照顧服務及家事服務 

1.陪伴型照顧服務-如陪伴就醫、陪伴活動等 

2.身體型照顧服務-如沐浴清潔、翻身拍背等 

3.健促型照顧服務-如中風復健、肢體關節活動等 

4.全家型生活服務-簡易家務、購物備餐等 

◎ 公司薪資：時薪$200元以上與拆帳制 

◎ 具 照顧服務員培訓結業證書 

◎ 具 照顧服務員丙級(單一級)證照尤佳 

◎ 假日加給、重症加給、國定假日加給 

◎ 服務員專業責任險 

◎ 享團保、績效獎金 

*不分男女老少，二度就業均可