D4000 網站前端開發工程師/資深工程師

1.電商網站之 KV主視覺、Banner、EDM 視覺與相關延伸之實體設計製作物 

2.網頁設計（包含版面規劃、Mockup、切版與響應式設計 RWD） 

3.修圖與尺寸調整，廣告素材製作 

4.與前端工程師、行銷團隊協作，整合設計與功能 

5.善於運用 AI 工具輔助設計流程（如 Midjourney、Adobe Firefly 等） 

-應徵者需攜帶設計作品集- 

-薪資與職位依個人經歷及面談結果核定- 

________________________________________ 

必備條件： 

1.熟悉 HTML/CSS，能獨立進行切版製作 

2.熟悉 RWD 響應式設計原則，具跨裝置設計能力 

3.熟悉電商平台操作與用戶行為，能依數據調整設計方向 

4.擅長Adobe creative cloud相關設計軟體（Photoshop、Illustrator、XD 等） 

5.實體製作物(印刷/輸出)發包能力 

6.主動性加、具備良好的溝通能力與團隊合作精神 

加分項目： 

•熟悉 JavaScript / jQuery，具備前端互動設計經驗者佳 

•有插畫、攝影、動態、3D、AI 等.......設計相關技能

【工作內容】 

1.購物網站建置與開發 

2.會員活動串接與規劃 

3.報表需求確認與開發 

4.提升平台效能與反應速度 

【工作技能】 

1.2年以上使用 Vue的前端協作或獨立開發經驗。  

2.熟悉 Vue 框架的基本知識與運作原理，包括 Vue 生命週期、component、method、reactivity、virtual DOM、config 等。  

3.熟練使用 Vue 生態系統及相關工具，如 Vue CLI、Vue Router、Vuex、Axios、Fetch。  

4.熟悉 JavaScript ES6 語法及功能，並熟練使用 CSS/SASS、HTML5、RWD、WebSocket。  

5.能夠獨立進行切版、活動頁設計與切版作業。  

6.具備 Vue3 前端開發經驗尤佳。  

7.具備 TypeScript 與後端共同開發、API 串接經驗為佳。 

※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。

1.使用C# 以及 .NET Core 進行應用程式的設計、開發、測試。 

2.編寫開發設計文件、編寫單元測試代碼。 

3.具主導專案之經驗，進行業務需求溝通，完成產品構思和設計。 

4.開發系統問題排除與操作諮詢。

1.負責ERP系統-財務會計模組的開發及維護。 

2.使用 Powerbuilder 作為開發工具。 

3.設計並實作符合商業邏輯的應用程式。 

4.與業務團隊緊密合作，了解業務需求並將其轉化為系統功能。 

5.確保系統效能、穩定性及安全性。

1. BPM電子簽核系統程式分析、撰寫、測試、維運、異常排除 

2. BPM系統串接分析與開發 

3. EIP、DMP系統維運 

4. RPA流程需求分析與開發 

5. 主管交辦事項 

必備技能 

- 需具備Agentflow、MS SQL、Oracle等工具技能 

- 熟悉SQL且有MS SQL 資料庫操作經驗 

- 具華苓 BPM表單設計開發(Agentflow)經驗佳 

- 具備需求訪談、系統分析及設計等經驗

我們尋找對技術充滿熱忱、樂於挑戰自我、積極解決問題的您。加入我們，一同成為會員經營成長的推動力量，創造更多精彩與可能性！ 

【關於 會員系統課】會員系統課的主要任務是運用技術，將會員數據轉化為商業價值。在這裡，您將深入探索 CRM、免稅、零售等多元領域，並有機會運用自己的創新思維改變會員的體驗。我們整合了集團內會員數據，提供營運分析、行銷活動支持，並透過自行開發的等級、紅利點數、優惠券、活動模組，提升品牌價值與會員忠誠度，推動會員的成長與留存。 

我們的會員系統目前正積極拓展異業合作，開發多樣化的會員使用場景，豐富權益生態系。我們每天迎接新挑戰，快速成長，期待有熱情、有動力的您，與我們一同在這趟充滿挑戰的旅程中創造更美好的未來。 

【關於昇恆昌】：https://www.everrich-group.com/about 

【Rich Club】：https://www.everrich-group.com/iRich-Club 

【工作內容】 

1.開發並優化會員系統的功能、架構及流程，解決實際業務挑戰。 

2.打造多元化的註冊管道，滿足集團各平台會員需求，讓會員加入更加便捷。 

3.整合內部系統（如 APP、POS、ERP、電商系統等），提升系統的運行效率與發揮綜效 。 

4.開發會員等級、成就、標籤系統，為會員帶來更加豐富的互動體驗。 

5.規劃票券、點數系統與異業合作串接，提升平台的附加價值。 

6.與 Salesforce、Power BI 等資料分析平台串接，實現營運數據分析需求。 

7.與團隊成員密切合作，分享技術知識，共同提升團隊能力。 

8.積極收集使用者意見，不斷優化系統，打造更佳的使用者體驗。 

※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。