想提早退休就靠頂尖租屋 歡迎無經驗二度就業 挑戰百萬 西屯區

【新人入隊大禮包｜教育津貼＋最強新訓教育】 

→保障教育津貼最高5萬× 6個月，安心累積經驗值，幫你撐過新手期。 

→最強新訓中心，業務技能、市場分析、產業概況，帶你快速脫離新手村。 

【職場師徒制｜經驗共享共同進步】 

→新人入職指派前輩指導，高手帶領組隊練等快速升級。 

→提倡「職場共好」，資訊、經驗無私共享，團隊攜手前行。 

【收入無上限｜創造高薪第一選】 

→業績獎金42-50％隨職級調升，成就感靠自己，創造人生新高度。 

→成為團隊領導另給予組織獎金，共好就是最好。 

【企業文化優良｜升遷制度完整透明】 

→三不原則「不空降、不挖腳、不違法」，公司文化乾淨透明。 

→升遷制度完整，想做超級業務或是店長，由自己決定，創造最佳團隊，打造屬於你的職場文化。 

遠見的專業經紀人在做什麼： 

１、不動產市場開發、銷售 

２、不動產專案管理 

３、不動產買賣服務 

４、成為買賣雙方溝通橋樑 

５、經營知名社區物件 

６、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

７、提供不動產買賣、租賃仲介服務 

８、負責不動產之代銷代管業務 

９、提供客戶不動產資產規劃

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６、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

７、提供不動產買賣、租賃仲介服務 

８、負責不動產之代銷代管業務 

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４、成為買賣雙方溝通橋樑 

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→提倡「職場共好」，資訊、經驗無私共享，團隊攜手前行。 

【收入無上限｜創造高薪第一選】 

→業績獎金42-50％隨職級調升，成就感靠自己，創造人生新高度。 

→成為團隊領導另給予組織獎金，共好就是最好。 

【企業文化優良｜升遷制度完整透明】 

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遠見的專業經紀人在做什麼： 

１、不動產市場開發、銷售 

２、不動產專案管理 

３、不動產買賣服務 

４、成為買賣雙方溝通橋樑 

５、經營知名社區物件 

６、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

７、提供不動產買賣、租賃仲介服務 

８、負責不動產之代銷代管業務 

９、提供客戶不動產資產規劃

1.熟悉欲銷售之房屋、與同事互動良好並互相支援合作 

2.客戶拜訪開發 

3.依顧客需求找尋並帶看房屋 

4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 

5.與顧客保持良好的互動 

6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.銷售與不動產 

2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

3.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 

4.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

1.銷售與不動產 

2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

3.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 

4.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

1.銷售與不動產 

2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

3.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 

4.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

1.房屋仲介銷售工作 

2.房屋仲介開發實務 

3.房屋相關稅法行情諮詢 

4.客戶服務

1.不動產相關仲介開發、行銷及租賃業務 

2.案件追蹤.客戶回報.對客戶買.賣服務 

3.專業課程不定時上課.充實知識

新理想團隊是一組韌性的隊伍，面對房地產景氣的變化都能靈活的調整團隊陣容，積極面對市場、適應市場，進而掌握市場。  

新理想團隊更保有原有的特質：紀律嚴謹、勤奮努力及紮實的基本動作；更抱持著重新學習的態度，重新建立一個符合競爭力的全新團隊。  

【新理想】除了是優秀的團隊外，更積極成為最佳行銷團隊，不管你是有業務或仲介經驗，社會新鮮人、轉換跑道，【新理想】歡迎你的加入!!!  

【工作內容】  

1. 不動產市場分析及案前規劃。  

2. 不動產銷售行銷業務執行。  

3. 業務報表行政管理。  

4. 協助主管執行各項既定計畫  

【具備特質】  

1. 對不動產產業有熱情、高度學習熱忱。  

2. 積極工作態度 。  

3. 具優秀溝通能力與傾聽能力。  

4. 正面思考進取。  

5. 無代銷經驗可，有房地產相關經驗為佳。  

【公司福利】  

●定期舉辦教育訓練，培養房地產專業知識。  

●完善升遷、晉升管道。  

●國、內外旅遊。  

●生日禮金。  

●員工健檢。  

●勞、健保。  

●結婚津貼、生育津貼

(1) 提供不動產買賣仲介服務 

(2) 提供不動產租賃服務  

(3) 買屋賣屋諮詢服務  

(4) 不動產市場行情查詢 

(5) 與客戶分享優質生活機能  

(6) 不動產稅費及相關法令諮詢 

我們提供一個舞台 

讓充滿企圖心的您 

經過專業的教育訓練後 

能為需要買賣房屋的客戶提供專業的服務 

在成交的同時也得到成就感與高薪收入 

★★ 歡迎有企圖心.能接受訓練.有熱情.有夢想的您~加入我們菁英團隊 ★★

(1) 提供不動產買賣仲介服務 

(2) 提供不動產租賃服務  

(3) 買屋賣屋諮詢服務  

(4) 不動產市場行情查詢 

(5) 與客戶分享優質生活機能  

(6) 不動產稅費及相關法令諮詢 

我們提供一個舞台 

讓充滿企圖心的您 

經過專業的教育訓練後 

能為需要買賣房屋的客戶提供專業的服務 

在成交的同時也得到成就感與高薪收入 

★★ 歡迎有企圖心.能接受訓練.有熱情.有夢想的您~加入我們菁英團隊 ★★

1.房屋仲介銷售工作 

2.房屋仲介開發實務 

3.房屋相關稅法行情諮詢 

4.客戶服務

本店累積超過23年的客源，提供業務最強大的資源 

配合完整教育訓練，店長親自領銜，社會新鮮人，百萬年薪不是夢！ 

✅ 品牌加持，中信集團： 

獲得永續經營傑出獎的房仲品牌，第21屆金仲獎獲獎最多的房屋仲介品牌。 

廣受客戶信任，經營績效經常名列前矛、連年獲獎！ 

✅ 在地深耕超過23年： 

在台中西屯區開業超過23年，蟬聯超過八年全國經營品質獎前三名，有多年的經驗及對市場的高度熟悉 

掌握西屯市場資源，累積客源量多給業務提供更多客源，繼續創造更多業績！ 

✅ 新鮮人前6個月保障底薪： 

突破職場困境，挺你安心學習，新人成交高獎金發放。 

✅ 超高獎金等你來爭取： 

高獎金獎勵夥伴業績達標，業績累加越高抽成越多，老闆不怕給多，就是要大家一起賺！ 

✅ 月月晉升職涯發展： 

升遷無年資限制，制度無落差，升遷制度公平透明，主任、科長、副理、經理、協理。組織領導完善，我們期許夥伴們可以快速晉升，一舉躍身管理/專業職。 

✅ 新人培訓專業養成： 

店長開業超過23年，有無數成交經驗，由店長親自領銜，完整教育訓練，提供實戰培訓指導，快速且扎實的訓練早日邁向百萬經紀人成就千萬身價！ 

✅ 提供廣告資源： 

591廣告投放上，公司補助一半，支持夥伴把物件大量曝光，快速成交！ 

✅ 不綁約、不壓榨、無學長學弟制潛規則： 

業務不是只有單打獨鬥，背後有整個團隊與你並肩作戰！「中信國安店」創造低流動率，許多業務都在我們團隊做超過15年之久，我們秉持有良好的團隊氛圍，才能保持夥伴們工作的工作快樂程度！ 

✅ 以家庭為核心價植： 

秉持「以家為本」的精神，彈性休假制度、薪獎、活動安排都優先考量到同仁家庭的需求。 

✅ 房仲科技3.0： 

擅用創新科技工具，聰明作業型態，精準配對客戶需求，新手也能快速成交有效率。 

✅ 團隊共享福利制度： 

年終獎金、出國機票、國內外旅遊、月月各式施測獎勵、榮譽假、高績效獎金等，成就夥伴共享繁華。 

如果你是一位有企圖心、想賺取高薪、願意努力的夥伴，歡迎加入我們團隊！ 

★你要挑戰百萬年薪，我們給你百萬平台發揮所長，公司提供客源給你★ 

★只要你有想賺錢的心、賺錢熱情、我們帶著你一起成交★ 

主要工作內容： 

1. 房屋銷售之專業特訓。 

2. 專業接待禮儀訓練。 

3. 負責物件廣告文宣的設計製做。 

4. 廣告文宣之宣傳與投放（專業買方募集者）。 

5. 安排邀約買方客戶現場看屋之聯繫工作。 

6. 買方客戶專業準確之帶看（專業買方帶看者）。 

7. 準確即時回報主管，並全力配合主管案件成交。 

8. 讓您成為專業房仲人員的作為。 

百萬新秀專業培育課程: 

1. 房仲入門與觀念。2. 百萬經紀人之作業要點。3. 開發物件案源之心法、方法、步驟。 

4. 百分百之銷售祕訣。5. 高資產客戶之行為語言。6. 如何取得客戶信任。7. 房仲客戶成交要點。 

8. 全區客戶配對成交注意事項與演練。9. 代書作業流程與履保。10. 房仲糾紛案例討論。 

因為公司極為重視教育訓練。故此，我們皆從一位完全不懂房屋仲介的新人，經六個月密集的新人教育訓練後，從新人轉化而成一位專業的房仲人員，也栽培、訓練了多位的不動產百萬經紀人員，這是我們的驕傲，也是我們的專業。

💻【業務助理】歡迎加入我們的團隊！  

準備好展開全新挑戰了嗎？擁有一技之長或無經驗新血都歡迎，讓我們一起成長！✨ 

🌟 你的工作任務  

1. 巧用電腦文書軟體，輕鬆處理文件與資料  

2. 基礎網路管理，確保系統運作順暢  

3. 懂點電子學基礎概念，解決小問題更得心應手  

4. 整理與處理文書，讓資訊井然有序  

5. 配合完成主管交辦的各項事務  

🎓 還在猶豫自己是否符合條件嗎？相關資訊、資工科系背景佳，但沒有經驗也沒關係，只要你熱愛學習，我們全力支援！🚀  

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