照服員

工作內容： 

1. 陪伴長輩進行日常生活照顧（進食、活動、如廁、個人清潔等） 

2. 協助帶領活動（團康、手作、體適能），提升長輩認知與肢體功能 

3. 觀察長輩身心狀況，並即時回報團隊 

4. 協助環境整理與安全維護 

5. 與團隊共同營造溫暖、有活力的日照環境 

6. 配合中心活動與日常運作 

條件： 

✔ 具照顧服務員結業證書 

✔ 具失智症或身心障礙20小時訓練者佳 

⭐加分條件： 

- 有日照中心或長照經驗 

- 喜歡與長輩互動、有耐心與責任感 

- 能配合團隊合作及活動帶領 

- 具職業小客車駕照者優先錄取，能支援長輩交通接送者佳 

⚠ 不適合者： 

- 無法配合團隊節奏 

- 對長輩照顧缺乏耐心者 

薪資待遇： 

32,500～34,000元（依經驗核薪） 

⭐另有： 

- 留任獎金 

- 績效獎金 

- 活動帶領加給（可發展）

如果您善於關懷、擁有服務熱情得精神，我們就是要找您！  

在這裡，您將成為居家長照服務體系中的重要一員，讓每位使用者感受到最真摯的用心！ 

📋 您將會：  

1. 每月完成家電訪及記錄 

2.. 協調與管理居服員的工作分配  

3. 每月核對報表資料 

4. 完成主管交辦事項  

5. 面對突發狀況時，快速分析問題提供解決方案  

6. 定期進行居服員的培訓，提升團隊專業能力  

🌟 做的是服務，傳遞的是溫暖！  

無論您是經驗豐富的照護專家，還是對這個領域充滿熱忱的新秀，我們都歡迎您加入馨安居家溫暖的團隊！

1. 身體清潔與日常生活照顧 

個人衛生： 協助洗澡、洗頭、更衣、整理儀容、指甲修剪。 

如廁照顧： 協助上廁所、更換紙尿褲、清理污物。 

進食協助： 餵食、配膳、協助特殊餐食處理。 

移動協助： 協助移位、坐輪椅、走路及上下車接送服務。  

2. 健康促進與活動帶領 

文康活動： 設計並帶領團體遊戲、手工藝、復能活動等課程，促進長輩手腦活動。 

健康量測： 每日量測血壓、體溫、心跳等生命跡象。 

服藥提醒： 協助長輩依時間服用藥物。  

3. 環境與安全管理 

環境消毒： 定期整理與清潔環境，維護日照中心場域衛生。 

安全維護： 預防長輩跌倒或意外，監測身心狀態。  

4. 行政與家屬溝通 

服務紀錄： 撰寫個案活動聯絡簿、照顧紀錄。 

溝通互動： 與護理師、社工合作，並向家屬反映長輩的狀況。 

5.具備小型車職業駕駛執照為佳  

職務要求： 必須持有照服員訓練結業證書或技術士證，通常要求有愛心、耐心、具備溝通能力，若有失智症或身心障礙相關課程經驗會優先錄取。

我們是康庭長照社團法人，專注於提供專業化和溫暖的長期照護服務，以提升住民的生活品質及健康福祉。我們主要服務於需要照護的長者，致力於成為他們日常生活的安全支柱與幸福保障。 

職務內容：  

1. 提供全方位日常生活照顧，包括協助住民翻身、洗澡、更衣與散步，維護其生活品質和舒適度。  

2. 監控住民飲食情況，協助進食與服藥，並觀察健康變化，及時記錄異常情況。  

3. 負責住民衣物整理、更換床具及尿布，確保居住環境的整潔與健康。  

4. 細心關懷住民情緒，提供心理支持，並定期巡視以保障其身心健康。  

5. 協助測量生命徵象（如體溫、血壓等），引導住民使用輔具，並執行簡單的復健活動。  

6. 確保嚴格遵循感染控制制度，進行區域消毒與清潔以預防交叉感染。  

7. 撰寫詳實完整的護理紀錄，參與在職訓練以強化醫療及照護技能，保持專業發展。  

8. 協助住民參與多元化的社交與健康活動，促進其心理及生理功能改善。  

9. 嚴格遵守機構運作規定，尊重並維護住民隱私，妥善處理私密相關照護事宜。  

10. 積極參與團隊合作，並與機構內各職務緊密配合，提供專業化的整體照護服務。  

休假制度：大月休10天，小月休9天，另享有特休假，提供完整的休假安排。  

獎金：工作獎金、三節獎金、年中獎金及年終獎金，依個人考核調薪。  

其他福利：員工定期健康檢查、團體意外險及責任保險齊全，保障在職安全。  

電洽時間：請於08:00~12:00及13:30~17:30來電洽詢。  

康庭長照社團法人期待您的加入！我們重視每一位員工的貢獻，並致力於打造一個和諧合作的工作環境，共同為長者打造幸福的生活。歡迎您成為我們的一份子，立即投遞履歷，與我們攜手成就更佳的長期照護品質！

康庭老人長期照顧中心致力於為長者提供優質貼心的長期照護服務，針對需要全天候協助的住民，無論是日常生活起居還是健康情況監測，我們的專業團隊都為之全力以赴，讓每位住民都能夠感受到關懷與尊重。我們的主要服務對象為長期需要照護的老人，專注於養護型的照顧需求。 

職務內容： 

1. 協助住民進行日常生活照護，包括翻身、拍背、清潔或擦拭身體、更衣、協助上下床及散步等動作。 

2. 確保住民飲食安全及健康，協助備餐並補充足夠的水分（1500-2000㏄），並協助管罐牛奶、提供餐間水，以及親視服藥。 

3. 定期更換住民使用的床單及尿布，確保住民擁有乾淨舒適的居住環境。 

4. 關懷住民的心理及情緒需求，傾聽他們的心聲，保持良好的互動。 

5. 定期巡視住民房間，確保住民的安全。 

6. 執行環境清潔工作，保持公共區域及住民區域整潔，維護整體衛生環境。 

7. 按時記錄住民日常照護情況，完整紀錄健康狀況及活動內容，供醫療團隊參考。 

8. 與其他團隊成員合作，定期參與會議及接受在職訓練，確保服務品質的持續提升。 

休假制度：每月休10天，享有特休假 

獎金制度：提供工作獎金、三節獎金及年終獎金、員工體檢 

我們熱誠地邀請您加入康庭老人長期照顧中心的專業團隊，與我們一起為長者提供高品質的貼心照護！如果您認為自己適合這份工作，請隨時與我們聯繫，我們期待您的加入！

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 

2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 

3. 行銷及業務聯繫。 

4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 

5. 參與機構內外各項會議 

6. 機構內各項設施設備維護 

7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 

8. 負責相關業務的協調與聯繫。 

9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 

10. 參與長照需求者照顧之相關研討。

在社會福利機構、醫療機構或家庭，負責照顧病患之專業照護的工作。

(1)身體照顧服務：  

基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助進食或管灌餵食、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、肢體關節活動、協助上(下)樓梯、協助執行輔助性醫療、協助洗頭、協助排泄。  

(2)日常生活照顧服務：  

餐食照顧、陪同外出、陪同就醫、代購或代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務。  

(3)家務協助：  

居家生活空間的清理或洗滌、衣物洗滌及晾曬烘乾、熨燙、衣物簡單縫補等家事服務 

✳上班時間彈性可與主責督導討論✳ 

應徵人員資格(符合以下之一)： 

一、領有照顧服務員訓練結業證明書。 

二、領有照顧服務員職類技術士證。 

三、高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業 

四、已具有居服小卡

(1)身體照顧服務：  

基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助進食或管灌餵食、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、肢體關節活動、協助上(下)樓梯、協助執行輔助性醫療、協助洗頭、協助排泄。  

(2)日常生活照顧服務：  

餐食照顧、陪同外出、陪同就醫、代購或代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務。  

(3)家務協助：  

居家生活空間的清理或洗滌、衣物洗滌及晾曬烘乾、熨燙、衣物簡單縫補等家事服務 

✳上班時間彈性可與主責督導討論✳ 

應徵人員資格(符合以下之一)： 

一、領有照顧服務員訓練結業證明書。 

二、領有照顧服務員職類技術士證。 

三、高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業 

四、已具有居服小卡

(1)身體照顧服務：  

基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助進食或管灌餵食、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、肢體關節活動、協助上(下)樓梯、協助執行輔助性醫療、協助洗頭、協助排泄。  

(2)日常生活照顧服務：  

餐食照顧、陪同外出、陪同就醫、代購或代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務。  

(3)家務協助：  

居家生活空間的清理或洗滌、衣物洗滌及晾曬烘乾、熨燙、衣物簡單縫補等家事服務 

✳上班時間彈性可與主責督導討論✳ 

應徵人員資格(符合以下之一)： 

一、領有照顧服務員訓練結業證明書。 

二、領有照顧服務員職類技術士證。 

三、高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業 

四、已具有居服小卡

工作內容：日常照顧服務、家事服務。(有失智、身障結業證書者優先入取) 

服務區域：鹽埕區、前金區、鼓山區、左營區、鳳山區、新興區、苓雅區、三民區、前鎮區、小港區 

薪資、福利： 

1.時薪制：220元/小時，會隨著公司的成長而調升時薪，且優於勞工局最低薪資。 

2.轉場費：以位移所需花費時間核算費用，按照google map里程數計算 

3.考核獎金：依照居服員每個月的服務時數核發獎金，120小時以上/月，核發800元獎金；100~120小時/月，核發200元獎金。

主要工作內容: 護理行政為主，細節如下: 

1.個案健康評估、照護現場與協助查核  

2.個案紀錄與團體紀錄撰寫  

3.和案家溝通、訪視、協調之相關行政事務  

4.協助核銷及及車趟安排與相關行政事務  

5協助長輩服藥與衛教宣導  

6.緊急(意外傷害)應變處理  

7.擬定服務對象照顧計畫，協助執行日常生活功能及自立訓練  

8.其他主管交辦事項 

其他條件: 

1.具耐心、愛心、同理心、願意接受新的事物及願意不斷學習 

2.需善溝通、表達能力佳、積極正面，EQ與抗壓性高 

3.具照顧相關經驗者或活動舉辦與設計者尤佳 

4.休假日依人事行政局見紅就休天數排班，需輪值星期六。