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(共5筆)

  • 系統研發工程師

    新北市土城區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學、碩士|千大企業高薪100

    1. Cable design and cable routing fitting  

    2. Board level TLA maintain and system BOM maintain 

    3. Board level & system assembly SOP design 

    4. Label matrix design and management 

    5. Manufacture trouble shooting


    要求條件
    • 工業技藝及機械學門,機械工程學類,電機工程學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-28
    收藏職缺
    我要應徵
  • 【ME】iPEBG機構高級工程師

    新北市土城區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|碩士、博士|千大企業高薪100

    1.研發(量產)階段工廠端新機種機構問題收集、分析、追蹤及改善。  

    2.產品機構材料問題的分析、處理及品質的改善。 

    3.配合產品需求,進行治具(設備)的設計、開發、評估與規劃。 

    4.產品設備的開發、導入、維護及改善。


    要求條件
    • 機械工程學類,河海及船舶工程學類,工業技藝及機械學門 相關科系
    展開收合
    2026-05-27
    收藏職缺
    我要應徵
  • 【AI Data Center】冷卻與冷凍空調架構工程師 (HVAC)

    新北市土城區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士|千大企業高薪100

    尋求具備尖端液冷技術及 HVAC 系統整合經驗的頂尖人才,共同規劃下一代高效能 AI 資料中心! 

    這個職位將負責設計並交付符合AI高密度運算需求、且具備最低 PUE 的創新冷卻解決方案。 

     

    1. 液冷系統設計與分析:負責 AI 資料中心液冷系統的架構設計、可行性分析及優化。 

    2. 氣冷與冷熱通道規劃:針對仍有氣冷需求的 AI 設備,規劃高效的冷熱通道配置與對應的空調設備選型。 

    3. 設備選型與系統整合:規劃液冷設備導入,負責液冷與空調系統 (HVAC/冷凍空調) 的設備選型、規格確認與跨系統整合。 

    4. 技術審查與標準化:審查供應商提供的工程圖面、設備規格與技術文件,確保設計符合專案需求與產業標準。 

    5. PUE年均能源效率評估:執行資料中心全年 PUE (Power Usage Effectiveness) 的預估與計算。 

    6. 客戶合作與交付:擔任技術橋樑,協助客戶成功打造並部署高效能 AI 資料中心冷卻系統。


    要求條件
    • 機械工程學類,冷凍空調學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-20
    收藏職缺
    我要應徵
  • 【ME】iPEBG 精密治具設計工程師

    新北市土城區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學、碩士、博士|千大企業高薪100

    1.與國際客戶溝通模治具功能與規格  

    2.設計圖繪製並與加工單位檢討加工可行性  

    3.利舊與功用性能評估 

    4.成本與整體製程效益評估 

    *需出差


    要求條件
    • 機械工程學類,河海及船舶工程學類,工業技藝及機械學門 相關科系
    展開收合
    2026-05-20
    收藏職缺
    我要應徵
  • 【商用電動車】車輛結構設計主管/工程師

    新北市土城區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士、博士|千大企業高薪100

    1.商用車及乘用車結構設計開發驗 

    2.車輛相關零件之結構強度分析評估且符合機能需求、法規規範 

    3.整車組裝


    要求條件
    • 資訊工程學類,工程學門,工業技藝及機械學門 相關科系
    展開收合
    2026-05-20
    收藏職缺
    我要應徵
  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介