外場PT服務人員 (中山南西)

想找一份彈性排班、薪水領得快的兼職工作嗎？ 

加入 Q Burger 團隊，雙週發薪制度正式上線！ 

無論你是學生、轉職者，還是二度就業者，這裡都有你的舞台，讓我們一起打造快樂又有成就感的工作日常！ 

【工作內容】 

1、餐點製作、品質維持，依照流程完成出餐與顧客服務。 

2、門市環境清潔與維護，協助設備保養，並落實食品安全作業。 

【打工首選QBurger】 

✔雙週發薪制：每兩週就領薪，讓你財務更彈性 

✔彈性排班：可彈性安排班表 

✔團隊氛圍年輕友善：夥伴好溝通，工作氛圍愉快 

✔工作地點近家分發：全台破百門市，就近安排免煩惱 

✔穩定兼職機會多：表現優異者，有機會轉為正職發展！ 

【我們正在找的你】 

✔每週可配合至少3-4天（含假日）排班者 

✔喜歡團隊合作，樂於與人互動，態度積極 

✔對餐飲有興趣，想累積工作與服務經驗者

具備職能： 

1. 迎賓接待客人 

2. 為客人登記訂位及用餐喜好，協助無預定客人安排座位。 

3. 保持櫃檯的清潔 

4. 了解當前酒店内所有活動專案及優惠訊息 

5. 客人用餐結帳核對，與財務確認相關結帳內容 

6. 可配合輪班 

『GARDEN KITCHEN』在花園中品味美食 

• 早餐　• 午餐 • 下午茶 

開放式廚房細膩展演料理的色、香、味。彷彿在家中廚房料理之際，透過玻璃窗看到戶外庭院美景，尤其和煦陽光灑入之際，一時間還會錯覺是在綠意盎然的花園中來場美食饗宴。 

台北萬豪酒店 秉持著「以人為本」的精神 

對大多數人而言，待客之道就是接待與服務賓客，如同歡迎他們到自己家來。但對我們而言，待客之道從熱忱邀請員工開始。只有我們的員工熱愛工作，才能得以成功。 

邀請你和我們一同踏上 這趟旅程！

1.顧客接待及引導 

2.餐點介紹及點單 

3.協助顧客製餐 

4.環境清潔及維護 

5.收銀及結帳 

6.主管交待事項 

☛持有餐飲證照再額外加給!!

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 

5.上菜並提供有關用餐的服務 

6.遞送帳單，請顧客付款或簽字

源自東京米其林一星的炭火燒鳥專門店【鳥喜 Toriki】 

我們正招募願意從基礎做起、學習職人技藝的你，從內場備料、炭火燒烤，到外場接待、酒水介紹，透過完整培訓流程，養成未來可獨當一面的全能型餐飲職人 

【我們的工作內容】 

1.串燒備料、炭火烹調技術學習 

2.顧客接待、桌邊服務、餐酒介紹 

3.餐期營運支援，了解餐廳的整體營運方式、菜單內容。 

4.食材與備品管理、環境清潔整理 

5.觀察客人需求，具備高度親和力提供服務 

【我們的薪資】 

新人試用期間40,000元起（依經驗核薪） 

通過考核試用後依考核調整薪資 

當月全勤者另發全勤獎金1,000元 

另有崗位考核通過津貼、業績達成獎金等您來拿！！ 

【彈性的休假方式】 

月休9-10天（重大節日可依實際狀況排休） 

【獨享的公司福利措施】 

▲紮實訓練：完善的階段性教育訓練，工作應用知識。 

▲士氣激勵：單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 

▲專屬福利：上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) 

▲健康紓壓：員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 

【應徵方式】 

✨立即按下〝我要應徵〝，讓我們能更快看到您的履歷

橘焱胡同集團代理日本品牌【うなぎ四代目菊かわ】強力招募人才！ 

歡迎您的加入！ 

【關於我們的工作內容】 

1.餐廳服務，需有心學習外場工作。 

2.餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔。 

3.確實執行現場服務流程。 

4.協助主管在負責的服務區域內、維持流程順暢運作。 

5.了解餐廳的整體營運方式、菜單內容。 

6.完成主管交辦事項。 

【我們的薪資】 

新人試用期間38,000元 

通過試用後基本薪資40,000 

當月全勤者另發全勤獎金2,000元 

另有各崗位考核通過津貼、每月業績達成獎金等您來拿！！ 

【彈性的休假方式】 

月休9-10天（重大節日可依實際狀況排休） 

▲工作環境 

在這裡，你將成為一個充滿活力的團隊的一員。我們注重合作，重視每位成員的貢獻，工作不只是工作，更是一場美味的冒險。 

▲熟練技能 

如果你熟練於外場服務的經驗，那麼你絕對是我們正在尋找的人才。但更重要的是，我們歡迎熱情、學習態度強的夥伴加入，我們會提供相關培訓，讓你能以盡快學會所需技能！ 

▲福利待遇 

我們不僅提供有競爭力的薪資，還有彈性工時、員工折扣、培訓機會等福利。我們關心每位成員的生活品質，讓你在這裡感到賓至如歸。 

【獨享的公司福利措施】 

▲紮實訓練：完善的階段性教育訓練，工作應用知識。 

▲士氣激勵：單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 

▲專屬福利：上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) 

▲健康紓壓：員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 

【應徵方式】 

◎立即按下〝我要應徵〝，讓我們能更快看到您的履歷

1.店內環境整潔維護 

2.碗盤清潔復歸 

3.周邊環境清潔打掃

1.客戶服務、桌邊服務等ㄧ般用餐服務 

2.店務整理、環境整潔維護 

3.餐會前準備工作、桌面擺設，餐會後整理清潔 

4.介紹餐點及結帳 

5.客訴狀況了解及處理回報 

6.控管同仁工作狀況 

7.協助餐廳服務訓練及行政庶務

1.上菜等用餐服務 

2.餐前準備、餐中服務、餐後清潔維護與場地復原 

3.介紹餐點及結帳 

4.桌面擺設、周邊環境整潔維護

★一鍋雙主餐 輕鬆價★ 

『輕鬆煮』為餐飲火鍋新品牌，創立於2020年， 

熬煮的湯頭、精選的食材，打造出『評價，美味、輕奢華』的品牌精神。 

加上未來的展店規劃，擴大徵才中，希望能在未來成為一個連鎖餐飲品牌 

【優質的薪酬獎勵】 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑ 三節禮品或禮金 

☑ 生日禮金 

☑法定休假制度(月休8~10天，到職一年年假10天) 

☑全勤獎金、業績獎勵金分紅制度  

☑勞保、健保、勞退提撥 6％ 

☑免費的年度身體健康檢查、 團體保險。  

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為何要選擇 輕鬆煮】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.環境清潔，碗盤清潔 

4.顧客服務

★一鍋雙主餐 輕鬆價★ 

『輕鬆煮』為餐飲火鍋新品牌，創立於2020年， 

熬煮的湯頭、精選的食材，打造出『評價，美味、輕奢華』的品牌精神。 

加上未來的展店規劃，擴大徵才中，希望能在未來成為一個連鎖餐飲品牌 

【優質的薪酬獎勵】 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為何要選擇 輕鬆煮】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.顧客服務

★一鍋雙主餐 輕鬆價★ 

『輕鬆煮』為餐飲火鍋新品牌，創立於2020年， 

熬煮的湯頭、精選的食材，打造出『平價，美味、輕奢華』的品牌精神。 

加上未來的展店規劃，擴大徵才中，希望能在未來成為一個連鎖餐飲品牌 

【優質的薪酬獎勵】 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為何要選擇 輕鬆煮】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.顧客服務

★一鍋雙主餐 輕鬆價★ 

『輕鬆煮』為餐飲火鍋新品牌，創立於2020年， 

熬煮的湯頭、精選的食材，打造出『平價，美味、輕奢華』的品牌精神。 

加上未來的展店規劃，擴大徵才中，希望能在未來成為一個連鎖餐飲品牌 

【優質的薪酬獎勵】 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為何要選擇 輕鬆煮】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.顧客服務

★一鍋雙主餐 輕鬆價★ 

『輕鬆煮』為餐飲火鍋新品牌，創立於2020年， 

熬煮的湯頭、精選的食材，打造出『平價，美味、輕奢華』的品牌精神。 

加上未來的展店規劃，擴大徵才中，希望能在未來成為一個連鎖餐飲品牌 

【優質的薪酬獎勵】 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為何要選擇 輕鬆煮】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.顧客服務

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗，目前已發展至七家分店，更於2019年開創新的餐飲品牌，雙軌發展。加上未來的展店規劃，希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 

我們久經市場的考驗。未來積極的展店規劃，只要你有能力，晉升管道通暢，絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負，盡情發揮的舞台。 

『為何要選擇川之流』 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑新住民、二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

『川之流優質的薪酬獎勵』 

☑免費提供員工制服(免押金) 

☑店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑三節禮品或禮金 

☑生日禮金 

☑全勤獎金、業績獎勵金分紅制度 

☑勞保、健保、勞退提撥 6％ 

☑免費的年度身體健康檢查、 團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗，目前已發展至七家分店，更於2019年開創新的餐飲品牌，雙軌發展。加上未來的展店規劃，希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗。加上未來積極的展店規劃，只要你有能力，晉升管道通暢，絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負，盡情發揮的舞台。 

『為何要選擇川之流』 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

『川之流優質的薪酬獎勵』 

☑當月工作滿100小時以上，時薪每小時加10元。 

例:當月工作110小時，薪資為110(小時)*210=23100 

☑免費提供員工制服(免押金) 

☑店內火鍋豐盛的員工餐，上班都可以吃飽飽 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑免費的年度身體健康檢查。 團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗，目前已發展至七家分店，更於2019年開創新的餐飲品牌，雙軌發展。加上未來的展店規劃，希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗。加上未來積極的展店規劃，只要你有能力，晉升管道通暢，絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負，盡情發揮的舞台。 

『為何要選擇川之流』 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

『川之流優質的薪酬獎勵』 

☑當月工作滿100小時以上，時薪每小時加10元。 

例:當月工作110小時，薪資為110(小時)*210=23100 

☑免費提供員工制服(免押金) 

☑店內火鍋豐盛的員工餐，上班都可以吃飽飽 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑免費的年度身體健康檢查。 團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗，目前已發展至七家分店，更於2019年開創新的餐飲品牌，雙軌發展。加上未來的展店規劃，希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗。加上未來積極的展店規劃，只要你有能力，晉升管道通暢，絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負，盡情發揮的舞台。 

『為何要選擇川之流』 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

『川之流優質的薪酬獎勵』 

☑當月工作滿100小時以上，時薪每小時加10元。 

例:當月工作110小時，薪資為110(小時)*210=23100 

☑免費提供員工制服(免押金) 

☑店內火鍋豐盛的員工餐，上班都可以吃飽飽 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑免費的年度身體健康檢查。 團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗，目前已發展至七家分店，更於2019年開創新的餐飲品牌，雙軌發展。加上未來的展店規劃，希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗。加上未來積極的展店規劃，只要你有能力，晉升管道通暢，絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負，盡情發揮的舞台。 

『為何要選擇川之流』 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

『川之流優質的薪酬獎勵』 

☑當月工作滿100小時以上，時薪每小時加10元。 

例:當月工作110小時，薪資為110(小時)*210=23100 

☑免費提供員工制服(免押金) 

☑店內火鍋豐盛的員工餐，上班都可以吃飽飽 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑免費的年度身體健康檢查。 團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗，目前已發展至七家分店，更於2019年開創新的餐飲品牌，雙軌發展。加上未來的展店規劃，希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 

我們久經市場的考驗。未來積極的展店規劃，只要你有能力，晉升管道通暢，絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負，盡情發揮的舞台。 

『為何要選擇川之流』 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

『川之流優質的薪酬獎勵』 

☑免費提供員工制服(免押金) 

☑店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑三節禮品或禮金 

☑生日禮金 

☑法定休假制度(月休8~10天，到職一年年假10天) 

☑全勤獎金、業績獎勵金分紅制度 

☑勞保、健保、勞退提撥 6％ 

☑免費的年度身體健康檢查、 團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

工作內容: 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務