門市服務人員(寶雅土城裕民店)(刊期已經結束)

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 

並安排市場黃金位置 

有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 

本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 

傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，業績獎金豐富(無誠勿擾) 

《工作內容&工作需求》 

需有汽車駕照，會開車。 

早上需早起！ 

工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 

零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具  

無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨  

無經驗可⮕完整的教育訓練 

無業績考核⮕收入取決於自己的努力  

上班時間： 

早上6:00-補完貨（時間彈性自由） 

工作地點：新竹以北各大市場 

《教育訓練》  

1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 

2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 

3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 

4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，達到個人年薪百萬的夢想。 

《員工福利》  

【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】  

1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 

2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 

3. 部門員工聚餐 

1.給公司請 

2.輔導自行創業 

歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 

0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 

圓夢專線以下： 

圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 

1. LINE ID：gb251014 王經理 

2. LINE ID：0936161981 黃助理 

機會不等人，機會是留給主動的人，天上不會主動掉禮物的

只收肯努力，肯學習，不怕辛苦，想賺高薪的業務 

收入依業績抽成（月收入7~20萬），不需要有經驗，肯學即可，不需要準備資金（出攤零支付費用），日結現金 

成員條件： 

1.需要搬貨 

2.正向，積極，團結 

3.個性外向活潑，菜市場銷售是靠嘴吃飯的，不敢開口說話的，不適任 

4.需要會開車 

5.要能早起，不收短期需配合度高，沒責任心的，需早起 

6.工作地點:各大菜市場 

7.兩人ㄧ組，可情侶，夫妻，朋友，單人也可個人跟公司夥伴搭配 

8.銷售產品，日常生活百貨 網紅網路當紅商品，產品優，不用騙人購買，產品有吸引力，易銷售 

9.請主動來電洽詢 

應徵方式:應徵或瞭解細節者請連繫 

1. LINE ID：0981166488王經理 

手機：0981166488王經理 

2. LINE ID：gb251014 謝經理 

手機：0970093358謝經理 

機會不等人，機會是留給主動的人，天上不會主動掉禮物的

LA NEW-與您健康零距離。 

創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 

*科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統，邀您一起加入足健康專業呵護團隊* 

#專業訓練# 

我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 

優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 

加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 

#工作環境# 

提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 

提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 

簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 

#健康職場# 

工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 

工作內容： 

(1)鞋類服飾及周邊商品銷售 

(2)全程顧客服務 

(3)商品陳列及庫存整理 

(4)量腳試穿選鞋 

(5)結帳及售後服務  

(6)排休制(依勞基法月休8-11天) 

LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 

我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 

客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。

職缺：  

驗光師、驗光生、門市銷售服務人員  

工作內容：  

1.專業視力檢查、驗光及配鏡  

2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業  

3.眼鏡調整及鏡片研磨加工  

4.配鏡售後服務與關懷  

5.門市清潔與店面維護  

6.商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀  

7.商品管理及內部系統作業  

應徵條件：  

1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳)  

2.視光科系畢業者  

3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱.  

工作條件：  

1.每日工作時間：依門市營業時間，同仁間互相協調輪流休息排班  

2.月例休9天再加特休。  

3.薪資待遇(含津貼及獎金)：  

驗光師 $44,000～$80,000以上  

驗光生 $42,000～$80,000以上  

視光科系畢業者 $34,000～$50,000以上  

※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異  

其 他：  

1.提供驗光人員證照津貼  

2.提供驗光人員持續教育積分課程  

3.提供驗光人員執業登記規費補助  

4.提供進修視光科系學費補助  

5.提供完善在職教育訓練課程  

6.培養經營管理人才並輔導創業

身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 

你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 

及健康趨勢的市場脈動 

也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 

讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 

同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 

因此你和其他的團隊成員們身負重任 

要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 

除了定期及例行工作之外 

你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 

才能讓我們可以超越顧客的期待 

另外善用好奇心及主動學習 

可以讓你有跳躍式的成長與進步 

而迅速及有效行動力 

將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

1.於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 

2.處理客戶訂單、查詢及處理一般性客戶投訴事宜、門市經營等人員。 

3.盤點貨品，取貨服務。 

4.帳務整理。 

5.無經驗可 

服務單位：瘋城商行 

統一編號：91672012

1.於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 

2.處理客戶訂單、查詢及處理一般性客戶投訴事宜、門市經營等人員。 

3.盤點貨品，取貨服務。 

4.帳務整理。 

5.無經驗可 

服務單位：瘋城商行 

統一編號：91672012

1.門市銷售,顧客服務  

2.商品陳列,櫃台收銀  

3.店面環境維護

1.門市銷售,顧客服務 

2.商品管理,櫃台收銀 

3.門市環境維護 

4.可配合輪班

1.門市銷售,顧客服務 

2.商品管理,櫃台收銀 

3.門市環境維護 

4.可配合輪班

1.負責商品收貨、驗貨、運送至賣場、倉庫 

2.細心，敏銳度高。需點貨速度快，能將貨品有問題之處檢查出來 

3.個性主動積極，具數字觀念，熟電腦輸入。 

4.需可6:00上班及假日輪班者 

5.無經驗可

1. 生鮮產品包裝/秤重/陳列/顧客服務...等作業 

2. 注重清潔、衛生，工作中需遵守衛生規範 

3. 作業過程需長時間站立

1. 生鮮產品包裝/秤重/陳列/顧客服務...等作業 

2. 注重清潔、衛生，工作中需遵守衛生規範 

3. 作業過程需長時間站立

高中以上畢業，無經驗可，具一年以上相關工作經驗者尤佳。 

對家電產、3C品有興趣及基本概念。 

負責商品陳列及顧客諮詢服務 

個性開朗、主動積極、具服務熱忱。 

月休9~10天/ 需配合輪班排休。

高中以上畢業，無經驗可，具一年以上相關工作經驗者尤佳。 

對家電產、3C品有興趣及基本概念。 

負責商品陳列及顧客諮詢服務 

個性開朗、主動積極、具服務熱忱。 

月休9~10天/ 需配合輪班排休。

1. 負責營業樓面日常管理及各種活動協調與執行。  

2. 監督清潔、保全人員工作品質。  

3. 處理與政府相關單位的聯繫與申請事宜。  

4. 確保店面安全，執行危機處理與預防措施。  

5. 協助樓面營運的銷售活動規劃與客訴處理。

1.顧客服務：介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 

2.商品管理：商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 

3.環境維持：倉庫整理、賣場環境內外之整潔 

4.其它交辦：協助同事工作，完成主管交辦事項 

★★★ 投遞履歷前請先確認 上班時段 是否能配合! ★★★

1.顧客服務: 介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 

2.POS系統操作: 顧客收銀結帳，商品退換貨處理 

3.商品管理: 商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 

4.環境維持: 倉庫整理、賣場環境內外整潔 

5.其 他: 協助同事工作，完成主管交辦事項

1.顧客服務：介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 

2.POS系統操作：顧客收銀結帳，商品退換貨處理 

3.商品管理：商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 

4.環境維持：倉庫整理、賣場環境內外整潔 

5.其 他：協助同事工作，完成主管交辦事項

「工作內容」 

1. 銷售店內服飾商品 

2. 接待與服務顧客之需求，含電話諮詢、包裝、退換貨處理等 

3. 維持店櫃週遭之整潔，維護舒適購物空間 

4. 配合區域調度/支援 

「獎金制度」 

1. 底薪+業績獎金抽成+APP業績抽成 

2. 目標達成獎金 

3. 競賽獎金 

4. 年終績效獎金 

「休假及福利制度」 

1. 月休8~10天(排休制) 

2. 勞保、健保、提撥勞退休金 

3. 生日禮金 

4. 員購優惠 

5. 三節禮券 

6. 員工健檢 

7. 專業培訓課程