Ｏ卡桑＿門市銷售儲備主管(台北區),《月薪五萬起》另有業績+績效獎金!

7-11超商門市人員

1.提供生機、有機飲食商品知識之分享及推廣。 

2.提供顧客專業與親切的服務。 

3.商品陳列、進補貨之管理。 

4.門市環境整理。 

5.收銀結帳。 

門市營業時間： 

週一至週六 08:00-20:00 

週日 09:00-20:00 

早晚班輪值，每班平均8~9小時，視門市需求安排。

1.門市開店閉店作業。 

2.商品銷售及客戶服務。 

3.維持賣場清潔、店務管理。 

4.無經驗可，須配合區域輪調。 

5.採輪班制，早晚班都需要輪。 

6.每周休2天(排班制)，國定假日彈性補休。 

7.月薪33000元。業績獎金另計。 

8.享勞健保、6％勞退提撥、三節禮品、員工制服、員工旅遊補助、績效獎金。

一、工作事項 

1.產品介紹及銷售 

2.解決顧客問題與提供需求服務 

3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 

4.完成主管交辦事項 

二、其他條件 

1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 

2.需配合排班 

如果 你重視美味、品味、人情味  

如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 

如果 你想要有完善制度及發展 

或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮

一、工作事項 

1.產品介紹及銷售 

2.解決顧客問題與提供需求服務 

3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 

4.完成主管交辦事項 

二、其他條件 

1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 

2.需配合排班及門市輪調 

如果 你重視美味、品味、人情味  

如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 

如果 你想要有完善制度及發展 

或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮

【本專區為原住民徵才專區】 

誠摯邀請原住民人才加入棉花田，請檢視現有職缺，意者歡迎投遞履歷。 

本公司係依據「原住民族工作權保障法」第12條規定之比例進用原則辦理僱用原住民籍人員。 

如果您跟我們一樣，認同友善大地的耕種方式及支持在地小農，誠摯歡迎您的加入。 

1.具服務業一年以上經驗。 

2.具服務熱忱、有耐心及工作配合度高。 

3.正向，態度積極，喜歡學習。 

4.認同生機飲食、有機及落實綠色地球理念。 

【招募對象】原住民夥伴 

【招募職務】有機門市服務人員 

【招募地點】棉花田總公司 

【徵選流程】投遞履歷→履歷閱覽→面試安排→錄取通知→任用報到 

【職務說明】 

1.提供生機、有機飲食商品知識之分享及推廣。 

2.提供顧客專業與親切的服務。 

3.商品陳列、進補貨之管理。 

4.門市環境整理。 

5.收銀結帳。

7-11樂安晚班正職門市店員

具備【食品類業務3年以上】經驗 

●福利： 

1. 年終獎金(1~2個月不等) 

2. 員購與義美門市購物優惠 

3. 辦公室供應點心 

4. 年資滿1年起有生日禮、三節贈禮 

5. 提供3種上下班時段(8:30~17:30、9~18點、9:30~18:30)，選定1種後，每年可變動1次 

●基本權益： 

1. 依照勞基法給假，有特休假、女性生理假、育嬰假、婚喪假、事假、病假、家庭照顧假等 

2. 勞保、健保、勞退 

●產品類型：無食品添加物的蔬果乾、燕麥片、巧克力、餅乾、茶包、食用油等 

●主要銷售管道：外電商、官網、連鎖實體通路 

●團隊的工作內容如下，視每人業務量分配，不一定只負責電商或實體通路 

1. 處理訂單、補貨、退貨、調撥等，含操作ERP系統、結帳等進銷存相關事務 

2. 規劃促銷活動，含曝光版位、輔銷物、官方社群貼文等 

3. 每月、每年度分析業績、提出改善方案 

4. 巡視通路陳列、蒐集競品資訊 

5. 維護商品資訊、提報新品 

6. 洽談大宗訂單、陌生客戶 

7. 處理通路與消費者客服、到義美新門市陳列商品等 

8. 主管交辦事項 

9. 公司參展頻率低，一旦參展，人員需於週末出勤，約9：30~18：30，實際視展覽規定 

10. 需具備汽車駕照、實際駕駛經驗，可能每半年~1年到外倉盤點

具備【食品類業務3年以上】經驗 

●福利： 

1. 年終獎金(1~2個月不等) 

2. 員購與義美門市購物優惠 

3. 辦公室供應點心 

4. 年資滿1年起有生日禮、三節贈禮 

5. 提供3種上下班時段(8:30~17:30、9~18點、9:30~18:30)，選定1種後，每年可變動1次 

●基本權益： 

1. 依照勞基法給假，有特休假、女性生理假、育嬰假、婚喪假、事假、病假、家庭照顧假等 

2. 勞保、健保、勞退 

●產品類型：無食品添加物的蔬果乾、燕麥片、巧克力、餅乾、茶包、食用油等 

●主要銷售管道：外電商、官網、連鎖實體通路 

●團隊的工作內容如下，視每人業務量分配，不一定只負責電商或實體通路 

1. 處理訂單、補貨、退貨、調撥等，含操作ERP系統、結帳等進銷存相關事務 

2. 規劃促銷活動，含曝光版位、輔銷物、官方社群貼文等 

3. 每月、每年度分析業績、提出改善方案 

4. 巡視通路陳列、蒐集競品資訊 

5. 維護商品資訊、提報新品 

6. 洽談大宗訂單、陌生客戶 

7. 處理通路與消費者客服、到義美新門市陳列商品等 

8. 主管交辦事項 

9. 公司參展頻率低，一旦參展，人員需於週末出勤，約9：30~18：30，實際視展覽規定 

10. 需具備汽車駕照、實際駕駛經驗，可能每半年~1年到外倉盤點