【安康院區】安康醫事室兼任工讀生

1.護理系(大學畢業) 

2.平時需要協助收案、各醫院的聯繫窗口及接洽 

3.本土型臨床研究

【工作內容】工作內容】動物實驗操作以及檢體收取、分析,如RT-PCR、ELISA、免疫染色 

修正為à動物實驗操作(含手術及行為評估)以及檢體收取、分析，如RT-PCR、ELISA、組織切片染色、西方墨點法。 

主管交辦行政相關事項，如撰寫結案報告、研究計畫經費管理以及其他主管交辦事項。 

【徵才條件】生命科學相關科系或有相關工作經歷

工作內容1 

1.電話轉接、簡訊發送、廣播…等連繫工作。 

2.廣播內容錄製。 

3.協助了解掛號程序及如何操作電話語音及網路掛號。 

4.人工掛號。 

工作內容2. 

1.掛號與批價作業。 

2.退費作業。 

3.各類診斷書用印與申請。 

4.病歷資料與報告資料申請。

工作內容 

【門診組工作內容】 

 ※掛號、批價、收費。 

 ※病歷資料申請。 

 ※轉診業務 

 ※主管交辦事項 

【薪資待遇】 

※月薪32,270元起，每年有調薪機制。 

※另有夜班津貼及績效。 

【上班時間】 

※週一至週五 08:00-22:00(依輪班) 

※週六 08:00-15:00(依輪班)

病人安全及醫療品質相關業務，如病人安全事件通報及管理、品質指標管理、品質教育 

及品質促進活動、病人安全文化調查、病人安全活動推動等等。

1.分析院務營運數據，政府醫療政策專案，提供決策建議 

2.統籌各項院內活動企劃、專案執行與成效評估，追蹤年度計畫及執行進度 

3.協助醫院評鑑、醫策會指標管理與品質改善專案執行 

4.撰寫相關報告、公文與簡報資料 

5.跨部門行政支援 

6.熟悉醫院醫療資訊系統(HIS、PACS)為佳

負責健康檢查中心之櫃台接待與行政事務，提供民眾友善、專業的諮詢與服務，確保健檢流程順暢，協助健檢業務之推動與執行。 

主要工作內容： 

a.接待服務 

負責健檢民眾接待、掛號、身份確認 

解說健檢流程與注意事項 

協助導引至各檢查項目單位 

b.行政作業 

健檢預約安排及資料建檔 

健檢報告整理、寄送及發放 

協助整理健檢統計資料與報表 

c.系統操作與費用處理 

操作醫療資訊系統（HIS、LIS等） 

辦理健檢費用之結帳與收據開立 

d.顧客關係與溝通 

接聽電話、回覆民眾諮詢 

處理民眾抱怨與意見反映，轉介相關單位協助 

e.其他交辦事項 

配合中心活動（如企業健檢、衛教宣導等） 

上級主管交辦之臨時性任務

主要工作範圍： 

1.四癌篩檢個案管理(四癌登打、陽案電話追蹤、四癌結案)建檔造冊。 

2.整理報告、分類、寄出紙本報。 

工作內容:  

1.配合辦理篩症篩檢(含社區篩檢)、陽性追蹤(含院內、外轉介)及相關行政庶務等。  

2.配合專案活動進行相關宣導、在職教育、品質改善計畫等活動。  

3.依所管理之癌症篩檢專案進行業務聯繫及專案管理，並提供相關成效統計報表及檢討、改善紀錄並製作檔案備查。  

4.配合所管理之專案於時效內，進行相關資料庫平台(國民健康署、健康保險署等)資料上傳、登錄、查核及管理。  

5.配合專案辦理與其他醫療院所、衛生單位回覆、查詢及相關資料上傳。  

6.執行國民健康署、衛生局等推展癌症防治、癌症篩檢專案、新試辦計畫。  

7.撰寫癌症防治計畫_癌症篩檢方面之計畫書、各期成果報告。  

8.辦理癌症篩檢相關會議，針對癌篩執行狀況與成果進行檢討改善。  

9.管理醫院癌症篩檢相關平台、LINE社群、APP運作維護。  

10.服務滿意度調查 。  

11.主管交辦業務 。

1. 協助復健科業務運行及復健科品質管理 

2. 推廣復健科業務及協助各項計畫推動 

3. 追蹤復健科病患狀況及擔任聯繫窗口 

4. 自費復健業務辦理 

5. 支援復健科櫃檯批價及掛號 

6. 其他主管交辦業務

1.負責疾病分類編碼、編碼諮詢  

2.協助推行健保政策相關業務(如:DRG說明、ICD-10等) 

3.分析報表等 

4.其他主管交辦事項

1.櫃檯掛號、批價、辦理住出院手續。 

2.輪值病歷室調閱病歷、出入院病歷歸檔、各項報告歸檔。 

3.健檢及支援社區活動。 

4.總機。 

5.主管臨時交辦事項。

1.人員招募及離職辦理 

2.勞健保、勞退相關業務 

3.員工資料建檔及系統維護 

4.薪酬計算及所得稅務申報 

5.三節獎金考核及發放 

6.福委會活動協辦 

7.每年員工體檢及流感疫苗造冊 

8.協助主管製作各類表單及其他主管交辦事項

1.醫材、檢驗試劑、財產等之議比價、帳務等相關採購事宜。 

2.檢驗試劑計劃案或補助案議比價相關事宜。 

3.其他機動性及交辨事項。

1.資格條件 

- 大學(含)以上畢業 

- 具資訊能力及熟悉office軟體 (Word/ Excel/ PowerPoint) 

- 具基礎英文溝通能力 

- 細心、善於溝通、樂於與人合作 

2.工作職掌 

-「健康台灣深耕計畫」之計畫及專案管理與推動、執行進度追蹤。 

-「健康台灣深耕計畫」之單據整理、經費結報及核銷作業。 

-「健康台灣深耕計畫」之計畫成果彙整、報告書撰寫。 

-「健康台灣深耕計畫」之相關會議召開、聯繫及庶務。 

-其他相關之業務推動與執行；具政府公部門公文計畫案或研究計畫案撰  

寫、活動企劃與執行能力尤佳。 

-主管交辦業務(以「健康台灣深耕計畫」為主)計畫執行及推動依據各範疇提  

出計畫內容有所異動(如福利政策推動、教學訓練、社區照護活動等)。 

3.薪資待遇： 

-學士級月薪36300元，享勞健保、年終獎金等。聘任期間至2026年12月底。表現良好可續聘，每年一聘，續聘至多三年。 

4. 求才條件： 

-科系限制：醫管、公衛、會計財經、護理及相關科系畢業尤佳 

-電腦專長：Word、Excel、PowerPoint、Google doc、Poster making  

-其他能力：具資訊能力者 

-加分條件：具計畫書撰寫、公文處理、活動企劃、行政或研究經驗

1.辦理入、出院手續及住院批價收費。 

2.欠款報表。 

3.門診批價收費。 

4.證明書用印。 

5.其他主管交辦事項。

1.主要工作為藥酒癮戒治相關業務。 

2.協助執行美沙冬個案每日服藥業務。 

3.相關報表資料統計及行政文書處理。 

4.主管交辦事項。

1.辦理入院及出院結帳手續。 

2.住院批價收費作業。 

3.各項證明書辦理及用印。 

4.其他：主管交辦工作。

1.住院病人各類帳務輸入、辦理出院手續、回答病人及家屬費用之疑義。 

2.整理出院病人病歷、協助護理師業務、主管交辦事項。 

3.依單位書記工作規定內容執行業務。

前言 

加入我們的「健康台灣深耕計畫」團隊，一同推動醫療創新、社區健康與永續發展。 

本職缺將協助專案行政與研究執行工作，協同醫療、資訊、教育等跨領域團隊，推動全人健康與智慧照護的落實。  

學歷要求 

大學以上學歷（含碩士） 

優先科系 

資訊管理相關 

醫務管理相關 

企業管理相關 

工作經驗 

不限工作經驗，具醫院、研究計畫或行政管理經驗者優先錄取 

具備政府計畫或學術研究計畫執行經驗者尤佳 

專業技能（Must Have） 

熟悉 文書軟體操作（Word、Excel、PowerPoint） 

加分條件（Nice to Have） 

1. 具備 政府或醫療專案管理、計畫書撰寫 經驗 

2. 具備 活動企劃與執行能力（如會議、講座、成果發表會） 

3. 熟悉 經費核銷、報帳與行政結報流程 

4. 曾參與 醫院或公部門研究計畫 者優先 

5. 具 社區照護、健康促進、員工關懷或ESG推動 經驗者佳 

工作內容 

1.負責績效指標資料的收集及預算支用進度之管制。 

2.執行數據收集與分析，進行成果評估與研究撰寫。 

3.彙整成果資料，協助完成期中/期末報告(B2-社區醫療群)。 

4.協助研究計畫進行及處理相關行政工作（如文件管理、經費核銷等作業）。 

個人特質 

主動積極、細心負責 

具良好時間管理與組織能力 

樂於學習與協作，能適應多元任務 

關心公共健康與醫療發展議題

前言 

加入我們的「健康台灣深耕計畫」團隊，一同推動醫療創新、社區健康與永續發展。 

本職缺將協助專案行政與研究執行工作，協同醫療、資訊、教育等跨領域團隊，推動全人健康與智慧照護的落實。  

學歷要求 

大學以上學歷（含碩士） 

優先科系 

資訊管理相關 

醫務管理相關 

企業管理相關 

工作經驗 

工作經驗：不拘 

學歷要求：大學、碩士 

擅長工具：Excel、PowerPoint、Word 

工作技能 

申請與執行研究計畫 

專案時間╱進度控管 

專案規劃執行╱範圍管理 

加分條件（Nice to Have） 

1. 具備 政府或醫療專案管理、計畫書撰寫 經驗 

2. 具備 活動企劃與執行能力（如會議、講座、成果發表會） 

3. 熟悉 經費核銷、報帳與行政結報流程 

4. 曾參與 醫院或公部門研究計畫 者優先 

5. 具 社區照護、健康促進、員工關懷或ESG推動 經驗者佳 

工作內容 

1.健康台灣深耕計畫計畫執行、進度追蹤等作業。 

2.規劃診所端數位應用服務應用內容與技術架構（如診所端電子處方箋、虛擬健保卡、AI工具等），整合規劃服務內容與使用者需求設計。 

3.技術規格訂定、技術文件審查。 

4.應用服務之技術驗證，協助數位工具測試與優化，提供回饋與改進建議。 

5.系統開發事項紀錄、追蹤與協調。 

個人特質 

主動積極、細心負責 

具良好時間管理與組織能力 

樂於學習與協作，能適應多元任務 

關心公共健康與醫療發展議題