【MyGo AI大數據】 物業管理主管

1. 綜管社區行政庶務。  

2. 公司政策宣達及落實。  

3. 財務規劃報表製作及審核。 

4. 行政、秘書、安全、清潔、機電設備等管理事項。  

5. 指導監督帶領所屬員工完成勤務及追蹤回報。  

6. 主動發現問題，擬定方案主動回報，提供最有效率的顧客服務。  

7. 社區活動、年度計畫規劃與執行。  

8. 會議召開及執行決議事項。  

9. 完成主管交辦事項。 

公司福利： 

1.員工推薦獎金:成功推薦一名新人到職滿90天，獎金最高$5,000元(推薦越多人獎金越多) 

2. 季獎金（年終獎金）全年總計最高可達$18000 

（依當年度在職比例及年度考核為基準） 

3. 三節獎金、生日禮金 

4. 勞保、健保、勞退，皆依勞基法規定足額投保、提撥 

5. 免費的專業保全教育訓練

1、統籌集團各事業體營運管理(醫美、月子中心、醫材、商務中心、按摩、頭皮護理) 

2、推動停滯事業之啟動與業績成長 

3、建立人力招募、培訓與留任機制(服務業為主) 

4、規劃並執行行銷策略，提升來客與轉換率 

5、建立營運管理制度(KPI、報表、成本控制) 

6、跨事業資源整合(導客、異業合作) 

7、定期向董事長報告並提出營運改善方案